大學競選演講稿

時間：2023-02-17 11:34:39 競選演講稿我要投稿

大學競選演講稿2篇

　　使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在學習、工作生活中，演講稿的使用頻率越來越高，那么問題來了，到底應如何寫一份恰當的演講稿呢？下面是小編收集整理的大學競選演講稿，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

大學競選演講稿2篇

大學競選演講稿1

　　大家好，今天我很榮幸有這樣的一個機會來參加宣傳部部長的競選。

　　首先，我向大家介紹下我自己，我是來自**班的**，現為班級的文藝委員和宣傳部干事；自小，我就喜歡繪畫，在班中幫忙出過黑板報，同時也拿過不少繪畫方面的獎，來到本校后，憑著自己對藝術的熱愛，一心進了宣傳部，在宣傳部工作的這一年里，我一直盡心盡力為部門出好每一份海報；同是在工作中我也學會了怎么與人相處，怎么學會忍耐，怎么處理好學習與工作之間的矛盾。

　　然后，我要感謝學校提供了這次機會與大家的支持使我來參與競爭，今天我來競爭的目的有2個：1是為了挑戰自己，我相信就算自己是個專科學生，我也不低人一等，我會發揮好自己的長處，很好去勝任這一工作；2是向為學校出分力，我知道當上了部長，要做好部長是個新的挑戰，但我自信，在學長以及同學們的幫助下，我能做好，甚至做的出色。

　　假如我當上的部長，在不斷完善自己的同時，以飽滿的熱情和積極的態度去對待每一件事，并進一步提高自己的責任心，在工作中大膽創新，銳意進取，虛心的向別人學習；要進一步的`廣納賢言，做到有錯就改，有好的建議就接受，同時堅持自己的原則，把自己的創意和想法付諸于行動，并積極的調動新生的想象力和創造力，給宣傳部注入新鮮的血液；提拔和運用良才，我會多關心自己的干事，指出她在工作中的優點和確定，以朋友的身份與他商討解決方案并制定出下階段的計劃。經常與他們談心，彼此交流對生活，工作的看法，為把學生會工作做好而努力。

　　在做好自己份內工作的同時，我還要努力協調好與各個部門之間的關系，積極配合他們，協助好他們做好各種活動的宣傳工作，團結一切可團結的力量，擴大學生會宣傳部的影響。

　　以上就是我的演講，謝謝大家支持與鼓勵。文藝部部長競選稿生活部部長競選稿紀檢部部長競選稿

大學競選演講稿2

各位評委老師，同學：

　　大家好！首先我很榮幸，也很感激大家的支持，有機會能在這里競選第十一屆社團聯合會主席這一職務。今天我主要從以下幾個方面來完成我的主席競選，在此我首先自我介紹一下，我是來自管理學院學院物流管理1102班的xx，20xx——20xx年度擔任社團聯合會紀檢部部長一職。今天競選的職位是xx大學社團聯合會主席一職。天行健，君子以自強不息！希望靠能力和勇氣為自己的青春留下一個富有紀念意義的身影。

　　我之所以自信能做社團聯合會主席，是因為我有一顆飽富熱情的心，一顆充滿激情的心；一顆勇于超越的心。天地生人，有一人當有一人之業。人生在世，有一日當盡一日之勤。在社聯的這兩年時間里，我積累了豐富的人員管理，社團管理經驗，對整個社團聯合會有了比較全面的了解。大一時作為社聯紀檢部干事和大二作為紀檢部部長，我都深刻的體會到做任何事情，團隊協作和有效溝通是非常重要，每一場晚會的舉辦，每一次活動的開展都不是靠一個人或幾個人就能完成的。它需要社聯和社團的精誠合作，無社團不社聯，社聯因社團而多彩，社團因社聯而茁壯成長，兩者只有有效配合才能共鑄社團聯合會的美好明天。

　　在這里我就社團存在問題發表一點自己的見解社團的發展是不平衡的。近年來學生社團以較快的速度實現規模化發展，形成了百花齊放、百家爭鳴的繁榮局面。這意味著隨著近年來高校教育體制改革的不斷深入，以及素質教育的全面推進，學生社團的數量和活動都呈現蓬勃發展的勢頭。雖然社團的規模和數量不斷擴大，但發展狀況良莠不齊。社團人員是很不穩定的，受成立時間、團內管理等方面的影響，各個社團的發展呈現出各種各樣的態勢。有些社團規模大、活動多、、凝聚力強、自身建設完善，影響力也較為廣泛;有些社團缺少生機和活力，管理相對落后，活動時有時無，團員情緒忽冷忽熱，人員流失嚴重。社團活動層次有待提高。盡管社團的種類繁多，各式各樣，參與的成員人數也規模巨大，但一些管理者缺少獨立的思考和創新能力，一味的沿襲一些陳舊東西，使得社團失去了活力。社團缺乏專業的指導教師。

　　社團對舉辦活動的流程是不熟悉的，大多數社團在剛開始的時候是沒有關注活動舉辦的，只有當社團需要舉辦活動的時候才進行了解，這就導致活動的舉辦會遇到很多問題，原本簡單易懂的流程因為沒有提前了解導致活動延期或取消加深了社聯與社團間的矛盾，當然這也有社聯的問題在里面，在新會長任職的時候是沒有做好活動舉辦需知的宣傳工作的。

　　同時社聯也是做得不足的地方的，社聯各部門間的配合是有待提高的，各部門間配合不夠導致各部門對社團的不夠了解，沒能及時了解到社團的發展需要；上下層之間也缺乏必要的溝通，這就導致在某些問題的處理上意見的不一致性，以及工作開展的滯后性；社聯與社團是缺乏有效溝通的，導致社聯對社團的整體發展把握不夠，無法及時了解社團發展的困難所在，沒能盡最大能力幫助社團的.發展任何事情都是有解決辦法的，社聯和社團的發展也不例外，社團方面可以把傳承、同步和提高著三個點整合在一起，在傳承本社團優良文化底蘊，借鑒上屆規范合理的管理體制的同時將社團自身的發展與所屬會員及全校同學相聯系，注重專業與協會的同步發展，明確社團性質，發揮自身優勢，開展符合大學生審美情趣的活動，注重以人為本，充分發揮社團在建設校園文化中的重要作用，讓會員學有所得，讓校園同學的大學生活更加豐富多彩。

　　對社聯來說完善合理的規章制度是必要前提，“沒有規矩不成方圓”只有建立了規范合理的規章制度，社團活動才能納入正軌，活動的開展才能有序進行；

　　對于做得好的社團進行必要獎勵是必要的，這就需要一個完整的激勵機制來保證社團的積極性和創造性，把社團活動帶向更高層次；社聯作為管理型組織，最主要的就是讓能者盡其才，這就需要在全校范圍內招賢納士，實行會長淘汰制，讓有能力的人來管理和帶領社團，這樣選出來的人才能盡其心去發展社團，史社團逐步發展壯大。

　　可將學生社團活動納入學分制體系，即學生通過正規程序參加社團活動，并與相關課程有機結合，這樣既可以打消學生參加活動怕影響專業學習的顧慮，也能充分調動學生參與的積極性和創造性，同時解決社團成員不穩定和參加活動無頭無尾等問題，還可把教師的指導工作納入社團之中，促進理論與實踐的結合。

　　就是建立所有社團的信息資料庫，定期更新，以便隨時使用我上述的存在問題和解決方案只是我個人的一些見解，關于其可行性還需要各位老師、社聯與社團人員的指正，我自己在這兩年的工作中也有做得不完善的地方，但有一點，那就是我有一顆真誠與上進的心。也許我的能力還有些欠缺，但我相信在日后的工作當中是可以慢慢的進步與提升的。

　　只有我們利用好我們所擁有的時間，做好團隊合作，我們一定能共鑄社團聯合會的美好明天。

　　參加這次競選是一種榮譽，也是一種責任，我知道這條路上有許多荊棘與挑戰，但我自信我能勇敢面對這個挑戰，因為我的熱情、我的毅力，我實事求是的工作態度。我希望各位評委老師給我這個機會，也希望在座得同學能給予我肯定。當然如果我沒有如愿獲得這次機會的話，我仍會腳踏實地，求真務實的服務同學，同時希望社聯能夠在大家的共同努力下越做越好！

　　謝謝！

【大學競選演講稿】相關文章：