實用的員工拾金不昧表揚信四篇
在快速變化和不斷變革的新時代，表揚信不再是罕見的東西，表揚信一般均有感謝的成分，尤其是表揚的事跡同寫信人有關時，更要在表揚信中表達出自己的謝意。寫起表揚信來就毫無頭緒？下面是小編為大家整理的員工拾金不昧表揚信4篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
員工拾金不昧表揚信 篇1
尊敬的領導：
我是一名大三學生，６月２日早上在Ａ區餐廳１樓東部吃完飯后，不慎將錢包遺忘在了餐廳，是編號為００１的從事餐廳服務的大姐拾到并積極主動的向附近餐桌上的同學打聽失主的消息，在另一名同學的幫助下，終于于６月２日下午找到了我，在確認了錢包內的物品并證明了錢包確實是我的之后，將裝有１００多元現金及兩張銀行卡、一張校園卡的錢包絲毫未動的交還了我。在此，我向這位編號為００１的大姐表示感謝，希望伙管會或餐廳領導對她進行表揚，以表達我的感激之情。
一名大三學生
員工拾金不昧表揚信 篇2
XX實業公司：
20xx年2月13日，我們江陰熱電有限公司職工戴XX在工作現場不慎遺失了2800多元錢，其中400多元他自己當時找到了，同時才發覺已有2400元丟失了。該職工家庭貧困，一家六口人就靠其一人收入過活，其心情可想而知。正當他心急如焚、到處尋找時，突然得知：幫助我公司大修的貴公司職工陸為民同志撿到了這錢，已經把錢交給了班長，班長又與我公司方面聯系，終于物歸原主。戴XX非常感激，當場熱淚盈眶。
難能可貴的是，陸為民同志撿到錢時旁邊沒有人，但他毫不猶豫地就把錢交給領導，這體現了貴公司職工的高尚的文明道德素質，令我公司干部職工都深深感動!
在此，特向培養出了陸為民這樣大批優秀職工的貴公司表達深深有敬意!向陸為民同志表示衷心的感謝!公司號召廣大干部職工向貴公司學習，向陸為民同志學習，弘揚文明新風，努力做好本職工作，為企業多作貢獻!愿貴我兩公司進一步團結協作，加深友誼，在各項工作中齊頭并進!
XXX
XXXX年XX月XX日
員工拾金不昧表揚信 篇3
3月24日下午，顧客王利軍在男孩女孩品牌專廳購物時，不小心將錢夾遺落。男孩女孩專廳的導購員胡建華和三番品牌專廳的導購員代美麗，在忙完手中的工作后，發現了地上的錢包，兩位導購員撿起錢夾打開一看，發現里面裝有大量現金，想到失主一定還沒有離開商場，便趕快向樓層經理反映這一情況。翟經理了解情況后馬上通過廣播尋找失主。與此同時，失主發現錢夾丟失，即返回了男孩女孩專廳。胡建華和代美麗核實情況后，將錢包還給了失主。失主十分感激，拿出現金酬謝胡建華和代美麗，被兩位導購員婉言謝絕了。
失主王利軍留下了一封感謝信，贊揚胡建華和代美麗這種拾金不昧的行為：贊揚包百東河店文明經營，員工品德高尚。
員工拾金不昧表揚信 篇4
懷著仰慕的情緒，我從海南島來到了圣地延安，學習延安精神。當我來到延安的第二天就充分感受到了延安精神。
**月5日中午，為趕上外出教學車輛，急沖沖的跑出房間。在路上，我丟了裝有一萬元的錢包。當時，我還不明白丟失了錢包，是貴學院職工來詢問我是否丟失了錢包，我才發覺。并告訴我，錢包已經撿到，放在貴學院的管理處。
最后，是貴學院的'后勤物業員工王芳撿到錢包。驚喜之余我深深被王芳同志這種拾金不昧的高尚品質感動。王芳同志這種拾金不昧的行為，充分體現了貴學院高尚的道德情操和精神風貌、高尚品質和良好的社會公德，是對延安精神最好的詮釋。
王芳同志的行為也是對貴學院精神禮貌建設成果和人才培養成果的充分肯定!也請貴學院對王芳同志的行為給予表揚和肯定!因為在提倡和諧社會的這天，這種行為更是值得大力提倡和鼓勵的。
我們理由相信有著這樣一支優秀的領導班子和師資隊伍，貴學院必須會培養出更多的優秀干部和員工，各項工作也會百尺竿頭，更進一步!
最后我真誠地道一聲：感謝!
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