崗位講責任世博展風采演講稿范文
崗位講責任世博展風采演講稿范文
歲月的流逝，生活的考驗，工作的磨練，讓我們少了一份天真、少了一份莽撞、少了一份激情，但卻多了一份成熟、多了一份慎重，更多了一份責任心。雖然進入公司已經有年的時間，一項項工作宛如一座座豐碑，展示了公司多少年來的豐功偉績，體現了公司能征善戰的強大實力。了解到公司從剛起步時的舉步維艱的境地，負重奮進、風雨兼程走到了今天碩果累累的輝煌，讓我深刻地感受到公司與時俱進、開拓創新的前進步伐。我自豪我能參與企業這艘激流勇進的航船揚帆遠行的過程。
作為基層黨員，當我們身處這優美的工作生活環境，再想一想企業輸導給我們“勇于爭先，永不滿足”的企業精神，催我們奮進、趕我們超越時，我們能不感激我們的企業！能不珍惜我們的工作！能不在乎我們的崗位嗎？也許我們對目前的工作已沒有了激情，但既然我們選擇了這個崗位，就必須記住自己的責任和使命。思想不同、心態不同，心態不同、結果就不同，觀念可以改變命運。每一個崗位就是一片充滿生命力的土地，關鍵在于耕種它的人撒下的是什么樣的種子，我相信只要我們用責任心去做好每一件事，那么在任何崗位上，我們都會收獲事業的春天！
在上海世博會吸引全世界關注的時候，我們作為中國人，作為一個基層共產黨員，我們更要體現出共產黨員的先進性，這既是一種高尚品質，又是一種過硬本領，更是一種模范行為。它落實在崗位上，體現于行動中。保持共產黨員先進性，就是讓先進性體現在平凡的本職崗位上，體現在每一項具體的工作中，體現在長年累月的堅持與實踐。
我們基層黨員要在不斷增強崗位責任意識中展現先進性保持先進性，愛崗敬業是最基本的要求。干事業就意味著要忍受清苦，承受寂寞，付出智慧，奉獻青春。尤其很多時候為了完成組織上交辦的任務需要加班加點，在這種情況下，組工干部就應該把工作放在第一位，識大體，顧大局，講風格，迎難而上，埋頭苦干，甘于奉獻，把自己在組織部門工作看成是黨和人民的一種信任，是一種榮譽，一種鍛煉。組織部門做的是“人梯”的工作，對我們組工干部來說,要正確對待組織，正確對待別人，正確對待自己，甘在幕后作嫁衣，甘作黨的事業的鋪路石，體現出“托起的是別人，奉獻的是自己”的高尚情操，真正做到淡泊名利。無論何時對待工作要責任為重，始終以滿腔的熱情和良好的精神狀態投入到本職工作中，不斷創新服務手段。
在現實工作中，或多或少存在這樣那樣的問題，只有以平常心去看待它才符合時代的潮流。做工作應該不以薪水來衡量工作的好壞，應該處處想著集體利益，要在平凡的崗位上作出不平凡的業績，全身心的投入到工作中。公司其實就是一個大家庭，我們公司的每一個員工都是公司的主人，踏踏實實、認認真真工作，這樣才能構建和諧耐材，偉大耐材。
是否做好工作，首行要確定自己是否是負責任了？是否是淺嘗輒止、具有消極思想？是否具有主人翁精神？只有這些問題解決好了，我們才能具有為公司出力的條件，才不會昏昏噩噩的虛度一生。再一個就是員工之間多交流自己的經驗心得，不要藏著掖著，要養成聚小為大的心態，擺正自己的位子。
只要發現對公司不利的事，就積極干涉使之往公司有利的方向發展；積極參與，把公司利益擺放在第一要位。工作中最好把一些自己的缺點改掉、磨掉，要踏踏實實的工作，不要馬虎、不求甚解、囫圇吞棗，養成吃苦耐勞的好習慣。善于批評與自我批評。
我們每名員工對待崗位和工作都應該具有良好的心態和精神，對待人生和個人發展要具備主人翁精神。主宰自己的命運，追求事業成功，就必須具備主人翁精神，必須做崗位的主人，為自己打工。
我們要在迎接世博、參與世博、服務世博、奉獻世博過程中進一步發揮黨組織的戰斗堡壘作用，展現黨員風采。
在世博會舉辦過程中，我們講文明、樹新風，處處活躍著黨員們的身影。通過一系列生動有趣的活動進一步激發了廣大黨員參與世博、服務世博、奉獻世博的光榮感、責任感，我們要用實際行動踐行自己的承諾，主動關心世博，積極參與世博，真誠奉獻世博，在迎世博、辦世博、觀世博的過程中充分發揮黨員的先鋒模范作用，只要有需要，就能拉得出，頂的上，干得好，為成功、精彩、難忘的世博會奉獻力量和智慧。
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