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      和解協議書

      時間:2023-01-01 08:49:43 和解協議書 我要投稿
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      和解協議書2篇

        隨著社會一步步向前發展,我們都跟協議有著直接或間接的聯系,簽訂協議是提高經濟效益的手段。大家知道協議的格式嗎?下面是小編幫大家整理的和解協議書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

      和解協議書2篇

      和解協議書1

        甲方: 代表人: ,身份證號碼:

        乙方: 代表人: ,身份證號碼:

        _____(以下簡稱“犯罪嫌疑人”)涉嫌傷害_____一案,甲方作為犯罪嫌疑人家屬、并經其同意,乙方作為受害人家屬,本著撫慰傷痛、挽救失足的態度,雙方于_____年 _____月_____日在自愿、協商一致的基礎上達成如下協議:

        一、甲方除向乙方表示誠摯道歉及慰問外,同意為犯罪嫌疑人支付給乙方人民幣__________ , 作為給乙方的包干賠償款,該款項包括但不限于醫療費、后續醫療費、誤工費、住院期間伙食補助費、護理費、營養費、傷殘賠償金、精神損害撫慰金、交通費、住宿費等依法應由犯罪嫌疑人承擔的全部民事法律責任。

        乙方就上述款項的內部分配處理與甲方無關,但乙方同意其本人或受害人的其他近親屬不再對甲方或犯罪嫌疑人提出其他訴求,也不會對本案案情或本協議內容以任何方式對外公開宣揚及披露,否則,此協議按無效協議處理。

        二、甲方應當將上述款項存入_____公安局刑警大隊指定之帳戶,并在乙方提供合法、有效及完整的法律手續(含親屬身份證明、授權委托書)后,由刑警大隊轉付給乙方指定帳戶(戶名:__________ ,開戶行:__________,賬號:__________)。

        三、乙方應按照本協議附件之內容向_____政法委員會及司法機關( _____公安局、_____人民檢察院、_____ 法院)出具《刑事諒解函》(共六份,其中兩份由甲乙雙方留存),該《刑事諒解函》應在甲方按照本協議第二條約定將款項存入刑警大隊指定之帳戶并確認后,由刑警大隊直接或是由甲方自行提交給上述部門。

        四、本協議一式六份(含附件),雙方各執一份,其余提交上條所列之司法部門,具有同等法律效力。如果就本協議的解釋和履行發生爭議,雙方同意協商解決,若協商不成,雙方同意提交__________解決。

        甲方:__________ 乙方:__________

        年 月 日 年 月 日

        刑警大隊見證人:

        年 月 日

      和解協議書2

        甲方:________________公司

        乙方:___________身份證號:________________

        乙方于______年____月____日進入甲方擔任________職務,于20____年____月_____日,在未通知公司情況下集體曠工。按照公司相關規定,做自動離職處理。甲方財務于____年____月____日核算公司薪酬時,考慮到乙方上班時長未足月,經研究決定做出扣除相應工資決定。但乙方覺得甲方工資核算與自我核算出入較大,于______年____月____日將甲方訴訟至勞動仲裁部門。

        為了解決工資爭議事宜,根據《勞動爭議調解仲裁法》第四條“發生勞動爭議,勞動者可以與用人單位協商,也可以請工會或者第三方共同與用人單位協商,達成和解協議”的相關規定,雙方本著平等協商、互諒互讓的原則,經充分協商達成協議如下:

        一、甲方按照乙方離職當月實際上班時長核算乙方工資,該款于本協議簽訂后________日內一次性付清。

        二、因甲乙雙方在工資核算中存在核算方式不一致,乙方理解并自愿接受甲方的`工資核算方式。

        三、乙方退換所有屬于甲方的財產。包括載有甲方商業信息的電子存儲器,紙質文檔,工牌,鑰匙,門卡等。

        四、乙方領取工資后,雙方勞動關系即為解除,雙方不再存在因勞動關系解除而產生的糾紛。

        五、乙方領取工資后,乙方自愿放棄其他各項權利,關于本次工資糾紛及勞動關系解除全部解決完畢,以后互不相擾。

        六、乙方自愿放棄基于雙方勞動關系發生及解除所產生的其他各項權利。

        七、乙方與甲方解除勞動關系后,乙方需嚴格保密甲方的商業秘密,不得向任何人透露甲方的價格、渠道、市場策劃、運營策略等。同時乙方不得發表有損甲方聲譽的言論等。____

        八、以上協議的達成,完全出于甲乙雙方的自愿,是真實意思的表示,不存在威脅等情況。本協議經雙方簽字生效,任何一方均不得以任何理由進行翻悔。本協議一式三份,雙方各持一份,勞動仲裁部門一份。

        甲方:__________乙方:________

        ______年____月____日

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