人力資源總監(jiān)助理的個人簡歷

人力資源總監(jiān)助理的個人簡歷

　　求職意向

　　人才類型：普通求職可到職日期：隨時

　　求職類型：全職工作年限：4 年

　　應(yīng)聘崗位職能：行政/人事類 | 行政/人事 | 行政/人事職位名稱：人事主管 | 總經(jīng)理秘書 | 銷售總監(jiān)秘書

　　月薪要求：面議職稱：中級

　　希望工作地區(qū)：廣東省順德 、廣東省順德

　　工作經(jīng)驗(yàn)

　　一、2006年1月至2007年4月  中山顧家電器有限公司      銷售總監(jiān)秘書

　　工作描述：

　　1、總監(jiān)日常電話（固定電話）的轉(zhuǎn)接、記錄、傳達(dá)。

　　2、安排總監(jiān)的工作議程和承擔(dān)銷售部門客戶來訪接待工作；

　　3、召集各區(qū)域經(jīng)理例會，并形成會議記錄。

　　4、跟進(jìn)總監(jiān)所安排的各區(qū)域銷售情況，處理情況及結(jié)果反饋，并統(tǒng)計(jì)每月所需各項(xiàng)報(bào)表

　　5、根據(jù)總監(jiān)的臨時授權(quán)履行某項(xiàng)具體工作職責(zé)或完成其他臨時工作任務(wù)。

　　6、總監(jiān)出差前的準(zhǔn)備工作（安排車輛、準(zhǔn)備總監(jiān)所需物品等）

　　二、2007年10月至今 三水花園酒店 人力資源總監(jiān)助理

　　工作描述及技能：

　　1、全體員工基本信息庫的輸入、維護(hù)、更改、查詢以及調(diào)閱。

　　2、根據(jù)總監(jiān)的指示起草各種文稿，并且及時向各部門傳達(dá)各項(xiàng)信息。

　　3、靈活妥善地應(yīng)對各種突發(fā)事情，如工傷處理及上報(bào)理賠等

　　4、迅速整理好每一次會議記錄及統(tǒng)計(jì)各類報(bào)表

　　5、管理監(jiān)督員工的申請程序與各種手續(xù)的辦理情況 組織、籌備各種大型活動。

　　6、隨同總監(jiān)出外招聘及去學(xué)校聯(lián)系招聘事宜

　　教育背景

　　最高學(xué)歷：大專所學(xué)專業(yè)類別：師范

　　畢業(yè)院校：湖南省邵陽市師專學(xué)院專業(yè)名稱：教育系

　　畢業(yè)日期：2003—6第二專業(yè)類別：行政管理

　　工作年限：4年專業(yè)名稱：人事行政管理

　　受教育/培訓(xùn)經(jīng)歷

　　2000年——2003年 湖南省邵陽市師專學(xué)院中文系

　　1997年——2000年 湖南省武岡市第二中學(xué)

　　語言能力

　　外語語種：

　　英語

　　國語水平：

　　精通

　　外語水平：

　　一般

　　粵語水平：

　　一般

　　工作能力

　　我本人性格開朗，隨和，思維活躍，領(lǐng)悟力強(qiáng)，速記能力強(qiáng)，打字效率高，吃苦耐勞，敢于面對挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。熟練使用Word，Excel，E—mail軟件及其它辦公設(shè)備，掌握一定財(cái)務(wù)知識，了解勞動法，熟悉人事工作流程。擁有優(yōu)秀的人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提和保障，因此人力資源的管理在企業(yè)的系統(tǒng)管理中也具有十分重要的地位。經(jīng)過一段時間的人力部門工作，我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。

　　個人自傳

　　個 性：開朗大方，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神，勇于挑戰(zhàn)新的事物！

　　專 長：精通辦公室軟件使用，思維靈活，領(lǐng)悟力強(qiáng)．

　　工作態(tài)度：愛崗敬業(yè)、性格開朗、善與人溝通．

　　服務(wù)企業(yè)，提升自我！請給我一次機(jī)會，我必將還您以奪目的光彩！

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