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      區行政服務中心工作評議調查報告服務

      時間:2020-09-02 12:17:47 調查報告 我要投稿

      區行政服務中心工作評議調查報告服務

        區人大常委會評議區行政服務中心工作調查組

      區行政服務中心工作評議調查報告服務

        主任、各位副主任、各位委員:

        根據區人大常委會2015年工作要點安排,區人大常委會組成評議調查組,在區人大常委會副主任孫清理帶領下,通過走訪相關部門、召開評議工作動員會、座談會、實地察看、進行問卷調查、工作測評等形式,對區行政服務中心進行了工作評議調查,F將調查情況報告如下:

        一、評議調查滿意度測評基本情況

        1、向區行政服務中心窗口單位有關人員發出測評表24張,收回24張,有效24張。具體測評結果如下:

        (略)

        2、向服務對象發放滿意度調查問卷80份,收回79份。具體結果如下:

        (略)

        二、區行政服務中心工作取得的主要成效

        近年來,區行政服務中心始終堅持服務至上原則,規范審批行為,提高服務效率,完善窗口管理,優化服務方式,提高服務水平,工作取得明顯成效。評議調查組對區行政服務中心的工作給予充分肯定。

        三、人大代表和社會各界反映的主要問題

        1、服務事項進駐不到位。目前除一些不適宜進駐的事項外,還有53項應進駐服務事項未進駐,具體為:公安分局13項,衛生局9項,交通運輸局5項,住建局7項,林業局5項,物價局5項,規劃局3項,質監局3項,其余國土資源局、房管局、工商局各1項。

        2、授權不到位。部分單位窗口授權不充分,有的行政審批事項名義上進駐中心,實際仍在部門后臺審批。有的事項甚至不在中心窗口受理,而是直接在單位內部審批,存在“體外循環”,讓辦事群眾兩頭跑的現象。

        3、人員配備不到位。中心窗口共有工作人員86名,其中合同制人員38人,占44%,多數單位審批科長未進駐中心辦公。進駐中心獨立窗口的27家單位中,一人窗口有9個,占33%。一人窗口的單位有:區消防大隊、人防辦、氣象局、水利局、煙草局、城管局、公安分局、商務局、衛生局。在這些單位,AB角制度不能得到落實。

        4、時限壓縮不到位。行政審批事項內部審批環節過多,時間過長,辦結時限壓縮不充分,沒有達到省委省政府《關于進一步簡政放權加快轉變職能的實施意見》中保留的一般性審批項目辦結時限總體縮短一半以上的要求。

        5、“12345”政府熱線作用發揮不到位。“12345”政府熱線委托區移動公司接聽承辦,在督辦過程中缺乏剛性手段,有些事項的辦理效果不明顯,群眾滿意度有待提升。

        6、內部管理不到位。窗口單位人員服務規范性不夠,著裝不統一,不習慣說普通話。門前自行車、電瓶車、汽車擺放無序,無人管理,服務大廳沒有設置詢問引導員等。

        四、幾點建議

        1、要確保服務事項和授權進駐到位。要采取有效措施,加大工作力度,全面落實“三集中、三到位”工作要求,對應進駐的'服務事項限期進駐到位。要進一步明確授權審批事項和權限,規范向窗口授權的方式,確保授權到位。

        2、要優化審批流程。要按照“統一受理、聯合預審、集中堪查、同步審批、限時辦結”的審批流程,進一步規范行政審批程序和環節。建立健全“即辦件”當場辦、“承諾件”限時辦、“聯辦件”牽頭辦、“急辦件”快速辦等制度,壓縮服務時限,確保審批運作順暢有序,精簡高效。

        3、要優化窗口人員配置。要選派業務精通、工作能力強的骨干人員進駐窗口開展業務。對涉及一人窗口的9家單位,要提出明確要求,增配人員,確保AB角制度的全面執行。

        4、要完善效能監督網絡。建立與人大代表、政協委員、行風監督員的定期聯系制度,認真聽取和收集社會各界的批評和意見,虛心接受社會監督。要加大對“12345”辦理效果的督查,提高群眾滿意度。

        5、要加強隊伍建設和管理。要把提升行政服務中心工作人員基本素質和業務能力放在首位, 定期組織業務知識、行政法規、文明禮儀、規章制度等方面為主要內容的學習培訓活動,努力打造一支業務精通、服務優良、勇爭一流的高素質行政服務隊伍。進一步健全內部管理制度,通過值日檢查、突擊抽查等方式,加大窗口人員執行制度情況的檢查。

        區行政服務中心對以上問題的整改和建議落實情況于6月30日前書面報告區人大常委會。

        以上報告,請予審議。

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