升職的通告

時間：2023-09-08 18:26:01 通告我要投稿

升職的通告[精華15篇]

升職的通告1

　　同事自加入我美容院擔(dān)任一職，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，自律自強，商品銷售屢創(chuàng)佳績，為表彰其表現(xiàn)，肯定其能力，經(jīng)其上級主管推薦，我容院決定：晉升為，從X年X月X日起執(zhí)行，望其在新的工作崗位再接再厲，再創(chuàng)佳績。

升職的通告[精華15篇]

　　各部門同事應(yīng)以為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力，超越自我，我們將一如既往提供廣闊的發(fā)展空間給每一位員工。

此致

敬禮

　　總經(jīng)理：xxx

　　xxx美容院

　　20xx年xx月xx日

升職的.通告2

全體員工：

　　我公司同事自20xx年3月28日進入公司以來，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，自律自強，綜合能力達(dá)到管理處副經(jīng)理的要求，經(jīng)公司研究決定，升任巫天明同事為管理處副經(jīng)理，從20xx年月日起執(zhí)行。望其在以后的工作中再接再厲，發(fā)揮自己的'才干，不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力，帶領(lǐng)部門成員共同奮進，再創(chuàng)佳績！

　　特此通告！

總經(jīng)理：xxx

　　20xx年xx月xx日

升職的通告3

　　各部門同事應(yīng)以為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力，超越自我，我們將一如既往提供廣闊的`發(fā)展空間給每一位員工。

此致

敬禮

　　總經(jīng)理：

　　美容院

　　x年xx月xx日

升職的通告4

全體員工：

　　茲有XX部門XXX同事在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業(yè)績突出，依據(jù)公司人事晉升制度，經(jīng)公司管理層考核及協(xié)商決議，即日起XXX由XXXX崗位晉升為XXXXX一職，分別負(fù)責(zé)XXXXXXXXXXXXXXX工作。

　　希望XXX能在日后工作中繼續(xù)發(fā)揮自己的才干，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力，帶領(lǐng)部門成員共同奮進，再創(chuàng)佳績!

　　以上晉升自20xx.12.5日立即生效!

　　特此通告!

　　xxxx

　　20xx年12月4日

升職的通告5

　　恭喜您經(jīng)過8月的綜合考評, 你已經(jīng)順利地通過了公司的`晉升審核，自 20xx年 9 月 1 日起成任升你為二級業(yè)務(wù)員。從這天起，你將享受公司二級業(yè)績員工的一切待遇。希望你把這天當(dāng)做新的人生起點，再接再厲，積極拼搏，努力實現(xiàn)自身價值，成為公司的棟梁之才!

　　衷心希望你和公司一起蓬勃發(fā)展，茁壯成長!

　　特此通知并表示祝賀!

　　xxx

　　xx年xx月xx日

升職的通告6

公司全體員工：

　　我公司員工xxx自加入我公司，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，自律自強，屢創(chuàng)佳績，為表彰其表現(xiàn)，肯定其能力，我公司研究決定：晉升市場二部主管，從xxxx年xx月xx日起執(zhí)行，望其在以后的工作中再接再勵，再創(chuàng)佳績。

　　各部門同事應(yīng)以x主管為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力，超越自我，公司將一如既往的為每一位員工提供廣闊的'發(fā)展空間。

　　xxxxxxx總經(jīng)理

　　xx年 x月 x日

升職的通告7

公司全體員工：

　　我公司員工xxx自加入我公司，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，自律自強，屢創(chuàng)佳績，為表彰其表現(xiàn)，肯定其能力，我公司研究決定：晉升市場二部主管，從xx年xx月xx日起執(zhí)行，望其在以后的.工作中再接再勵，再創(chuàng)佳績。

　　各部門同事應(yīng)以x主管為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力，超越自我，公司將一如既往的為每一位員工提供廣闊的發(fā)展空間。

　　xxx

　　xx年xx月xx日

升職的通告8

全體員工：

　　茲有陳xx、李xx、陶xx一行三人在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業(yè)績突出，依據(jù)公司人事晉升制度，經(jīng)公司管理層協(xié)商決議，即日起三人均由銷售主管晉升為客戶經(jīng)理一職，分別負(fù)責(zé)銷售一部、銷售二部、銷售四部的日常管理事務(wù)和人員培訓(xùn)工作。希望三人能在日后工作中繼續(xù)發(fā)揮各自才干，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力，帶領(lǐng)部門成員共同奮進，再創(chuàng)佳績！以上晉升自20xx。12月5日立即生效

　　特此通告！

xxx

20xx年xx月xx日

升職的通告9

xx員工：

　　因你在本公司xx門店擔(dān)任xx職位,xx年期間工作努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)、業(yè)績突出，根據(jù)公司的.人事政策，經(jīng)公司研究決定從即日起升任你為xx門店xx職位，實習(xí)期為一個月。希望你能夠繼續(xù)發(fā)揮你的才干，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

　　公司人力資源部

　　20xx年xx月xx日

升職的通告10

　　員工自xx年x月進入公司以來工作努力、業(yè)績出色，根據(jù)公司的人事政策，經(jīng)公司研究決定從即日起升任為部門職位。希望公司員工能向同事學(xué)習(xí)，公司同樣會為表現(xiàn)優(yōu)秀的.員工提供晉升機會。

　　人事行政部

　　xx年xx月xx日

升職的通告11

公司全體員工：

　　我公司員工XXX自加入我公司，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，自律自強，屢創(chuàng)佳績，為表彰其表現(xiàn)，肯定其能力，我公司研究決定：晉升市場二部主管，從XXXX年X月X日起執(zhí)行，望其在以后的工作中再接再勵，再創(chuàng)佳績。

　　各部門同事應(yīng)以X主管為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力，超越自我，公司將一如既往的為每一位員工提供廣闊的.發(fā)展空間。

　　XXX

　　20xx年12月4日

升職的通告12

　　關(guān)于開展20xx年度優(yōu)秀員工系列評選活動的通知各工會會員，各部門：20xx年在全體員工的辛勤努力下，公司各項工作有序進行，取得了較好的成績。在這一年里，公司員工中涌現(xiàn)出一大批兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責(zé)的優(yōu)秀員工。為表彰在20xx年度中做出顯著成績的`優(yōu)秀員工，以先進工作者的先進事跡推動公司全員在20xx年工作中再創(chuàng)佳績，公司決定在全公司范圍內(nèi)開展優(yōu)秀員工系列評選活動。要求各部門在總結(jié)全年工作的基礎(chǔ)上，注重工作實績的考核，切實按照評選條件做好優(yōu)秀員工的評選工作。現(xiàn)將評選工作的有關(guān)事項通知如下：

　　一、評選范圍公司中層以下級別員工

　　二、評選原則公平、公正、公開

　　三、授予榮譽稱號及名額

　　1、20xx年度優(yōu)秀員工——各部門提報

　　2、20xx年度技術(shù)能手——各部門提報

　　3、20xx年度優(yōu)秀師傅——各部門提報

　　4、20xx年度行為模范——人力資源行政部根據(jù)排名提報

　　5、20xx年度新聞達(dá)人——人力資源行政部根據(jù)排名提報

　　6、20xx年度培訓(xùn)達(dá)人——人力資源行政部根據(jù)排名提報

　　7、20xx年度安全之星——具體參照HSE制定的方案。

　　xx年xx月xx日

升職的通告13

公司全體員工：

　　我公司員工xx自加入我公司，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，自律自強，屢創(chuàng)佳績，為表彰其表現(xiàn)，肯定其能力，我公司研究決定：晉升市場二部主管，從X年X月X日起執(zhí)行，望其在以后的工作中再接再勵，再創(chuàng)佳績。

　　各部門同事應(yīng)以X主管為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力，超越自我，公司將一如既往的.為每一位員工提供廣闊的發(fā)展空間。

　　特此通告！

xx總經(jīng)理

20xx年12月4日

升職的通告14

　　茲有內(nèi)銷倉儲課員工xxx，在工作中任勞任怨，業(yè)務(wù)能力突出，依據(jù)公司人事晉升制度，經(jīng)晉升評定委員會及公司領(lǐng)導(dǎo)決議，即日起xxx由資深班長晉升為線長一級一職。

　　各同事應(yīng)以xxx為榜樣，在本職崗位上不斷提高自身業(yè)務(wù)能力，為公司作出更大的貢獻(xiàn)，公司將一如既往地為每位員工提供廣闊的發(fā)展空間。

升職的'通告15

　　關(guān)于開展20xx年度優(yōu)秀員工系列評選活動的通知各工會會員，各部門：20xx年在全體員工的辛勤努力下，公司各項工作有序進行，取得了較好的成績。在這一年里，公司員工中涌現(xiàn)出一大批兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責(zé)的優(yōu)秀員工。為表彰在20xx年度中做出顯著成績的優(yōu)秀員工，以先進工作者的先進事跡推動公司全員在20xx年工作中再創(chuàng)佳績，公司決定在全公司范圍內(nèi)開展優(yōu)秀員工系列評選活動。要求各部門在總結(jié)全年工作的基礎(chǔ)上，注重工作實績的'考核，切實按照評選條件做好優(yōu)秀員工的評選工作。現(xiàn)將評選工作的有關(guān)事項通知如下：

　　一、評選范圍公司中層以下級別員工

　　二、評選原則公平、公正、公開

　　三、授予榮譽稱號及名額

　　1、20xx年度優(yōu)秀員工——各部門提報

　　2、20xx年度技術(shù)能手——各部門提報

　　3、20xx年度優(yōu)秀師傅——各部門提報

　　4、20xx年度行為模范——人力資源行政部根據(jù)排名提報

　　5、20xx年度新聞達(dá)人——人力資源行政部根據(jù)排名提報

　　6、20xx年度培訓(xùn)達(dá)人——人力資源行政部根據(jù)排名提報

　　7、20xx年度安全之星——具體參照HSE制定的方案。

　　20xx年xx月xx日

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