保險總監(jiān)崗位職責(zé)

時間：2023-02-23 18:01:22 崗位職責(zé) 我要投稿

保險總監(jiān)崗位職責(zé)集合

　　在不斷進(jìn)步的社會中，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編為大家收集的保險總監(jiān)崗位職責(zé)集合，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

保險總監(jiān)崗位職責(zé)集合

保險總監(jiān)崗位職責(zé)集合1

　　1.執(zhí)行公司的各項銷售策略，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。

　　2.進(jìn)行市場環(huán)境分析，結(jié)合市場的特點，制訂公司的'銷售目標(biāo)和激勵計劃，選擇合適的銷售策略，推動業(yè)務(wù)發(fā)展。

　　3.管理和培養(yǎng)所轄的銷售隊伍，有效提升銷售隊伍的整體能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)，維護(hù)和拓展各類銷售渠道。

　　4.對所轄銷售團(tuán)隊主管的考核、評價、輔導(dǎo)和教育，培養(yǎng)骨干。

　　5.銷售資源和銷售費(fèi)用的合理調(diào)配和使用。

保險總監(jiān)崗位職責(zé)集合2

　　1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃，形成相應(yīng)的市場定位與銷售策略，并確保有效地執(zhí)行；

　　2、完成公司制定的銷售計劃，達(dá)成個人與團(tuán)隊業(yè)績；

　　3、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊所需崗位的招募與甄選、輔導(dǎo)與管理；

　　4、負(fù)責(zé)管理本團(tuán)隊銷售的業(yè)務(wù)活動，并提供專業(yè)的'輔導(dǎo)與訓(xùn)練；

　　5、根據(jù)一線工作銷售人員的反饋，向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議；

　　6、完成向直接上級的工作報告及相關(guān)的業(yè)務(wù)匯報工作；

　　7、運(yùn)用豐富的金融、高端銷售行業(yè)資源，為團(tuán)隊組建提供多元化的人力與市場渠道支持；

保險總監(jiān)崗位職責(zé)集合3

　　1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略和計劃，形成相應(yīng)的銷售策略，并確保有效執(zhí)行及完成公司制定的銷售計劃，達(dá)成團(tuán)隊業(yè)績并負(fù)責(zé)推動招募與甄選、輔導(dǎo)與管理團(tuán)隊的工作；

　　2.協(xié)助上級主管管理營銷團(tuán)隊，按照公司的標(biāo)準(zhǔn)組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊，管理、督導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵隊伍；

　　3.維護(hù)與各業(yè)務(wù)單位良好的合作關(guān)系，開拓新的.業(yè)務(wù)合作單位，探索新的業(yè)務(wù)合作模式；

　　4.協(xié)調(diào)、管理團(tuán)隊成員間的良性競爭；

　　5.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員管理基本辦法實施細(xì)則的制定及內(nèi)部考核辦法的細(xì)化；

　　6.完成工作報告及相關(guān)的業(yè)務(wù)匯報工作。

保險總監(jiān)崗位職責(zé)集合4

　　1、組織協(xié)調(diào)公司的`財務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計核算及監(jiān)督、財務(wù)分析等方面的工作;

　　2、協(xié)助建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序;

　　3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，協(xié)助擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案;

　　4、協(xié)助編制預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費(fèi)用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會計報表等;

　　5、負(fù)責(zé)組織實施內(nèi)部控制制度并配合外部審計工作;

　　6、參與公司重大投融資決策，優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置;

　　7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系。

保險總監(jiān)崗位職責(zé)集合5

　　1.結(jié)合渠道和直客兩種業(yè)務(wù)方式，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司海外保險(港險，美險)的銷售。

　　2.開發(fā)同業(yè)&異業(yè)渠道，例如有高凈值客戶資源的獨(dú)立理財師、三方理財機(jī)構(gòu)、家族辦公室以及異業(yè)合作機(jī)構(gòu)等;探討具體合作方式，實現(xiàn)同業(yè)長期合作&異業(yè)客戶資源轉(zhuǎn)化合作;

　　3.不斷積累高凈值直客資源，支持公司產(chǎn)品落地(包括但不限于海外保險、私募股權(quán)、專項基金、美元固收、國內(nèi)固收等業(yè)務(wù));

　　4.配合公司產(chǎn)品部及內(nèi)勤團(tuán)隊，對合作渠道進(jìn)行跟蹤，提供產(chǎn)品介紹、簽約服務(wù)，客情跟蹤。

　　5.把控和不斷提升銷售團(tuán)隊的專業(yè)度和銷售水平，使之適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，目標(biāo):團(tuán)隊成員能夠深入了解客戶財務(wù)狀況及理財需求，出具專業(yè)的理財計劃，推薦合適的'理財產(chǎn)品;達(dá)到資產(chǎn)的合理配置，使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值升值;定期與客戶聯(lián)系，維護(hù)良好的信任關(guān)系。