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    《人性的弱點(diǎn)》讀后感心得體會(huì)

    時(shí)間:2023-03-28 16:56:12 讀后感 我要投稿

    《人性的弱點(diǎn)》讀后感心得體會(huì)

      品味完一本名著后,大家心中一定有很多感想,這時(shí)就有必須要寫(xiě)一篇讀后感了!那么你真的會(huì)寫(xiě)讀后感嗎?以下是小編為大家收集的《人性的弱點(diǎn)》讀后感心得體會(huì),希望對(duì)大家有所幫助。

    《人性的弱點(diǎn)》讀后感心得體會(huì)

    《人性的弱點(diǎn)》讀后感心得體會(huì)1

      《人性的弱點(diǎn)》是美國(guó)著名的人際關(guān)系學(xué)大師,西方現(xiàn)代人際關(guān)系教育的奠基人——卡內(nèi)基1936年出版的著作,80年來(lái)始終被西方世界視為社交技巧的圣經(jīng)之一。這本書(shū)就像一面鏡子,可從中認(rèn)識(shí)自我,了解自我,從而提升自我,做一個(gè)善于經(jīng)營(yíng)生活的成功者。

      卡內(nèi)基曾說(shuō),一個(gè)人事業(yè)上的成功,只有15%是由于他的專(zhuān)業(yè)技術(shù),另外的85%要依賴人際關(guān)系、處世技巧。中國(guó)人向來(lái)都重視技藝,老一輩總叮囑年輕人要有一技之長(zhǎng),不能坐吃山空,我一直深以為然。但隨著自身工作經(jīng)歷的日益豐富,我越來(lái)越感覺(jué)到協(xié)調(diào)溝通能力的重要性。年輕人不但要重視技術(shù)(業(yè)務(wù))的精進(jìn),更要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)的能力,齊頭并進(jìn)方能成就一番事業(yè)。

      我剛參加工作時(shí),一位老師傅曾教我,工作上的事不必太擔(dān)心,只要用心,再難的業(yè)務(wù)花個(gè)一年半載的時(shí)間也都吃透摸熟了,但人際關(guān)系上沒(méi)處理好,一不注意留下壞印象就很難挽回了,總結(jié)成一句話就是事情易做,關(guān)系難處。他的這些話和《人性的弱點(diǎn)》這本書(shū)的道理是相通的。

      與人相處是一門(mén)藝術(shù),沒(méi)有正確答案,允許無(wú)限可能,但充分吸取前人的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)或許能避免不必要的麻煩和損失,尤其是在時(shí)間和精力不允許你反復(fù)嘗試的時(shí)候。那,具體應(yīng)該怎么做呢?卡內(nèi)基用豐富的實(shí)例,總結(jié)了以下幾點(diǎn)被廣泛認(rèn)同的相處之道。

      第一步是讓對(duì)方不討厭你,可以和諧友好的相處。這需要我們站在對(duì)方的角度去思考,無(wú)論別人做什么事,事情的結(jié)果是好是壞,是成是敗,都渴望被認(rèn)可,害怕被譴責(zé)。即使別人做錯(cuò)事情,批評(píng)也是徒勞,并不能改變事實(shí),只會(huì)讓批評(píng)者發(fā)泄情緒,讓被批評(píng)者心生抵觸,且不斷為自身找理由和借口。我們還要善于發(fā)現(xiàn)對(duì)方的優(yōu)點(diǎn),真誠(chéng)地贊美對(duì)方,可以拉近彼此的距離。

      其次是贏得對(duì)方的喜愛(ài)。俗話說(shuō),“伸手不打笑臉人”,真誠(chéng)微笑是釋放善意的一種方式,它分文不取,卻價(jià)值連城,是一個(gè)美好的'開(kāi)端。認(rèn)真記住對(duì)方的名字,會(huì)使得對(duì)方感覺(jué)得到重視,對(duì)于任何人而言,自身的名字永遠(yuǎn)是世界上最重要的聲音。羅斯福競(jìng)選總統(tǒng)得以成功,他的秘書(shū)吉姆起著關(guān)鍵的作用,因?yàn)榧酚幸环N不可思議的能力——記住別人的名字,據(jù)傳吉姆可以叫出五萬(wàn)個(gè)人的名字,這為羅斯福拉近與選民的距離,最終贏下大選立下了汗馬功勞。每個(gè)人都渴望得到重視,得到關(guān)注,真誠(chéng)地傾聽(tīng)并談?wù)搶?duì)方感興趣的話題,永遠(yuǎn)不失為一個(gè)結(jié)交好友的好方法。

      然后是令人信服于你。永遠(yuǎn)不要陷入爭(zhēng)論,因?yàn)橼A得爭(zhēng)論的辦法只有一個(gè),就是避免爭(zhēng)論。或許您的觀點(diǎn)是正確的,但在對(duì)方眼中,你的觀點(diǎn)一如你爭(zhēng)執(zhí)時(shí)的態(tài)度一樣,不可理喻。不管對(duì)方的想法意見(jiàn)是多么的奇特,我們都要學(xué)會(huì)尊重、學(xué)會(huì)包容,永遠(yuǎn)不要說(shuō)“你錯(cuò)了”,如果說(shuō)出口,對(duì)方會(huì)千方百計(jì)證明他是對(duì)的,即使你一一指出,對(duì)方不管嘴上怎么說(shuō),心里都不會(huì)承認(rèn)你。改變他人的態(tài)度,在明確提出批評(píng)之前先談自身的錯(cuò)誤,聰明地指出他人的錯(cuò)誤,留足面子。

      當(dāng)然,以上的相處原則都是以真誠(chéng)為基石,僅僅機(jī)械地照搬書(shū)中的心理策略,而非用真誠(chéng)地贊賞來(lái)讓別人覺(jué)得受到重視,不但不會(huì)產(chǎn)生任何不錯(cuò)的效果,只會(huì)適得其反,讓人越來(lái)越厭惡,因?yàn)闆](méi)人想要虛偽的奉承。

      最后想說(shuō)的是,性格決定命運(yùn)這句老話,更準(zhǔn)確的理解應(yīng)該是我們的思維方式?jīng)Q定了命運(yùn),不同的思維方式?jīng)Q定了不同的情緒和心態(tài),進(jìn)而對(duì)我們的生活、工作狀態(tài)起著積極或消極的推動(dòng)力量,這些非智力因素才是決定我們?cè)谏鐣?huì)上成功或快樂(lè)的決定性力量。

      《人性的弱點(diǎn)》絕非是一部宣揚(yáng)功利主義的書(shū),卡內(nèi)基也從未在書(shū)中宣揚(yáng)任何成功學(xué)的觀點(diǎn),他只是把他及一些偉人如何與人交往的經(jīng)驗(yàn)展現(xiàn)給大家,這本書(shū)是一本關(guān)于改善人際關(guān)系、教人為人處世的書(shū)。我想經(jīng)典之因此能長(zhǎng)久流傳,正在于它對(duì)不同時(shí)代的讀者都有啟發(fā)和指引的意義。希望更多的人能讀到這本好書(shū),從中受益。

    《人性的弱點(diǎn)》讀后感心得體會(huì)2

      《人性的弱點(diǎn)》著一本書(shū)是二十世紀(jì)最著名的成功學(xué)導(dǎo)師:戴爾。卡耐基的著作!這本書(shū)匯集了卡耐基的思想精華和最激動(dòng)人心的資料,是作者最成功的勵(lì)志經(jīng)典,無(wú)數(shù)讀者透過(guò)閱讀和實(shí)踐書(shū)中說(shuō)的各種方法,不但僅走出困境,有的還成為世人仰慕的杰出人士!我閱讀之后,對(duì)在社會(huì)上該如何待人接事有了更多的了解,其中第二篇的:使人喜愛(ài)你的六種方法,最讓我受益良多,它的資料與現(xiàn)實(shí)社會(huì)有著緊密的聯(lián)系,如實(shí)地反映出生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。

      在第一章中,我明白到,并不是所有的人都對(duì)你產(chǎn)生興趣,都會(huì)關(guān)心你!如果我們只是想使人注意,使人對(duì)我們發(fā)生興趣,我們、水遠(yuǎn)不會(huì)有很多真誠(chéng)的朋友……朋友,真正的朋友,不是那樣導(dǎo)致的。例如老總統(tǒng)羅斯福的仆人愛(ài)默士說(shuō)了這樣一個(gè)故事:有一次,我妻子問(wèn)總統(tǒng),美洲鶉?guó)B是什么樣貌?

      正因她從沒(méi)有見(jiàn)過(guò)鶉?guó)B,而羅斯福總統(tǒng)不厭其詳?shù)母嬖V了她。過(guò)些時(shí)候,我家里的電話鈴聲響了一愛(ài)默士和他妻子,住在羅斯福總統(tǒng)牡蠣灣住宅內(nèi)一所小房子里一,我妻子接了電話;原來(lái)是總統(tǒng)親自打來(lái)的。羅斯福總統(tǒng)在電話里告訴她,此刻窗外正有一只鶉?guó)B,如果她向窗外看去,就能看到了。這樣關(guān)心一樁小事情,正是羅斯福總統(tǒng)的特點(diǎn)之一。像這樣一位主人,怎樣不使傭人們喜愛(ài)?誰(shuí)能不喜愛(ài)他呢?因此你要使別人喜愛(ài)你,必需遵守的第一條規(guī)則是:真誠(chéng)的對(duì)別人發(fā)生興趣。看到那里,我又想到,此刻的人思想過(guò)于自私,總以自我為中心,個(gè)性太強(qiáng)了,導(dǎo)致有點(diǎn)脫群!人際關(guān)聯(lián)需要整理!在第二章,如何給人好印象。我看了“一比遺產(chǎn)的婦人”“司華伯”兩個(gè)事例后,我懂得了微笑能給人留下好印象!一個(gè)人的行動(dòng),比他所說(shuō)的話,更有具體的表現(xiàn),而人們臉上的微笑,就有這樣的表示:“我喜愛(ài)你,你使我快樂(lè),我十分高興見(jiàn)到你,那喜愛(ài)狗,堅(jiān)信也是同樣的原因……你看牠們那的喜愛(ài)跟我們接近,當(dāng)牠們看到我們時(shí),那股出于自然的高興,因此人們也就喜愛(ài)了牠們。一個(gè)微笑雖然是小事,但堅(jiān)持著并不容易!

      在第三章中,你要避免發(fā)生麻煩,就請(qǐng)這樣做!羅斯福總統(tǒng)知道一種最簡(jiǎn)單、最明顯、而又是最重要的如何獲得好感的方法,就是記住對(duì)方的姓名,使別人感到自身很重要……但,在我們之間,又有多少人能這樣做?當(dāng)別人說(shuō)一個(gè)陌生人跟我們認(rèn)識(shí),雖有幾分鐘的談話,臨走時(shí)已把對(duì)方的姓名忘得干干凈凈。我覺(jué)得能記住你所接觸到的每一個(gè)人的名字,是一種基本的禮貌,也是一種對(duì)別人的尊重!在第四章中,如何養(yǎng)成優(yōu)美而得人好感的談吐。只談?wù)撟陨淼娜耍肋h(yuǎn)只為自身設(shè)想,而“只為自身設(shè)想的人”……哥倫比亞大學(xué)校長(zhǎng)白德勒博士,他以前這樣說(shuō)過(guò):這種人是無(wú)藥可救的,沒(méi)有受過(guò)教育的!”白德勒博士又說(shuō):“無(wú)論他曾理解過(guò)什么樣的教育,仍然跟沒(méi)有受過(guò)教育一樣。”

      需要記住:跟你說(shuō)話的人,對(duì)他自身來(lái)講,他的需要、他的問(wèn)題,比你的問(wèn)題要重要上百倍。他的.牙痛,對(duì)他來(lái)講,要比發(fā)生天災(zāi)死了數(shù)百萬(wàn)人還重要得多。他注意自身頭上一個(gè)小瘡愈,比注意發(fā)生一椿大地震還來(lái)得多。因此,你如果要?jiǎng)e人喜愛(ài)你,第四項(xiàng)原則是:做一個(gè)善于靜聽(tīng)的人,鼓勵(lì)別人多談?wù)勊麄冏陨怼?/p>

      第五,六章是如何使人感到興趣,如何使人很快的喜愛(ài)你。我認(rèn)為要讓別人很快的喜愛(ài)你,首先就要產(chǎn)生興趣!興趣都沒(méi)有,又如何談喜愛(ài)呢?因此在日常的交談中必須要尊重別人的發(fā)言!若想別人對(duì)你感興趣,首先你要關(guān)心別人,不好一意孤行!這樣從感興趣到喜愛(ài)就會(huì)得到很快的升級(jí)!

      《人性的弱點(diǎn)》這本書(shū)能當(dāng)成是塊鏡子,你透過(guò)閱讀它,就會(huì)發(fā)現(xiàn)你自身的弱點(diǎn),它指出了你的在言行舉止上的不雅之處!因此我閱讀之后,使自身的不禮貌用語(yǔ),不雅舉止得到更正,也許有人認(rèn)為這是微不足道的小節(jié),但正是這不可忽略的細(xì)節(jié)能決定一切!正所謂細(xì)節(jié)能決定成敗!閱讀了卡耐基這本書(shū)后,使我在思想上,精神上得到更新,有利于在社會(huì)上得到更好的發(fā)展!

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