酒店會計的崗位職責(zé)

時間：2023-03-26 19:03:42 崗位職責(zé) 我要投稿

【推薦】酒店會計的崗位職責(zé)

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編精心整理的酒店會計的崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

【推薦】酒店會計的崗位職責(zé)

酒店會計的崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)門店帳目的建立及做帳工作并編制會計報表；

　　2、每月按國家和地方稅務(wù)局要求及時辦理門店的.涉稅事項和報送稅務(wù)資料；

　　3、每月20日前向管理公司負(fù)責(zé)人報送：損益表、負(fù)債表、損益明細(xì)表、往來帳款表、收支明細(xì)表、股東投資情況表、科目余額表、經(jīng)營情況表；

　　4、審閱并保管門店日常經(jīng)營性合同；

　　5、編制門店的財務(wù)收支預(yù)算計劃、資金預(yù)算計劃提綱交管理公司財務(wù)負(fù)責(zé)人審批；

　　6、及時按月裝訂門店憑證，和及時按年裝訂帳冊，做好憑證帳冊及財務(wù)資料的保管工作；

　　7、每日做好與倉管人員的物資入庫、出庫數(shù)據(jù)的核對工作；

　　8、做好門店成本、費(fèi)用開支的合理性，發(fā)現(xiàn)有浪費(fèi)及其它違反公司制度的行為要積極提出及糾正，不能解決的問題要及時上報上級主管部門；

酒店會計的崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)財務(wù)部應(yīng)收帳款和應(yīng)付帳款的記帳工作。

　　2、當(dāng)日審傳遞過來應(yīng)收帳款時，要及時的'進(jìn)行整理和登記并放好。

　　3、負(fù)責(zé)應(yīng)付款支付時的核對工作，核對準(zhǔn)確并簽字確認(rèn)。

　　4、每月做好應(yīng)收和應(yīng)付款的分析報告，并及時上報財務(wù)總監(jiān)。

　　5、當(dāng)銷售部催款員來領(lǐng)帳單時必須認(rèn)真仔細(xì)的做好登記工作。

　　6、核對催款員到帳的款項和發(fā)票開出的金額和銀行的結(jié)算戶名、金額是否一致。

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

酒店會計的崗位職責(zé)3

　　（1）職責(zé)

　　有的酒店的總會計師由財務(wù)總監(jiān)兼任。他的主要職責(zé)是：

　　①控制預(yù)算案，指導(dǎo)制定公司政策及程序、合約及牌照。

　　②管理現(xiàn)金流量。管理貸款、貸幣兌換及監(jiān)督信用部。

　　③管理會計事務(wù)、出納、收入核數(shù)業(yè)務(wù)等。

　　（2）業(yè)務(wù)要求

　　①熟悉和掌握會計的基本概念及實際工作方面的知識，包括熟悉會計的基本原理、常規(guī)、假定、原則及限制等方面的基礎(chǔ)知識。

　　②會計學(xué)是一門專門學(xué)、要掌握會計理論及實際工作的發(fā)展動向。

　　③熟悉和掌握商業(yè)法、經(jīng)濟(jì)法及本地區(qū)的'法律及法規(guī)，熟悉和掌握酒店法。

　　（3）工作內(nèi)容

　　①監(jiān)督編制綜合決算表、預(yù)算表，現(xiàn)金流量報告。

　　②管理酒店日常財務(wù)會計工作。

　　③確保酒店在經(jīng)營活動中對成本、定價、現(xiàn)金流量的控制，及對財務(wù)預(yù)算案及預(yù)算的控制。

　　④建立會計系統(tǒng)，進(jìn)行內(nèi)部控制，定期進(jìn)行工作檢查。

　　⑤提議薪金工資率的增減及財務(wù)部人員的編制問題。

　　⑥負(fù)責(zé)與各個部門，如財務(wù)部內(nèi)部、各營業(yè)部門和非營業(yè)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通。

　　⑦建立各種物資、財會管理制度。制定每個崗位的工作職責(zé)、工作程序。

　　⑧就財會的政策和法律問題與總監(jiān)和總經(jīng)理研究和磋商。

　　⑨對部屬員工作進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高員工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

酒店會計的崗位職責(zé)4

　　（一）應(yīng)付工作：

　　1根據(jù)已審核好的原始單據(jù)登記好付款業(yè)務(wù)。

　　2根據(jù)成本控制部提供的每月供應(yīng)商的統(tǒng)計匯總表與供應(yīng)商做好對賬工作，并填寫付款申請。

　　3跟催所有借支的沖賬進(jìn)度，督促借支人員在規(guī)定時間內(nèi)核銷。

　　4每月及時與應(yīng)收會計核對相關(guān)單位款項的核銷。

　　5保管好相關(guān)的付款原始憑證，并做好整理工作。

　　6與總出納一起盤點(diǎn)營業(yè)收入，做好簽字確認(rèn)工作。

　　7協(xié)助會計主管一起盤點(diǎn)各備用金的使用情況，并做好記錄。

　　8協(xié)助會計主管裝訂應(yīng)付賬憑證，整理會計檔案。

　　9月結(jié)時應(yīng)與出納對賬，出應(yīng)付賬賬齡分析表。

　　10及時完成上司安排的其它工作。

　　（二）應(yīng)收工作：

　　1收集、整理、保存好各單位、旅行社的優(yōu)惠合同，以便于審核賬單時核對房價是否準(zhǔn)確或按協(xié)議給予相應(yīng)折扣。

　　2每日核對日審編制的應(yīng)收信用卡賬單，根據(jù)銀行回款單及時了解信用卡的到賬情況，做好手續(xù)費(fèi)的'核算并登記入賬。

　　3保管各部門、各班次的營業(yè)報告及其附件、原始單據(jù)，按審核后的應(yīng)收賬明細(xì)表制成憑證。

　　4登記收入明細(xì)賬及簽單賬，登記好每一筆營業(yè)收入，并與月底做好對賬工作。

　　5做好每一筆掛賬款的對賬與回收工作。

　　6做好每一筆消費(fèi)押金的記錄，并跟進(jìn)押金的消費(fèi)。

　　7做好與各代銷單位核對的代銷賬目，并填寫付款申請。

　　8月結(jié)時與出納對賬，出應(yīng)收賬賬齡分析表交上級主管審核。

　　9協(xié)助會計主管裝訂應(yīng)付賬憑證，整理會計檔案。

　　10整理、分類、匯總酒店全部營業(yè)收入賬單，編制營業(yè)月報表。及時完成上司安排的其它工作。

酒店會計的崗位職責(zé)5

　　1、參與酒店稅務(wù)籌劃工作，及酒店日常核算及財務(wù)報表的編制，按時完成納稅申報;

　　2、審核費(fèi)用報銷單、借款單、合同付款審批單等各種付款單據(jù);

　　3、負(fù)責(zé)會計憑證、帳簿、財務(wù)會計報告等會計檔案的整理、裝訂、歸檔工作;

　　4、根據(jù)公司安排的其他工作;

　　5、酒店對賬及付款工作。

酒店會計的'崗位職責(zé)6

　　1、設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類賬，要負(fù)責(zé)對酒店的一切經(jīng)營活動，包括財產(chǎn)物資如實進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。

　　2、設(shè)置會計科目、處理各項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記賬憑證，并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確，對酒店的財產(chǎn)物資進(jìn)行核算，做到賬實相符。

　　3、對酒店的成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算，負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計劃，進(jìn)行對比分析，對酒店流動資金進(jìn)行核算和管理，反映監(jiān)督經(jīng)營收支的全部情況，按規(guī)定及時納入財務(wù)核算。

　　4、及時準(zhǔn)確編制財務(wù)各類報表，對會計資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料，及時進(jìn)行整理，裝訂：做到齊全、完整、美觀、易查。

　　5、核對酒店的網(wǎng)站回款，監(jiān)督前臺異常房價。

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、年齡35周歲以下，大專及以上學(xué)歷，會計、財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有3-5年住宿業(yè)酒店財務(wù)工作經(jīng)驗。

　　2、具備一定的財務(wù)分析能力，熟悉國家各項相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計等法規(guī)政策，熟練各類辦公軟件，熟練使用財務(wù)應(yīng)用軟件，熟練處理帳務(wù)及編制各種報表;

　　3、責(zé)任心和原則性強(qiáng)，處事公正客觀，嚴(yán)謹(jǐn)勤勉，能承受壓力，良好的'分析判斷能力、語言表達(dá)能力，心胸開闊，具良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊精神，保密意識強(qiáng)。

酒店會計的崗位職責(zé)7

　　政策：

　　作為財務(wù)部會計工作的負(fù)責(zé)人，協(xié)助財務(wù)總監(jiān)，制定每月及每年的財務(wù)預(yù)算、財務(wù)報告、財務(wù)分析、帳目處理、酒店資產(chǎn)的使用監(jiān)管、應(yīng)收帳、應(yīng)付帳的處理，并完成財務(wù)各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，經(jīng)常審核財務(wù)部各分部的運(yùn)作情況，做好財務(wù)總監(jiān)的參謀。

　　程序：

　　1.主管會計分部一切工作并對其負(fù)責(zé)。

　　2.協(xié)助制訂酒店會計政策、運(yùn)作程序和表格。

　　3.協(xié)助制訂客戶信貸政策與收帳程序，并控制其在合理額度，使酒店有充足的動資金。

　　4.協(xié)助監(jiān)督及控制各部門的開支和已批預(yù)算案的執(zhí)行情況。

　　5.協(xié)助留意本地稅收政策，確保酒店依法納稅。

　　6.協(xié)助監(jiān)察酒店在營運(yùn)上的財務(wù)法律責(zé)任。

　　7.協(xié)助了解酒店的實際需要，協(xié)助總經(jīng)理和財務(wù)總監(jiān)決定適當(dāng)添置資產(chǎn)及生產(chǎn)工具。

　　8.與人力資源部協(xié)助總經(jīng)理及財務(wù)總監(jiān)按本市酒店勞動市場的變化情況制定每年的工資及福利方案，做好人力預(yù)算。

　　9.協(xié)助控制酒店現(xiàn)金儲備及資產(chǎn)。

　　10.協(xié)助負(fù)責(zé)每季和每年的酒店資產(chǎn)及生產(chǎn)工具的'盤點(diǎn)，并作出盤點(diǎn)分析報告。

　　11.協(xié)助保存所有本酒店的法律文件、業(yè)務(wù)合同、各項牌照與許可證、市政配套合同及各項財務(wù)資料與報告。

　　12.出席財務(wù)會議。

　　13.協(xié)助協(xié)調(diào)其轄下各分部與酒店其他部門之關(guān)系。

　　14.協(xié)助培訓(xùn)其轄下各分部之工作人員。

　　15.協(xié)助與業(yè)務(wù)往來的客戶、同行、銀行及有關(guān)政府單位保持良好的關(guān)系。

　　16.協(xié)助總經(jīng)理及財務(wù)總監(jiān)搜集酒店市場的各種信息。

　　17.協(xié)助參與設(shè)計電腦報表。

　　18.協(xié)助制定所有會計程序及報表。

　　19.負(fù)責(zé)月結(jié)帳和年結(jié)帳工作。

　　20.檢查和監(jiān)察其屬下人員制訂每月的各分類帳及總帳的試算表。

　　21.每月按時完成各部門的損益報表及資產(chǎn)負(fù)債表。

　　22.審核總出納每日的日報表及銀行存款憑證。

　　23.編制各種財務(wù)報告及統(tǒng)計報告。

　　24.檢查其屬下工作人員的日常工作及有關(guān)招聘、升職、調(diào)職等工作。

　　25.檢查信貸政策及收帳程序的執(zhí)行，及時發(fā)現(xiàn)和處理信貸上出現(xiàn)的問題和壞帳。

　　26.服從財務(wù)總監(jiān)安排的其他工作。

酒店會計的崗位職責(zé)8

　　1、進(jìn)行賬務(wù)處理，確保賬務(wù)系統(tǒng)準(zhǔn)確、完整；

　　2、編制記賬憑證，完成財務(wù)報表，確保報表內(nèi)容完整、準(zhǔn)確；

　　3、接受財政、稅務(wù)、內(nèi)部審計等部門的檢查、審計，如實提供所需資料；

　　4、負(fù)責(zé)按國家稅法及有關(guān)要求，及時、準(zhǔn)確編制并上報各種納稅報表，辦理交納各種稅金的'清繳及結(jié)算手續(xù)；

　　5、審核費(fèi)用、成本與各項支出，每月進(jìn)行對比分析，對酒店流動資金進(jìn)行核算和管理，反映監(jiān)督經(jīng)營收支的全部情況，按規(guī)定及時納入財務(wù)核算；

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

酒店會計的崗位職責(zé)9

　　1、獨(dú)立處理日常全盤賬務(wù)，并熟練處理稅務(wù)（所得稅、增值稅、營業(yè)稅）全盤賬務(wù)工作；

　　2、負(fù)責(zé)核對所分管酒店月度回款、付款；與出納核對現(xiàn)金賬、銀行帳；負(fù)責(zé)發(fā)票管理、審核，以及各類發(fā)票管理、購買及開具；

　　3、正確計算收入、費(fèi)用、成本，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會計報表。

　　4、按照公司制度審核費(fèi)用報銷單據(jù)，合理進(jìn)行費(fèi)用控制及預(yù)算；

　　5、負(fù)責(zé)填制公司會計憑證，審核、保管各類會計憑證；

　　6、負(fù)責(zé)所分管酒店員工工資表的審核和發(fā)放。

酒店會計的崗位職責(zé)10

　　1、編制對固定資產(chǎn)使用部門進(jìn)行財產(chǎn)管理制度。

　　2、正確劃分固定資產(chǎn)和低值易耗品，編制固定資產(chǎn)目錄。

　　3、參與日常固定資產(chǎn)的清理和盤點(diǎn)工作。

　　4、分析固定資產(chǎn)的.使用效果，提高固定資產(chǎn)的利用率。

　　5、每月計算固定資產(chǎn)折舊，登記賬簿，月末結(jié)出固定資產(chǎn)余額及凈值。

　　6、進(jìn)行固定資產(chǎn)清查。對報廢的固定資產(chǎn)按規(guī)定的權(quán)限和程序報批賬務(wù)處理。

酒店會計的崗位職責(zé)11

　　1.每天審核餐飲、娛樂酒水領(lǐng)入、出庫及結(jié)存數(shù)量;審查每天各營業(yè)點(diǎn)的收入帳單;抽查核對各樓層的點(diǎn)菜單與酒水單與帳單所附的`酒水單、點(diǎn)菜單是否相符，并審核價格是否正確。鯉.魚網(wǎng)

　　2.每天審核酒店優(yōu)免帳單的記帳是否正確、手續(xù)是否齊全，審核無誤后輸入電腦，月底匯總編制酒店應(yīng)酬明細(xì)表及開支匯總表。

　　3.定期從廚房取出點(diǎn)菜單(廚房聯(lián))，將其中的廚房轉(zhuǎn)帳單按成本價核算，月底按樓層一次進(jìn)行帳務(wù)處理。

　　4.每星期初根據(jù)客房所制一周酒水銷售情況表，與一周酒水收入相核對;并檢查實物數(shù)與帳面數(shù)是否相對。

　　5.經(jīng)常對各營業(yè)點(diǎn)的酒水、香煙進(jìn)行盤點(diǎn)工作。

　　6.每天將酒水移交表中所附的酒水、香煙轉(zhuǎn)帳單取出，按進(jìn)價進(jìn)行核算，月底一次進(jìn)行內(nèi)調(diào)處理。

　　7.定期進(jìn)行市場調(diào)查，將市場價格與近期采購價格相比較，及時將信息反饋給采購部和應(yīng)付賬款會計，及時控制菜價，并將調(diào)查情況報財務(wù)部。

　　8.根據(jù)市場情況及廚房投料單，制定標(biāo)準(zhǔn)菜單和酒水單。

　　9.每月底對廚房及食堂進(jìn)行實物盤點(diǎn)，根據(jù)實物數(shù)按成本價進(jìn)行核算，并做假退料的賬務(wù)處理。

　　10.在成本明細(xì)賬與總帳相對無誤以后，根據(jù)當(dāng)月各營業(yè)點(diǎn)的收入總數(shù)，編制成本報表，計算出各營業(yè)點(diǎn)酒水、香煙、食品的正確毛利額和毛利率。對當(dāng)月毛利率波動較大的應(yīng)進(jìn)行分析，找出原因，并通知相關(guān)的部門采取措施，有效控制成本。

酒店會計的崗位職責(zé)12

　　1、審核原始單據(jù)、編制會計憑證及錄入財務(wù)系統(tǒng)；

　　2、準(zhǔn)確核算收入、成本、資產(chǎn)等，與門店人員相互配合、核對數(shù)據(jù)，確保準(zhǔn)確；

　　3、負(fù)責(zé)納稅申報、匯算清繳等稅務(wù)工作，加強(qiáng)稅企溝通；

　　4、負(fù)責(zé)編制各類會計報表，每月依據(jù)關(guān)賬時間表保質(zhì)保量的'完成結(jié)賬工作；

　　5、負(fù)責(zé)會計檔案、相關(guān)合同文件、稅務(wù)資料的保管及存檔，確保完整、及時；

　　6、積極配合內(nèi)外部稽查、審計工作，提供相關(guān)資料；

　　7、負(fù)責(zé)往來賬務(wù)核算、對賬，保證每月往來賬務(wù)清晰、正確；

　　8、負(fù)責(zé)月末、年中、年末公司要求的各項盤點(diǎn)工作；

　　9、財務(wù)工作保密

　　10、及時準(zhǔn)確完成上級要求的其他任務(wù)。

酒店會計的崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé)

　　1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)財政法規(guī)和酒店的有關(guān)規(guī)定。

　　2、建立健全酒店財務(wù)管理與核算的各項規(guī)章制度，按期修訂和完善。

　　3、接受財政、稅務(wù)、內(nèi)部審計等部門的.檢查、審計，如實提供所需資料。

　　4、設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類賬，對酒店的全部經(jīng)營活動，財產(chǎn)物資如實進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。

　　5、按酒店《財務(wù)報銷管理制度》設(shè)置會計科目、處理各項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記賬憑證，并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確。

　　6、對酒店的財產(chǎn)物資進(jìn)行核算，至少每年協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行一次清查盤點(diǎn)，做到賬實相符，發(fā)現(xiàn)盤盈、盤虧、損毀要及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)有權(quán)人批準(zhǔn)后進(jìn)行賬務(wù)處理。

　　7、對酒店的成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算，負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計劃，每月進(jìn)行對比分析，每月反映、監(jiān)督、分析酒店下達(dá)的《費(fèi)用計劃執(zhí)行情況》，按時報送有關(guān)部門。

　　8、對酒店流動資金進(jìn)行核算和管理，反映監(jiān)督經(jīng)營收支的全部情況，按規(guī)定及時納入財務(wù)核算。

　　9、及時清理債權(quán)、債務(wù)，凡在三個月以上未清理的債權(quán)債務(wù)，每季列出明細(xì)與經(jīng)辦人核對，寫明未收、付的原因，報總經(jīng)理審批，進(jìn)行有關(guān)處理。

　　10、依據(jù)國家稅法規(guī)定，按期足額交納各種稅金，不得因個人工作失誤造成酒店經(jīng)濟(jì)損失。

　　11、按報表名稱、內(nèi)容、時間、報送部門、編制要求，及時準(zhǔn)確編制財務(wù)各類報表。

　　12、對會計資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料，按月進(jìn)行整理，裝訂：做到齊全、完整、美觀、易查。

　　任職資格

　　1、大專及以上學(xué)歷，會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);

　　2、持有會計從業(yè)資格證，3年以上會計崗位從業(yè)經(jīng)歷，初級會計師及以上職稱優(yōu)先;

　　3、良好的團(tuán)隊協(xié)作能力，能熟練應(yīng)用現(xiàn)代辦公軟件;

　　4、具有酒店行業(yè)會計崗位從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。