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    總經(jīng)辦秘書崗位職責

    時間:2022-09-13 17:28:38 崗位職責 我要投稿

    總經(jīng)辦秘書崗位職責推薦

      隨著社會一步步向前發(fā)展,各種崗位職責頻頻出現(xiàn),一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編精心整理的總經(jīng)辦秘書崗位職責推薦,希望對大家有所幫助。

    總經(jīng)辦秘書崗位職責推薦

    總經(jīng)辦秘書崗位職責推薦1

      一、工作概述

      負責總經(jīng)理辦公室的整理維護、文件檔案管理、來訪人員接待及協(xié)助總經(jīng)理對日常行政辦公事務的處理(如:行程安排、會議通知、文件上傳下達等、。

      二、崗位職責

      1、職責一:辦公室內務

      1、辦公環(huán)境:明亮整潔、一塵不染、家具擺放整齊、辦公桌無文件累積、文件整齊規(guī)范、圖書排放整齊。

      2、每天準時上班、開窗通風。

      3、清潔辦公室:每天將辦公桌、椅、文件柜、窗臺擦拭一次。

      4、清理花木:鮮花每天換水一次,其他花木沒有枯葉、雜草。

      5、為總經(jīng)理備好茶水(總經(jīng)理到辦公室的同時、。

      6、每天下班前清理辦公桌一次,關閉好門窗、電源等。

      7、及時清理辦公、生活垃圾,不讓垃圾在室內過夜、每兩周吸塵一次。

      2、職責二:文件管理(流程齊全、分類合理、處理及時、管理規(guī)范、

      1、對所有文件先進行識別,并分類登記,再分別辦理。

      2、外來公函、通知及文字資料:及時送交總經(jīng)理閱示,根據(jù)總經(jīng)理批示正確辦理(不急的文件資料放置在待處理文件夾內、。

      3、公司內部文件:及時送交總經(jīng)理閱示,根據(jù)總經(jīng)理批示正確辦理(不急的文件資料放置在待處理文件夾內、。

      4、公司各部門(單位、送交總經(jīng)理簽字的,根據(jù)送交人的意見給予及時傳遞辦理。

      5、重要的和緊急的文件,須提醒總經(jīng)理。

      6、每天將送交總經(jīng)理批示、看閱的文件清理一次,并核對登記記錄。

      7、根據(jù)文件積累的情況及時進行存檔,并作好相應記錄,便于查閱。

      3、職責三:來賓接待(彬彬有禮、熱情接待、

      1、笑臉相迎,茶水相待。

      2、詢問來賓情況:來訪目的,有無預約及身份情況等。

      3、必要時需索要名片并對來賓身份進行識別。

      4、及時向總經(jīng)理請示。

      5、按總經(jīng)理意見引見,接待(按情況給予續(xù)茶水、。

      6、根據(jù)客人來訪時間、事宜重要性及職務等級,征詢領導意見后確定是否客餐、宴請。

      4、職責四:日常事務

      1、公司內外文件的呈送、取件、復印、打印、分發(fā)、歸檔、整理及保管。

      2、會議通知、會場布置,參加例會,為會議進行記錄以及會議紀要的起草工作。

      3、督促檢查工作計劃、會議決議、總經(jīng)理交辦事項的落實情況,并將了解的情況及時反饋。

      4、協(xié)調總經(jīng)理的日常工作時間安排(如:出差、來訪、會議、洽談、面試、宴請等、,并做好到點提醒。

      5、配合總經(jīng)理日常行政事務性工作,和出差前后的工作處理(如:日程安排、酒店預定、禮品準備、費用報銷等、。

      6、總經(jīng)理辦公室辦公設備、家具、各類辦公用品的領取、登記、管理、分發(fā)和維護工作。

      7、處理總經(jīng)理臨時交辦的其他工作,做好各項信息統(tǒng)計匯總、呈報和管理。

      8、嚴格執(zhí)行保密制度,不在私人交往、通信和通話中泄漏公司各類文件秘密,不通過其他任何方式傳遞文件秘密。

      三、工作流程

      四、任職條件

      1、學歷背景:

      以文科類為主,大專以上學歷。

      2、培訓及資歷:

      接受過行政管理、禮儀、文書寫作、管理學、公共關系等方面的培訓。

      3、工作經(jīng)驗:

      1、有2~3年以上相關工作經(jīng)驗。

      2、有一定的獨立工作能力。

      4、基本技能和素質:

      1、知識素養(yǎng)較高,知識面較廣,知識結構合理。

      2、熟悉公司文檔管理,能獨立完成文書及檔案管理工作。

      3、良好的組織、協(xié)調、溝通能力,具備較強的交往能力。

      4、具備一定的時間管理能力、工作效率較高。

      5、具備一定的洞察力及分析、解決問題的能力。

      6、熟悉公文寫作、思路清晰,熟練使用辦公軟件、設備。

      7、品格高尚,道德素養(yǎng)好。

      5、個性特征:

      1、外向型性格、富有親和力、主動積極、豁達樂觀、有耐心。

      2、忠誠守信、工作嚴謹、敬業(yè)、責任心強。

      3、做事果斷、條理性強、保密意識強、具有團隊合作精神。

      五、如何做好總經(jīng)辦行政秘書工作

      沒做到位的表現(xiàn)是:上司認為你應該知道,問你時你卻不知道,這就說明你這秘書做得還不到位,還沒做好。那么要怎么做到位呢,具體如下:

      1、必須有更多的付出精神,不能太計較工作和個人報酬、時間。

      2、常用電話號碼、重要客戶和合作者的聯(lián)系電話盡可能熟記。

      3、要學會擺弄文件,學會檔案管理,重要文件能隨時拿出來,所保存的文件能在2分鐘之內找到,近期(半月內、過手的文件要迅速知道其去處。

      4、學會記住認人,凡是見過一次面或找過你上司一次的人,一定要記住其容貌和姓名,最好能在下次見到時,能立即知道這人姓什么,做什么的。

      5、應酬活動,場合允許要站在總經(jīng)理身邊,輕聲提醒上司對面過來準備與你上司打招呼的人姓什么、做什么的'。

      6、學會記錄,只要在場能記錄的一般都要記錄詳細,說不定什么時候有用。

      7、開會一般你只是列席,要記住盡量少發(fā)言,如非上司問及,一般不發(fā)言,但是一定要將會議記錄記全面,尤其是重要發(fā)言和會議決議。

      8、對內部各部門和人員有調查研究和了解情況的權力,但沒有指令權,若轉達上司的指令一定要在下達之前說明。

      9、為了寫東西,多做標準文本,以備不時之需。

      10、對其它同事不可有驕嬌之氣。

      11、無論對上、對下,多用“請”和“謝謝”。

      12、不做與工作無關的事。

      13、手機永遠是振動,網(wǎng)上QQ也不要有唧唧的叫聲。

      14、要細心,學會在小事情上為上司補缺,必要時候需要為上司圓場。

    總經(jīng)辦秘書崗位職責推薦2

      1、合理協(xié)助總經(jīng)理每天的日程安排及每天的工作計劃,并及時提醒;

      2、根據(jù)總經(jīng)理及總經(jīng)辦主任的指示起草各種文稿,并且及時向各部門傳達總經(jīng)理的各項指示,跟蹤落實總經(jīng)理布置的工作;

      3、負責公司各類會議通知、會議準備、會議記錄等工作;

      4、負責總經(jīng)辦文件立卷歸檔、公司證照、印鑒保管等工作;

      5、負責機票、賓館等預訂工作;

      6、總經(jīng)理賓客接待工作;

      7、隨時接受領導的各種指示,完成領導交待的各項任務、

    總經(jīng)辦秘書崗位職責推薦3

      1、根據(jù)總經(jīng)理(總經(jīng)理招聘)室主任的要求,協(xié)助起草酒店綜合性的業(yè)務報告、計劃、總結、決議簡報及本部門的公文函件。

      2、參加行政例會和總經(jīng)理辦公會議,做好會議記錄,了解各項決定、決議的貫徹情況,并及時反饋信息。

      3、匯總各類報表,做好酒店大事記和外事活動日志。

      4、協(xié)助總經(jīng)理室主任做好日常接待、來信來訪等有關事宜。負責審檢對外發(fā)文、對內行文。

      5、負責總經(jīng)理的日常電話接轉。

      6、完成總經(jīng)理室主任交辦的其它工作。

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