駕駛員勞動合同常規范本
在當今社會，人們對合同愈發重視，合同的地位越來越不容忽視，合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？下面是小編整理的駕駛員勞動合同常規范本，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
駕駛員勞動合同常規范本1
甲方：
乙方:
居民身份證號碼:
手機號碼:
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、乙方愿意接受甲方的招聘，從事甲方運輸車輛駕駛員崗位的工作。
二、聘用期限自 年 月 日起至 年 月 日止，為期一年。本合同到期前如雙方愿意可續簽聘用合同延長聘用期。
二、乙方正式上崗后乙方必須服從甲方的安排和指揮，遵守甲方的各種規章管理制度和國家的相關法律法規。
三、乙方駕駛期間注意車輛與自身的安全，確保安全行駛，避免交通事故的發生。
四、乙方每天下班前做好車輛的保 養與維護，主要包括車輛的清洗、安全性能檢查、門窗關鎖、車輛停放等。
五、乙方作息時間按不定時工作制。乙方駕駛過程中，必須遵守交通規則，如因違章駕駛造成的一切后果由乙方承擔。
六、 甲方實行計時工資制，乙方工資標準為每月 元，按月發放。
七、 乙方如嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損害，由乙方承擔一切損失。
第八條 本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份;本合同自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。
甲方(簽章) 乙方(簽章)
年 月 日
駕駛員勞動合同常規范本2
甲方：
乙方：(駕駛員)
乙方姓名: 性別: 文化程度:
居民身份證號碼:
家庭電話: 手機號碼: 身體狀況：
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。
第二條 甲方錄用乙方，乙方須具備的條件：
1.須依法持有相應機動車駕駛證和道路交通運輸管理機構頒發的客運駕駛員從業資格證。
2.上崗前須熟知公司的管理規定。
3.儀容儀表端正，文明禮貌，身體健康。
4.具有一定的維修經驗，能夠獨立排除一般故障。
5.具有一定的辦事能力，開車以外的時間能夠幫助公司處理一些日常事務。
6.駕駛期間注意車輛與自身的安全，確保安全行駛，避免交通事故的發生。
7.每天下班前做好車輛的.保養與維護，主要包括車輛的清洗、安全性能檢查、門窗關鎖、車輛停放等。
8.乙方上班前必須提供本人的身份證、駕駛證復印件，交給甲方存檔。
第三條 乙方作息時間按不定時工作制。乙方駕駛過程中，必須遵守交通規則，如因違章(撞紅燈、超速等)造成的罰款由乙方承擔。
第四條 乙方每次的加油發票上，必須寫明車輛行駛的公里數。
第五條 甲方實行計時工資制，乙方工資標準為每年 ，(一年以12個月計算);每月發基本工資1500元，其余部分年底一次性結清。
第六條 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
第七條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.在試用期內，被證實不符合錄用條件的。
2.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。
3.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》，追究刑事責任的。
第八條 本合同一式兩份，甲、乙、各持一份;雙方簽字后生效。
甲方(蓋章) 乙方(簽章)
簽訂日期 年 月 日
駕駛員勞動合同常規范本3
甲方:
乙方:
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規的規定，在平等自愿，協商一致的基礎上簽訂本合同，以資共同遵守。
一、合同期限:
本合同期限為 年 (自 至 )。
二、工作任務：
2.1乙方負責型號為 的挖掘機駕駛工作。
2.2乙方應愛惜機器,注意車輛的平時保養,經常檢查車輛的主要機件。每周實施定期檢查及保養,以維護機件的壽命。乙方應經常清理所駕車輛,以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)。
三、工作時間和休息休假
3.1因工作性質特殊，乙方需機動作業。經雙方協商同意，乙方實行不定時工作制(原則上乙方每天工作時間不超過10小時)。
3.2乙方在合同期限內有事須請假，同意后方可請人代班離崗。且代班駕駛員需同樣負責，由此造成機器的損壞及他人的一切經濟損失由乙方負全責。
四、勞動報酬：
4.1甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，月工資為5500元人民幣，每月的30號支付當月的工資。其中第一個月工資的一半作為押金，合同到期之日返還給乙方，但若乙方違反本合同第五條并屢教不改的，或違反第6.2.1、第6.2.2、第6.2.3款則不予退還押金。
五、勞動紀律：
5.1乙方如在作業時由于喝酒、擅自離崗等人為因素造成機器或他人的一切經濟損失由乙方負全責。
5.2乙方在工作之外發生的一切事故，或違法行為均與甲方無關。
5.3出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注意選取停放地點和位臵,不能在“不準停車的路段”或“危險地段”停車。乙方離開車輛時,要鎖好保險鎖,防止車輛被盜。
5.4乙方在合同期限內不得遲到、早退、曠工、消極怠工，如出現不認真等不良行為，乙方可無條件接受甲方辭退。
5.5乙方必須身帶手機，隨時與甲方保持聯絡。
六、本合同的變更、解除和終止、續訂：
6.1甲方可參照《勞動合同法》的相關規定與乙方解除本合同;訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使合同無法履行的，經雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
6.2乙方有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同，但必須在三十日內書面通知乙方：
6.2.1嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
6.2.2嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
6.2.3被依法追究刑事責任的。
6.2.4乙方患病或非因工負傷、醫療期滿后，不能從事原工作;
6.3有下列情形之一的，乙方可通知甲方解除合同，乙方解除本合同，應提前三十日以書面形式通知甲方：
6.3.1甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
6.3.2甲方不能按照本合同規定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。
6.4本合同期滿，甲、乙雙方即終止勞動關系，辦理有關手續。當事人愿意續訂合同的，經雙方協商同意，在本合同期滿前辦理續訂手續。
6.5本合同生效后，甲、乙雙方必須全面履行本合同約定的義務。當事人擅自解除合同，給對方造成經濟損失的，依法承擔賠償責任。
甲乙雙方因履行本合同發生爭議，雙方友好協商，協商不成，當事人一方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，本合同自雙方簽字之日起生效。
本合同未盡事宜按國家、自治區有關規定執行。
甲方(簽名) 乙方(簽名)
身份證： 身份證：
簽訂日期： 簽訂日期：
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