律師合同

時間：2022-09-08 12:06:57 合同范本我要投稿

律師合同模板集合九篇

　　隨著法律觀念的深入人心，很多場合都離不了合同，正常情況下，簽訂合同必須經過規定的方式。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家整理的律師合同9篇，希望能夠幫助到大家。

律師合同模板集合九篇

律師合同篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　達成協議如下：

　　一、乙方接受甲方委托，指派管東平律師擔任甲方代理人。

　　二、乙方應依照法律維護甲方合法權益，所指派的律師如因故中途不能執行職務，應負責另行指派律師接替，乙方指派的律師必須對委托事項認真負責，盡忠職守，自委托之日起完成下列幾項內容：

　　1、*

　　2、申請仲裁：

　　3、提前介入

　　4、法律幫助

　　5、刑事辯護

　　6、本案一審項工作

　　7、本案二審

　　申請執行糾紛一案，聘請乙方律師擔任該案代理人，現經雙方協商一致。

　　三、甲方必須真實地向律師陳述案件事實，提供本案有關證據，乙方接受委托后，如發現甲方有捏造事實、弄虛作假的行為，有權終止代理，所收費用不予退還；甲方如無正當理由解除委托合同，所交的費用不予退還。

　　四、甲方以下列方式交納律師代理費：一次性支付律師費元于月日之前支付。

　　五、甲方選擇的收費方式確定后，無論乙方通過何種途徑(包括訴訟或非訴訟)為甲方追收回債款或維護了甲方的合法權益(即不限于法院執行，包括債務人主動還款等)，均應視為乙方已完成了甲方所委托的工作，甲方應按雙方商定的收費方式支付律師代理費。

　　六、本委托合同一式三份，自簽訂之日起即具有法律效力，至雙方約定的委托事項完結之日終止。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

律師合同篇2

　　××律所見證字（20xx）第008 號

　　見證委托人：

　　賣方：王某，男， ×年×月×日生，住長春市南湖大路新春54號，身份證號：

　　買方：劉某某，女，×年×月×日，住長春市綠園區青年路133廠宿舍14棟，身份證號：

　　一、見證事項

　　20xx年3月8日，委托見證人同××律師事務所簽訂《委托見證合同》，委托本所××律師對委托見證人簽訂《房屋買賣合同》（一式四份）的過程進行現場見證。

　　二、委托見證人承諾

　　（1）委托見證人對提交給見證律師的《居民身份證》《房屋所有權證》及《房屋按揭合同》原件和復印件，《戶口簿》原件、復印件和身份證原件及復印件的真實性負責。若委托見證人提交給見證律師的上述證件原件和復印件存在虛假情形，由委托見證人承擔不利后果。

　　（2）委托見證人草擬，準備簽署的《房屋買賣合同》（一式四份），是合同雙方真實自愿的意思表示，不存在任何隱瞞、重大誤解、欺騙、顯失公平和脅迫的情形。

　　三、見證過程

　　20xx年3月8日，委托見證人來到××律師事務所辦公室，見證律師對照委托見證人提交的《居民身份證》、、《房屋所有權證》及《房屋按揭合同》原件和復印件，《戶口簿》原件及復印件和身份證原件及復印件，核實了委托見證人的身份。

　　委托見證人在見證律師的面前在《房屋買賣合同》（一式四份）的買、賣方欄內簽名，并用右手食指在各自的簽名處捺上指模。

　　四、見證結論

　　根據《中華人民共和國律師法》、《中華人民共和國合同法》及相關法律規定，見證律師審查了雙方的身份證及相關資料，雙方在金則徐律師面前，對《房屋買賣合同》（一式四份）進行簽名并捺指模。

　　茲證：以上材料均具有真實性，雙方簽名捺指模真實。

　　本《律師見證書》及《房屋買賣合同》原件一式四份，委托見證人雙方各持一份，見證律師持一份，×律師事務所存檔一份。

　　見證材料附件：

　　（一）《房屋買賣合同》原件一份（2頁）；收條原件一份(2頁)；

　　（二）委托見證人賣方《居民身份證》、《戶口簿》、《房屋所有權證》及《按揭合同》復印件一份（14頁）；

　　（三）委托見證人買方身份證、《戶口簿》復印件一份（8頁）；

　　（四）見證律師《律師執業證》復印件一份（1頁）；

　　（五）××律師事務所《執業許可證》復印件一份（1頁）

　　（六）《律師見證委托合同》一份。

　　見證律師：××

　　××律師事務所

　　（蓋章）

律師合同篇3

　　委托人李雨菲(以下簡稱甲方)因某跨國集團的廠商侵權一案，委托名揚律師所(以下簡稱乙方)的律師作為代理人，經雙方協商，達成如下協議：

　　一、乙方接受甲方的委托，指派婁彥瓊律師為甲方該事務的一審代理人。

　　二、乙方律師必須認真負責保護甲方的合法權益，并按時出庭。

　　三、代理權限為下列內容，共9項：

　　1、代為起訴;2、代為承認、放棄或變更訴訟請求;

　　3、代為和解或調解;4、代為反訴;5、代為上訴;

　　6、代為申請執行;7、代為簽收法院送達法律文書;

　　8、代為申請財產保全或先予執行;9、有權依法轉代理;

　　10、一般代理;

　　四、代理費用的支付方式

　　根據《律師服務收費管理辦法》和《福建省律師服務收費管理規定》，甲方應向乙方支付律師代理費計1000元，該費用甲方應在合同簽訂后三日內一次性支付。

　　若本協議在履行過程中發生重大變化，導致本協議約定的律師代理費低于法律規定，剛由雙方對變更部分的律師代理費另行協商約定，并作為本協議的補充。律師在為委托人提供服務過程中發生的鑒定費、公證費、文印費、異地辦案差旅費，以及代委托人支付的其他費用，由委托人另行支付或與委托人協商由乙方包干收取。

　　五、雙方的義務

　　甲方必須真實的向律師陳述案情，提供有關本案的證據，如因證據不足等甲方自身原因導致案件無法達到甲方滿意，不得無理要求乙方退還代理費用。

　　乙方接受委托后，發現甲方捏造事實，弄虛作假，有權中止代理，依約所收費用不予退還，

　　乙方為甲方提供法律服務必須勤勉盡職，忠于職守，認真維護甲方的合法權益并按時出庭。

　　六如乙方無故終止履行合同，代理費全部退還甲方，如甲無故終止，代理費不予退還。

　　七.本合同有效期限，自訂立之日起至本案本審終結止。

　　八.如一方要求變更協議條款，需另簽代理協議。本協議一式兩份，雙方各執一份。

　　甲方：李雨菲

　　乙方：名揚律師所代理人：婁彥瓊

　　簽訂時間：201 5年9月6日

律師合同篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　一、甲方委托乙方律師代理甲方，辦理相關的法律事務。

　　二、甲方委托乙方代理的權限以及辦理的具體事項為：全權代理、特別代理：代為取證，代為與對方談判、和解、代為起訴、應訴、撤訴，代為承認、放棄、變更訴訟請求，代為上訴，代為簽署和解協議，代為簽署法律文書，代為申請執行，代為接受對方給付的款物，代為接受法院的執行款物以及退回的訴訟費，執行費;以及代為辦理其他與該代理事務相關的事宜。

　　三、甲方應當真實的向乙方陳述案情，提供相關的材料和必要的協助。

　　四、乙方律師必須認真全面的履行職責，勤勉誠信，依法維護甲方的合法權益。

　　五、辦理案件過程中所需要的訴訟費、鑒定費、保全費、執行費、工商查檔費等實際發生過的與案件有關的費用由甲方承擔。

　　六、本案甲方按風險代理的方式向乙方支付代理費用：共計收取甲方訴爭數額法院支持部分15%的代理費。具體支付方式如下：

　　一、一審審判完畢收到判決書____日內支付5%;

　　二、二審審判完畢收到判決書____日內支付

　　2.5%;

　　三、執行完畢收到執行款當日支付

　　7.5%。

　　1、乙方代理本案一審、二審及執行，未經乙方許可甲方不得撤銷委托，甲方單方面撤銷委托，代理費條款繼續生效。訴訟費、保全費甲方預交，多退少補，此外，甲方不向乙方支付任何費用。

　　2、乙方在代理過程中，如能得到對方給付的賠償款或其他財產(甲方同意通過調解)，代理行為終結，乙方收取調解數額15%代理費。

　　七、本合同雙方蓋章或簽名后生效。甲、乙各方不得無故終止合同。

　　八、本合同有效期自合同簽訂之日起至本合同約定的代理事務完結為止。

　　甲方：乙方：________年____月____日

律師合同篇5

　　甲方(用人單位)：

　　乙方(勞動者)：

　　大連市勞動和社會保障局制

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國律師法》及相關法律、法規的規定,甲乙雙方經合法公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則，訂立本合同,并承諾共同遵守。

　　一、雙方當事人基本情況

　　第一條甲方(律師事務所)名稱

　　法定代表人、主要負責人或委托代理人

　　單位類型合伙

　　組織機構代碼證號

　　注冊登記地省市區(縣) 街(鄉) 號實際經營地省市區(縣) 街(鄉) 號聯系方式及電話

　　第二條乙方(律師)姓名性別

　　居民身份證號碼戶籍所在地省市區(縣) 街(鄉) 號實際居住地省市區(縣) 街(鄉) 號通信地址省市區(縣) 街(鄉) 號郵編：聯系方式及電話

　　第三條乙方聯系方式、通信地址及電話發生變更，應在發生變更之日起三日內通知甲方。

　　二、勞動合同期限

　　第四條本合同經雙方協商一致，采取下列第幾種方式：

　　(一)固定期限：自年月日起至年月日止。其中，試用期自年月日起至年月日止。

　　(二)無固定期限：自年月日起。其中，試用期自年月日起至年月日止。

　　(三)以完成一定工作任務為期限：自年月日起至時止。

　　試用期：

　　三、工作內容和工作地點

　　第五條甲方根據工作需要安排乙方在行政人員崗位，從事律所行政管理等工作，工作地點為甲方注冊地因工作需要，甲方安排乙方到下列地點工作的，不視為工作地點的變更：

　　1、甲方分支機構所在地

　　2、仲裁機構所在地、人民法院所在地、司法機關等;

　　3、甲方委托人辦公場所所在地或甲方委托人指定的為辦理律師業務的其他地點;

　　4、甲方臨時性安排乙方從事工作的其他地點。

　　第六條乙方服從甲方安排，積極工作，全面履行甲乙雙方簽定崗位協議書并遵守甲方勞動紀律管理規定及規章制度、自覺維護甲方的社會聲譽、保守甲方的商業秘密、愛護甲方的財產。

　　四、工作時間和休息休假

　　第七條甲方安排乙方所在崗位實行下列第 (一) 種工作時間制度：

　　(一)標準工時制度：乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為

　　(二)不定時工作制度。甲方在保障乙方身體健康并充分聽取乙方意見的基礎上，應采取集中工作、集中休息、輪休調休、彈性工作等適當方式，確保乙方的休息休假權利和生產、工作任務的完成。

　　(三)以 (月、季、年)為周期綜合計算工時工作制，平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。

　　實行不定時工作制和綜合計算工時工作制的，甲方應報經勞動行政部門批準后實行。

　　第八條甲方按照國家的有關規定及律師事務所需要，合理安排乙方工作時間，依法保證乙方的休息權利，保證乙方依法享有法定節假日以及探親、婚喪、計劃生育、帶薪年休假權利。

　　五、勞動報酬

　　第十條甲方結合本律師事務所的特點和經濟效益，依法確定本律師事務所的工資分配制度。

　　第十一條甲方按下列第一種形式支付乙方工資。

　　(一)計時工資。乙方的工資標準為元/月(周)，績效工資(獎金)根據乙方業務能力、完成的工作質量等確定。

　　(二)記件工資。乙方的勞動定額為記件單價為。

　　(三)按照甲方依法制定的工資分配制度確定。

　　乙方在試用期期間的工資標準為

　　第十二條甲方于每月日前以貨幣或轉帳形式足額支付乙方工資。如遇節假日或休息日，應提前到最近的工作日支付。

　　第十三條甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定節假日工作的，應依法安排乙方補休或者按照國家相關規定向乙方支付加班工資。

　　第十四條乙方正常提供勞動的，甲方支付給乙方的工資不得低于大連市最低工資標準。

　　第十五條乙方在醫療期內的病假工資由甲方根據企業規章制度的規定支付，但不得低于最低工資標準的80%。

　　六、社會保險及其他保險福利待遇

　　第十六條甲乙雙方應當依法參加社會保險，按時足額繳納各項社會保險費。采用下列第一種方式繳納社會保險費。其中，乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。

　　(一)參加養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險。

　　(二)參加醫療保險、工傷保險及

　　第十七條乙方在合同期內，休息休假、患病或負傷、患職業病或因工負傷、生育、死亡等待遇，以及醫療期、孕期、產期、哺乳期的期限及待遇，按相關法律、法規的規定執行。

　　第十八條甲方為乙方提供以下補充保險和福利待遇：

　　七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

　　第十九條甲方依據有關法律、法規和行政規章的規定，為乙方提供必要的勞動保護、勞動條件、職業危害防護，保證乙方在安全、健康的環境中工作。第二十二條甲方違規指揮、強令冒險作業，危及乙方人身安全的，乙方有權拒絕。乙方對危害生命安全和身體健康的勞動條件，有權對甲方提出批評、檢舉和控告。

　　八、勞動合同的履行和變更

　　第二十三條甲乙雙方按照本合同的約定，依法、全面履行各自的義務。

　　第二十四條甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響本合同的履行。

　　第二十五條甲方發生合并或者分立等情況，本合同繼續有效，由繼承甲方權利和義務的單位繼續履行。

　　第二十六條經甲乙雙方協商一致，可以變更本合同約定的內容，并以書面形式確定。

　　九、勞動合同的解除和終止

　　第二十七條甲乙雙方協商一致，可以解除合同。

　　第二十八條乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同;乙方試用期內提前三日通知甲方，可以解除勞動合同。

　　第二十九條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

　　(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

　　(二)未及時足額支付勞動報酬的;

　　(三)未依法為乙方繳納社會保險費的;

　　(四)規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的;

　　(五)因《勞動合同法》第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的;

　　(六)法律、行政法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

　　(七)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。

　　第三十條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

　　(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　(二)嚴重違反甲方的規章制度的;

　　(三)嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;

　　(四)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的;

　　(五)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動合同無效的;

　　(六)被依法追究刑事責任的。

　　本條第(三)項的重大損害，包括但不限于：

　　第三十一條乙方有下列情形之一的，甲方提前30日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方1個月工資后，可以解除勞動合同：

　　(一)乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的';

　　(二)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　(三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經甲乙雙方協商，未能就變更勞動合同內容達成協議的。

　　第三十二條甲方如需裁員，應依據《勞動合同法》規定進行，并不得侵害乙方合法權益。

　　第三十三條有下列情形之一的，勞動合同終止：

　　(一)勞動合同期滿的;

　　(二)乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

　　(三)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

　　(四)甲方被依法宣告破產的;

　　(五)甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

　　(六)法律、行政法規規定的其他情形。

　　第三十四條甲方應當在解除或者終止勞動合同時向乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在15日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。乙方應當按照約定辦理工作交接，乙方不按要求辦理工作交接手續的，甲方有權暫時不為乙方辦理檔案和工作轉出手續。甲方對已經解除或終止的勞動合同文本，至少保存2年備查。

　　十、經濟補償和賠償

　　第三十五條按本合同第二十七條，由甲方提出解除合同的和按本合同第二十九、三十一、三十二條解除合同以及按本合同第三十三條終止合同的，甲方應按《勞動合同法》第四十六條規定向乙方支付經濟補償。第三十六條經濟補償按乙方在甲方工作的年限，每滿1年支付1個月工資。6個月以上不滿1年的，按1年計算;不滿6個月的，支付半個月工資。工資標準為乙方解除或終止勞動合同前12個月平均工資。第三十七條若乙方的工資高于甲方所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上半年度職工月平均工資的3倍，甲方以職工月平均工資3倍為標準向乙方支付經濟補償，支付的年限最高不超過12年。第三十八條甲方違法解除或者終止本合同，乙方要求繼續履行本合同的，甲方應當繼續履行;乙方不要求繼續履行本合同或者本合同已經不能繼續履行的，甲方應當依法按照經濟補償金標準的二倍向乙方支付賠償金。乙方違法解除勞動合同，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

　　十一、其他事項

　　第三十九條甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓，雙方可以訂立專項協議，約定服務期。

　　乙方違反服務期約定的，應當按照約定支付違約金。

　　第四十條乙方負有保密義務的，雙方可以訂立專項協議，約定競業限制條款。

　　乙方違反競業限制約定的，應當按照約定支付違約金。給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

　　第四十一條以下協議作為本合同的附件：

　　(一)崗位協議書

　　(二)培訓協議書

　　(三)保密協議書

　　(四)

　　第四十二條雙方約定的其他事項：

　　以下為本合同附件

　　1、甲方的勞動紀律管理規定及規章制度;

　　2、雙方約定的其他內容。

　　以上附件是本合同的有效組成部分，與本合同具有同等法律效力

　　第四十三條甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議，可以協商解決。協商不成的，可以依法申請勞動仲裁、提起訴訟。

　　第四十四條本合同未盡事宜，按國家和省、市有關規定執行。

　　第四十五條本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式四份，甲乙雙方各執一份，大連市司法局(或區司法局)備案一份。

　　甲方(蓋章) 乙方(簽名) 法定代表人、負責人或委托代理人

　　(簽字)

　　年月日年月日

律師合同篇6

　　上海__________有限公司（以下簡稱甲方）經考核，決定錄用__________（以下簡稱乙方）為正式職工，經雙方協商，訂立合同如下：

　　1、雙方合同期為三年，從年月日起至年月日止，律師勞動合同范本。其中，從年月日起至年月日為試用期。

　　在試用期內，甲方認為乙方不符合錄用條件的，可以隨時解除勞動合同。乙方也可以隨時解除本合同。

　　勞動合同期滿，即行終止，經雙方協商一致，可續訂勞動合同，續訂期以續訂合同為準。

　　甲方根據公司工作經營情況，安排乙方到部門擔任工作。甲方根據工作經營需要，以及乙方的實際能力（專業、工作、體力）可作適當調動，包括臨時性工作。乙方根據甲方安排的工作內容和要求，按質、按量、按時地完成任務。

　　2、乙方工資及福利待遇：

　　基本工資依據職位和崗位等級標準支付，每年依工作表現調整，合同范本《律師勞動合同范本》。

　　所有津貼均已包含在基本工資內，不另行支付。

　　遵照社會保險條例要求，甲方為其交納國家規定的社會保險。

　　甲方根據公司的經營效益給乙方發放適當的獎金。

　　3、甲方基本權利和義務：

　　根據工作需要和規章制度及本合同條款規定，對乙方進行管理。

　　保護乙方合法權益，根據乙方工作表現實施獎勵和處罰。

　　甲方有權根據業務需要、乙方能力和工作表現等安排調整乙方工作。

　　甲方可視經濟效益和乙方的技術水平、業務熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。

　　4、乙方基本職責：

　　遵守國家政策、法律、法規以及甲方制定的規章制度和勞動紀律。

　　服從甲方的管理和要求，不得擅離職守。

　　完成甲方指派的工作任務和經濟指標。

　　保守甲方的業務、技術及有關文件的秘密。

　　乙方不得從事與甲方業務范圍相似的任何第二職業。

　　按甲方的工作要求而加班和出差。

　　5、有下列情況之一，甲方可以解除或終止合同：

　　1）乙方患病或非因公負傷，醫療期滿后不能從事原工作的；

律師合同篇7

xxxx先生：

　　湖南泓銳律師事務所依法接受xx公司的委托，指派本所xx律師就您與xx公司商品房買賣合同履行一事鄭重致函于您：

　　20xx年1月13日，您與xx公司簽訂《恒港●水木清華認購協議書》（以下簡稱《認購書》），認購了“xxxxxx”8棟1102房。該房屋的建筑面積130.86平方米，認購單價3760元/平方米，認購總價為492034元。然而基于您選擇一次性付款，最終您與xx公司達成的該房屋的成交價格為單價3593.10元/平方米，房屋總價為470193元。依照《認購書》的相關規定，您應當于20xx年2月20日前往“xxxxxx”售樓處簽署《商品買賣合同》并付清剩余房款440193元，同時，您還向xx公司交付了三萬元定金作為履行上述簽約義務的保證。xx公司按《認購書》的約定多次通知您前往“xxxxxx”售樓處簽訂正式的《商品買賣合同》，但您至今尚未履行簽約義務。

　　為此，本律師鄭重建議，請您在20xx年4月30日之前到“xxxxx”售樓處簽訂正式的《商品買賣合同》與辦理相關手續、交繳相關費用。逾期，xx公司將根據《認購書》相關約定，將該房對外另行出售，且不退還您已付的定金。

　　如您對上述事實存有異議，也可及時與本律師聯系。若期限屆滿，您仍未就上述房屋買賣合同履行事宜作出答復，本律師將代理xx公師函司通過法律途徑主張權利，追究您的法律責任，由此所產生的一切法律后果由您自行承擔。

　　請慎慮，以免訴累！

　　律師電話：

　　湖南泓銳律師事務所

　　律師：

　　xxx 年4月28日

律師合同篇8

　　一、公司企業勞動人事法律服務：

　　企業勞動人事制度管理法律服務：企業建立完善的勞動人事制度有助于減少勞動爭議的發生，提高員工工作效率，幫助企業提高發展速度。

　　1、企業勞動合同的起草、修改和審查；

　　2、企業規章制度起草、修改和審查；

　　3、向企業及時提供相關勞動人事新法規和規章、提供勞動人事政策、勞動人事法律法規咨詢；

　　4、為企業培訓勞動人事管理人員勞動法律知識；

　　5、為企業做好社會保障相關內容的指導和法律咨詢；

　　6、協助企業做好勞動安全管理和勞動保護制度的建立和制度制訂修改工作，及時協助處理工傷認定事件；

　　7、協助企業建立健全勞動人事制度，建立制定企業有關用工、工資分配、福利保險等方面的內部管理制度和勞動紀律；

　　9、協助企業審查、起草、修改、制訂完善《勞動合同》、《公司章程》、《員工守則》、《勞動紀律手冊》和《企業安全生產有關規定》，幫助調整勞資關系；

　　10、為顧問單位的專利權、商標權、著作權、商業秘密和專有經營權的保護提供法律建議，并協助顧問單位制定保密制度、保密協議和競業禁止制度。保密合同的起草、修改和審查（可以針對不同的工作崗位制訂不同的保密合同）；

　　11、定期了解企業勞動合同訂立、履行情況，幫助企業規范其用工行為，使企業避免因解除勞動合同程序不合法或解除勞動合同條件不合法引起的風險；

　　12、指導企業提高收集證據技巧，指導企業運用規章制度進行科學管理，避免、減少處理違紀員工而發生勞動爭議應當承擔的舉證風險；

　　13、提醒企業依法定程序制訂內容合法的勞動制度，避免企業在仲裁、訴訟中不能履行舉證責任；

　　14、協助企業預防和處理工資、工傷、辭退、社保費和補償金等引起的勞動爭議，真正為企業減輕負擔，使企業能夠把全部精力放在生產、經營上；

　　15、協助企業進行勞動年審和社會保險費登記申報等工作；協助企業申報內部規章制度備案和申報采用綜合工時和經濟性裁員審批手續；

　　16、協助企業做好勞動合同的解除和續簽工作和勞動合同終止工作；

　　17、進行律師見證，簽發律師函；

　　14、定期宣傳國家及本地最新發布的有關勞動法律、法規和政策文件；

　　15、根據企業的需要，對員工進行法律培訓；

　　16、根據企業需要，協助設立法律顧問室，并對其日常工作進行指導；

　　17、根據企業的需要，列席重大會議，現場提供法律咨詢；

　　18、代理勞動合同鑒證；

　　19、其他有關勞動事務；

　　二、企業勞動仲裁與訴訟法律服務：

　　企業每年勞動案件勝訴率都不高，因為大部分單位都有自己的法律顧問，在發生勞動糾紛時，往往由法律顧問去應急處理，但是很多法律顧問在平時忙于處理事務時，并不注重勞動法律的收集和查找和及時更新學習，因此我們認為，為了更好的維護合法權益，應找勞動法方面的法律人員去處理。我們為公司企業提供如下勞動法律服務：

　　1、勞動仲裁與訴訟日常咨詢和個案咨詢；

　　2、代表企業與員工進行相關集體合同和勞動合同法律專業談判；

　　3、代理企業與員工發生的勞動仲裁案件和勞動訴訟一審與二審案件；

　　4、代表企業與員工協商調解勞動糾紛爭議；

　　5、代理企業協調處理相關勞動行政處罰案件，以及勞動行政復議和勞動行政訴訟；

　　6、代理企業處理集體勞動仲裁、一審訴訟、二審訴訟。

　　三、公司企業勞動法培訓法律服務：

　　增強公司企業人力資源部門平時處理勞動人事相關事務時的合法性，提高公司勞動人事管理人員的業務水平和法律實務水平，提高工作效率。

　　1、企業特殊崗位針對性法律培訓；

　　2、新進員工法律培訓和產業法律講座；

　　3、員工相關案例講解；

　　4、勞動合同法律責任和法律效力講解；