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            工業(yè)園區(qū)勞動合同

            時間:2024-06-15 08:08:00 勞動合同 我要投稿
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            工業(yè)園區(qū)勞動合同

              隨著人們對法律的了解日益加深,合同起到的作用越來越大,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎?下面是小編為大家收集的工業(yè)園區(qū)勞動合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

            工業(yè)園區(qū)勞動合同

              甲方(用人單位):______________________________________________

              法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人________________

              注冊地址___________________________________________________

              聯(lián)系電話_______________________________________________

              乙方(勞動者)姓名:______________________________________________

              居民身份證號___________________________________________

              戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村

              郵政編碼__________

              現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________

              根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

              一、合同期限

              第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

              (一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

              (二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

              (三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時終止。

              二、工作內(nèi)容和工作地點

              第二條甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。

              乙方的工作地點為___________________________________。

              經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

              乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項規(guī)章制度,服從管理,按時完成工作任務(wù)。

              乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。

              三、工作時間和休息休假

              第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度:

              (一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。

              (二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn),執(zhí)行以______為周期的綜合計算工時工作制度。

              (三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn),執(zhí)行不定時工作制度。

              甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、人社部、中國地震局聯(lián)合召開會議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災(zāi)英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

              甲方因施工建設(shè)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

              四、勞動報酬

              第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:

              (一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

              (二)日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。

              (三)計件工資。計件單價約定為______。

              甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

              五、社會保險

              第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)的社會保險義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會保險費由甲方代扣代繳。

              乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

              乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

              乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇,按國家有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

              六、勞動保護(hù)和勞動條件

              第六條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),乙方從事國家規(guī)定的特殊工種,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書方可上崗。

              甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146—20__)。對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

              甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,不違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

              乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

              七、解除和終止

              第七條本勞動合同的解除或終止,依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。

              八、勞動爭議處理

              第八條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

              九、其他

              第九條甲乙雙方約定的其他事項

              第十條本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

              本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

              甲方(公章)_________

              乙方(簽字或蓋章)

              法定代表人或委托代理人_________

              (簽字或蓋章)_________

              簽訂日期:____年__月__日

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