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    房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責

    時間:2023-03-19 12:56:45 崗位職責 我要投稿
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    房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責

      現(xiàn)如今,越來越多地方需要用到崗位職責,制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

    房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責

    房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責1

      1.負責公司產(chǎn)品的功能規(guī)劃、需求分析設計、技術實現(xiàn)和用戶體驗;

      2.負責所屬模塊的`代碼開發(fā)、調(diào)試與維護工作;

      3.積極響應客戶需求并進行開發(fā)/定制化開發(fā)和交付;

      4.參與公司產(chǎn)品的架構(gòu)優(yōu)化,性能優(yōu)化并輔助其他模塊進行技術實現(xiàn);

      5.協(xié)助并完成其他各類技術開發(fā)任務。

    房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責2

      1、對開發(fā)項目的設計、工程、預算、營銷、行政人事等工作負直接領導責任,管理各部門的日常工作;

      2、全面參與項目的`可行性研究及立項工作;

      3、負責項目規(guī)劃、設計工作,及組織有關部門、專家審核規(guī)劃設計等方案;

      4、負責項目勘察、設計委托及管理工作;

      5、負責監(jiān)督設計、監(jiān)理、工程發(fā)包、材料設備采購等招投標工作;

      6、工程項目成本、質(zhì)量、進度工作的全面管理、監(jiān)督、監(jiān)控;

      7、負責項目各參建單位的組織和工程施工總協(xié)調(diào);

      8、全面把握工程驗收并組織與物業(yè)交接工作;

      9、負責樓盤全程的整體營銷推廣策略,對調(diào)研、企劃、銷售、招商等全過程的管理、督導、推動等項工作。

      10、董事長交辦的其他事項。

    房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責3

      1、主持公司銷售、策劃,提高項目在市場的知名度和美譽度;

      2、全面掌握房地產(chǎn)市場動態(tài)信息,參與開發(fā)項目前期的市場調(diào)查和論證,對可能出現(xiàn)的新問題、新情況做出分析和對策;

      3、正確編制年度銷售費用計劃、廣告費用計劃并草擬公司年、季、月度銷售計劃;

      4、根據(jù)公司目標計劃,負責制定相應的實施方案和具體措施,在確保完成計劃指標的同時,有效節(jié)省費用;

      5、參加商品房組價、定價工作,負責組織銷售合同評審;

      6、參與涉及公司或項目的'宣傳、推廣、營銷、策劃等廣告合同的洽談及草擬;負責開盤、房交會和展銷會等大型營銷活動;

      7、經(jīng)常保持和工程部、財務部的聯(lián)系,掌握工程施工進度及房款金額到位情況;

      8、負責收集房產(chǎn)市場各種信息資料和同行業(yè)的有關信息,并及時整理匯總后上報;

      9、積極學習房地產(chǎn)法律、法規(guī),參加業(yè)務培訓,提高業(yè)務水平,在職責范圍內(nèi)處理有關問題。做好人員培訓工作,提高全體營銷人員的自身素質(zhì)和營銷技巧。

      10、參加建筑方案評審,根據(jù)銷售合同內(nèi)容與工程部共同審核圖紙;

      11、完成領導交辦的其他工作任務。

    房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責4

      職責描述:

      1. 根據(jù)集團總體發(fā)展規(guī)劃,負責公司整體經(jīng)營計劃的制定、執(zhí)行和監(jiān)督工作,確保公司經(jīng)營管理目標和發(fā)展目標的順利實現(xiàn);

      2. 建立健全公司規(guī)章制度及基礎管理工作,領導并組織公司整體營運體系的建立并實施優(yōu)化;

      3. 根據(jù)管理公司要求,編制項目開發(fā)建設計劃,調(diào)動一切內(nèi)外部資源確保計劃節(jié)點的'達成;負責公司項目工程進度管理和質(zhì)量把控;

      4. 對項目公司開發(fā)環(huán)節(jié)中的各條線(包括技術、工程、成本、財務、人力)進行綜合管理;

      5. 負責與政府部門、合作單位及客戶等各方面關系的溝通協(xié)調(diào),維護與提升公司形象和聲譽。

      任職要求:

      1、年齡30-40歲,品行端正、具有高度的工作責任心和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。出色的團隊管理、溝通協(xié)調(diào)、商務談判能力;

      2、熟悉國家房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展態(tài)勢與方針政策,精通房地產(chǎn)企業(yè)的運營全程。有房產(chǎn)公司10年以上管理工作經(jīng)驗、主持過2個以上(>;50萬方)全過程運作的成功項目經(jīng)歷,top20(萬科、融創(chuàng)、中梁)房企總經(jīng)理優(yōu)先考慮;

      3、熟悉內(nèi)蒙古房產(chǎn)市場,精通產(chǎn)品定位、工程管理、產(chǎn)品精細化打造等。

    房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責5

      1.負責協(xié)調(diào)房地產(chǎn)開發(fā)前期主管部門,完善各種具體手續(xù),保證開發(fā)計劃順利實施;

      2.負責協(xié)調(diào)與市政府有關部門關系,確保市政配套符合公司開發(fā)項目的.需要;

      3.參與各有關單位及部門經(jīng)濟合同的談判,并及時整理已完成的合同。

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