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            新學期文藝部工作計劃

            時間:2020-11-28 18:29:04 工作計劃 我要投稿

            新學期文藝部工作計劃

              文藝部就是讓每一個學生都能展示自己的才能,讓每一個學生的大學生活過得開心快樂,讓校園文化藝術活動異彩紛呈。

            新學期文藝部工作計劃

              新學期文藝部工作計劃【一】

              新的學年,文藝部將繼續秉承我部嚴謹、活潑、開放、務實的優良作風,竭誠為大家服務。在傳頌經典的同時,我們將籌劃更多的精品活動,豐富同學們的課余文化生活,為廣大同學提供展現自我的舞臺。切實營造健康積極地學習生活氛圍,為展示我校風采,宣傳我校文化,樹立我校形象而不懈努力。

              一、 部門內部建設

              (1) 干事招納培養工作

              1、文藝部招干改變納新時的局限性。徹底改變同學們固有的只有懷有文藝特長者才能進入文藝部的思想,廣納具有策劃、組織、管理、寫作等才能的人才,保證部內人才多元化,且關鍵要踏實肯干。

              2、以培養干事能力為內部建設的主要出發點,做好人才儲備工作。多給干事提供一些鍛煉的機會,使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性,深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長,以及他們對文藝部的發展和建議,加強文藝部成員能力的提高,以共同進步帶動文藝部的發展,加強團隊合作精神,熱情活動,各盡其責,落實工作,努力開創文藝部工作的新局面。

              3、設置內部規范合理的干事考察機制,嚴明部內規章制度、例會及考勤規范。對干事進行綜合考評,實行末位淘汰制。

              (2) 內部改革計劃

              1、根據文藝部當前工作需要,將文藝部內部劃分為工作處和大學生藝術團兩個部分。

              2、工作處設立會議資料組和策劃劇務組,切實做好文藝部的日常后勤管理工作。

              3、大學生藝術團在現有舞蹈隊、主持人隊的基礎上,根據實際情況適當添加聲樂隊、曲藝隊、器樂隊等,為我校廣大文藝愛好者提供一個交流學習的平臺。

              二、 具體活動構想

              (1) 迎新晚會

              盛世舞祥云,和諧譜華章。六十年風雨征程,六十年光輝夢想。為隆重慶祝新中國成立xx周年,向偉大祖國獻禮,表達全校師生對祖國母親的美好祝福和20xx級新生的`熱烈歡迎,特舉辦“盛世華章”文藝晚會。晚會總體采用盛大的舞臺整合效果,通過歌舞、小品、武術、合唱、朗誦等表演形式,充分展現新中國成立后尤其是改革開放以來我國翻天覆地的變化、人民欣欣向榮的幸福生活和我校的飛速發展,以濃重熱烈的氣氛打造一臺歡樂祥和的視聽盛宴。

              (2) 校園歌手大賽

              在10月中旬舉辦第四屆校園歌手大賽,本次比賽將設民歌組(民族和美聲)和通俗組,分為海選和決賽兩個部分,決賽時由專業評委評分,為同學們提供一個展示自己、鍛煉自己的舞臺。此次比賽采用露天舞臺,讓更多的同學參與進來,打造知名校園歌手。

              (3) 青春風采大賽

              青春飛揚,個性風采。為進一步豐富同學們的課余文化生活,營造和諧的文化氛圍,同時為同學們提供一個展示自我的平臺,繁榮健康純潔的校園文化,塑造我校學生良好的精神風貌,展現學生的青春魅力,特舉辦第七屆青春風采大賽。本次比賽設定在11月中旬,由各系(院)推薦選手參加比賽,參賽者展示需要代表本系(院)的專業特色,文化特點,豐富校園文化,展現不同風采。

              以上是文藝部本學期初步的工作計劃,若無太大的變動將嚴格按照計劃開展本學期的工作,同時,根據各部門要求和需要,密切配合學校的各項工作,并以實際工作中的變化和需要進行調整。

              我們將以理解與信任為地基,熱情與才華做房柱,勤奮與勇敢做屋頂,在校領導和學生會的領導下,在團隊協作力量的支持下,將文藝部工作開展的有聲有色,真正做到“以文藝服務同學,以文藝服務我校建設”,為同學們撐起一片青春快樂的藍天,共同打造屬于我們的天空。

              新學期文藝部工作計劃【二】

              一、工作展望

              新的學年已經開始一個多月了,作為新一屆團學生會的文藝部成員,感到有責任的同時也有壓力,但我們有信心,繼承上一屆學生會的優良工作作風,并且一步一個腳印和文藝部其他新成員一起,搞好各項文藝活動,讓同學們學習的同時參與的文藝活動,還要配合其它部門的工作,認真完成交付的非文藝類任務,我們的口號是“青春唱出生命樂章,夢想舞出張揚自我”。

              二、工作職能

              1、將全面負責、組織、協調院里的文化娛樂活動。

              2、發動和組織學生參加課余文藝活動,挖掘和培養有文藝特長的同學,充分發揮其才能。

              3、自行策劃、組織各種形式,有創意的活動及比賽。

              4、配合有關部門,做好重大節目文藝活動的組織工作。

              5、充分了解同學們對文藝工作的意見和要求,改進工作方法,推動文藝活動的開展。

              6、運用多種形式和途徑進行文藝工作的宣傳,動員同學們積極參加文藝活動。

              7、認真完成交辦的其他非文藝類工作。

              三、組織原則

              文藝部的一切工作、活動將采取民主集中制原則,個人必須服從集體,少數必須服從多數,一切從全局利益出發。任何成員均可提出自己不同的看法和有創意的想法,以促進文藝部的發展,促進學生會各部門之間的交流和合作。

              四、部門例會管理

              1 、根據文藝部的部門特點,將采取比較機動的會議方式,不設固定的例會時間。

              2、全體成員必須準時出席。若有事不能來時應向部長或副部長請假,經同意后方可。杜絕會議遲到、缺席、早退等現象;無故不參加者,做好記錄,三次不到視為自動退出文藝部

              3、例會實行輪流主持制度。每次例會由部長,副部長輪流主持。

              4、嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真,做好會議記錄,討論時發言踴躍,積極主動,保證會議的嚴肅性和活潑性。

              五、工作原則

              1、工作時充分考慮同學的實際情況,盡量避免因文藝部工作而造成同學學習、生活上的不便。

              2、統一安排,對所布置的任務,執行基礎上可以保留個人意見,無正當理由未完成者和拒絕接受任務者將記錄并提出警告,高質量地完成任務者將對其提出表揚并進行適當物質獎勵。

              3、嚴格問責制度,分工細化到人,以便在出現問題時追究責任。若因分工不明出現的問題,由部長負責。出現責任事故者,給予一定處罰,學年考核評定不合格。

              4、學期末,綜合各方面成績,評選優秀文藝部成員;

              5、搞活動之前,向主席團進行匯報,聽取意見。

              6、活動結束后,留好活動材料,如節目單,聯系方式等,并進行書面或口頭總結。

              六、干事培養管理計劃

              (1)提高本部成員的自身素質,多給干事提供一些鍛煉的機會,使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性,深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長,以及他們對文藝部的發展和建議,加強文藝部成員能力的提高,以共同進步帶動文藝部的發展,加強團隊合作精神,熱情活動,各盡其責,落實工作,努力開創文藝部工作的新局面

              (2)在每次例會中,我們將盡量讓干事有更多的發言權,把總結的機會留給干事,盡量讓他們發表好的意見,好的觀點,并且從中觀察他們各方面的能力,再加以培養。

              (3)輪流安排干事每月上交工作總結,并對文藝部提出建議,要求。

              (4)每次活動的之前要詳細工作分配與干事,要求各有關干事,工作到位。活動結束要有工作總結。此外,還將積極配合學校組織的各類文藝活動。

              (5)加強與干事的溝通和了解,關心干事的學習與生活,緊密與干事間的關系。

              七、對外合作協調交流計劃

              (1)每一次工作交流會,與各部門保持緊密的聯系交流,確保各部門之間文藝活動的順利開展。

              (3)加強學生會文藝部與學校各類社團的交流。

              (4)協助其他部門開展工作,共同完成學生會的各項任務。

              (5)加強與各部門干事,副部長交流,營造團結一致的工作氛圍,有利于各項工作的順利開展

              (6)在工作中不斷發現自己的問題,總結經驗,以實事求是的、積極向上的工作態度面對新問題迎接新挑戰。

              以上是我們文藝部初步的工作計劃,若無太大的變動將嚴格按照計劃開展本學期的工作,同時,根據各部門要求和需要,密切配合學院的各項工作,并以實際工作中的變化和需要進行調整。


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