- 員工生日福利申請書 推薦度：
- 相關推薦
生日福利申請書模板
在人們越來越重視發展的今天，申請書在生活中的使用越來越廣泛，請注意不同種類的申請書有著不同的格式。那么寫申請書真的很難嗎？以下是小編幫大家整理的生日福利申請書模板，希望對大家有所幫助。
生日福利申請書 1
尊敬的領導：
為促進員工工作積極性現申請員工生日福利，望領導批準。
謝謝!
申請人：
年 月 日
生日福利申請書 2
為了增強飯店凝聚力，加強員工歸屬感，進一步推動飯店企業文化建設，形成良好的企業向心力和凝聚力，讓每位在飯店工作的員工切實感受到博雅大家庭的溫暖，達到情感留人的目的，特制定以下員工生日福利方案。
一、適用人員：飯店所有的員工
二、福利項目
1、三年(含)以上店齡的員工在生日當天可計為有薪假期，按正常出勤計考勤。因工作需要，不能在生日當天休假的員工可由部門根據實際另行安排調休。(此條需斟酌)
2、紅雞蛋
員工生日當天，可在員工食堂處享受代表吉祥如意的紅雞蛋兩個
3、生日賀卡、生日禮物
生日賀卡和生日禮物由人力資源部統一申購管理，并在員工生日的前一天當面發給生日員工(禮物標準附后)。
飯店領班級(含)以上的員工在其生日當天由總經理親自發放生日禮物。
4、生日專欄
在飯店的宣傳欄里設一個員工生日專欄，每天對于過生日的同事，附上生日的'祝福。
5、短信祝福
由人力資源部通過手機向當天過生日的員工編發短信祝福。
6、集體活動
在每月底，舉辦一次本月生日人員的集體生日PARTY， 活動內容：卡拉OK、蹦迪，集體生日蛋糕。若當月生日人數較少，就兩月或季度舉辦一次。
四、責任部門：
1、人力資源部：負責生日員工的信息發布和宣傳欄生日專欄信息的發布;相關費用的申請，生日物品的申購。
2、后勤處：按照人力資源部提供的生日人員名單，提供生日紅雞蛋。
五、具體要求：
1、人力資源部在每月 25號前統計下月度生日人員名單及具體生日(以員工信息登記表上生日為準)。
2、名單確定后，后勤和人力資源部各留一份。人力資源部每天10：00前將當天生日員工名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。
3、人力資源部提前一天準備好員工的生日賀卡， 并提前一天下午由人力資源部親自把生日賀卡和生日禮品送給員工并給予祝賀。
4、每月底由人力資源部安排組織本月生日人員的集體生日PARTY，負責人員的組織和安排，并在當天準備好蛋糕、水果和零食。與KTV協商在不影響正常經營的情況下安排好場地。
5、遇飯店領班級(含)以上人員的生日，人力資源部需提前一天告知總經理。
六、費用預算
1、紅雞蛋2個：2元/人
2、賀卡1張：2元/人左右
3、生日禮物：
員工：20元以內
領班(含享受領班級待遇人員)：100元以內
主管：150元以內
經理：200元以內
總監以上的飯店領導：300元以內
經理級以上人員另送生日蛋糕一個(50元)。
4、集體生日PARTY：每次500元左右。
七、其他規定
1、 集體生日PARTY時間一般安排在月底，時間：晚上7：30-9：00。由本月生日員工自愿參加，原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加，但是特殊情況除外。
2、本規定從20XX年6月1日開始執行，以前有與本規定沖突的，以本規定為準執行。
生日福利申請書 3
尊敬的XX領導：
您好！
我是XX，就職于XX。首先，我想借此機會對公司一直以來給予我的關懷與支持表示衷心的感謝。在公司的這段時間里，我不僅獲得了職業上的成長，更感受到了團隊的溫暖與歸屬感。
隨著我的生日即將于XX到來，我懷著喜悅的`心情，特此向公司提出生日福利的申請。根據公司相關政策，員工在生日當月可享受一定的福利待遇，這不僅是對員工個人的一種肯定，也是增強員工凝聚力和歸屬感的重要舉措。
我申請的生日福利包括：您期望的福利內容，如生日蛋糕券、生日禮物、額外休假半天、團隊慶祝活動等。我相信，這些小小的福利不僅能讓我感受到公司的關懷，也將成為我工作中美好的記憶，激勵我在未來的日子里更加努力工作，為公司的貢獻自己的力量。
在此，我承諾將繼續秉持公司核心價值觀，以飽滿的熱情和高度的責任心投入到工作中，不辜負公司的期望與厚愛。
懇請領導審批我的生日福利申請，并提前感謝您在百忙之中對我的關注與支持。
祝公司業務蒸蒸日
【生日福利申請書】相關文章：
員工生日福利申請書11-16
員工生日福利方案03-09
員工生日福利方案09-14
員工生日福利方案07-24
【薦】員工生日福利方案06-28
員工生日福利方案【薦】06-30
【熱】員工生日福利方案06-26
【精華】員工生日福利方案07-09
員工生日福利策劃方案07-31