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            民工勞務合同

            時間:2022-11-24 17:45:20 勞務合同 我要投稿

            民工勞務合同(集錦15篇)

              隨著法律觀念的深入人心,能夠利用到合同的場合越來越多,簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么大家知道合同的格式嗎?以下是小編精心整理的民工勞務合同,僅供參考,歡迎大家閱讀。

            民工勞務合同(集錦15篇)

            民工勞務合同1

              甲方(勞務派遣單位)_______________

              乙方(實際用工單位)_______________

              乙方因生產(工作)需要,委托甲方提供勞務派遣,根據《中華人民共和國勞動法》和《江蘇省勞動力市場管理條例》等有關勞動保障法律法規,甲乙雙方協商一致,訂立如下協議:

              一、合同期限

              自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

              二、勞務派遺內容

              1、甲方按照乙方用人需求,推薦符合條件的勞務人員供乙方擇優使用。

              2、甲方輸出給乙方的勞務人員,為甲方員工,由甲方與勞務人員簽訂勞動合同,發放工資,并辦理各項社會保險。

              三、勞務費用結算

              1、勞務費用的構成:勞務工勞務費(基本勞務費、考核勞務費)社會保險費和輸出勞務服務費。

              2、勞務費用各項標準:按實際發生費用結算,甲方按照每人每月_____元標準收取輸出勞務服務費。

              3、結算時間和方式:乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶,并提供各項費用結算清單。勞務人員工資應由甲方每月_____日前支付。

              4、乙方支付給甲方的勞務費及相關費用,甲方必須開具正式勞務費發票。

              四、甲方的責任、權利和義務

              1、甲方要根據乙方的用工需求,_____天內提供合適人選供乙方考核,對乙方確定的用工對象,甲方在天內辦理好相關上崗手續。

              2、甲方每月日發放勞務派遣人員工資、繳納社會保險費(個人承擔部分從工資中代扣)

              3、勞務派遣人員的工傷、生育事宜,由甲方負責向勞動保障部門申報。

              4、乙方辭退的勞務派遣人員由甲方辦理相關退工手續。

              5、甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務派遣人員的情況,乙方應予以配合;甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作,協助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律、法規和乙方依法制定的規章制度。

              6、乙方如有違反本合同、拖欠各類應付資金以及違反勞動政策法規損害勞務派遣人員合法權益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續履行義務并按實際損失的情況向乙方索賠。

              五、乙方的責任、權利和義務

              1、乙方使用勞務派遣人員必須與其簽訂《上崗協議書》,明確勞務內容以及要求和工資(勞務費用)標準等。

              2、乙方應為勞務人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護,并對勞務派遣人員進行安全教育。勞務派遣人員發生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經有關權威部門認定),乙方要配合甲方處理,有關處理辦法按國家相關規定執行。

              3、乙方需按本合同規定及時足額向甲方支付勞務費用,不得拖欠。

              4、乙方有權按照規章制度對勞務派遣人員進行考核獎懲,勞務派遣人員經考核不合格的,終止上崗協議,并退還甲方,對乙方造成損失的,乙方有權要求其賠償。

              5、乙方有權查詢甲方發放勞務派遣人員的工資(勞務費)和繳納社會保險費等情況,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應當給予乙方賠償。

              六、勞動爭議處理

              與勞務派遣人員發生的勞動爭議,雙方均有權提起仲裁、訴訟。

              七、其他事項

              1、本協議履行過程中,協議有關內容如與國家新頒布的法律、法規和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規政策執行。

              2、本協議未盡事宜,由甲乙雙方協商一致后書面約定。

              3、本協議一式兩份,甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執一份。

              甲方:_______________乙方:_______________

              _____年_____月_____日_____年_____月_____日

            民工勞務合同2

              地址:

              性質:

              法定代表人(委托代理人)姓名:

              乙方(勞動者)姓名:

              性別:

              年齡:

              民族:

              文化程度:

              籍貫:施∈些縣(區)鄉(鎮)村(街)號

              現住址:

              屬于:農業人口

              非農業人口

              身份證號碼:

              根據《中華人民共和國勞動法》和國務院《全民所有制企業臨時工管理暫行規定》及《××省實施〈全民所有制企業臨時工管理暫行規定〉細則》的有關規定,經甲、乙雙方平等協商同意,自愿簽訂本合同。

              一、合同期限

              本合同期限自年月日起,至年月日止。其中試用期

              年月日至年月日。

              二、生產(工作)任務

              根據甲方企業生產(工作)需要,乙方同意甲方安排,從事崗位,為

              工種,承擔生產(工作)任務。其中應達到的數量、質量指標為:

              三、勞動保護和勞動條件

              根據工作崗位需要,按照國家有關政策規定,甲方應配備必要的勞動安全保護和防護設施。

              四、勞動報酬

              (一)甲方依據有關政策規定和單位的實際,支付乙方在試用期內的工資為

              元。試用期滿,根據乙方的崗位、技能水平,承擔的任務等情況,定為每月

              元。乙方從事的工種為全額計件工資制,經甲、乙雙方協商月工資按計件單價結算,具體辦法雙方約定為____。

              (二)加班工資為每小時元。法定節假日每小時元。

              (三)乙方從事夜班工作的,甲方應按規定支付乙方夜餐費。

              (四)按照國家及企業的有關規定,乙方應享受____等,每月計元,津貼____元,獎金____。

              五、勞動保險福利待遇以及社會養老保險均按現行有關政策執行

              六、權利和義務

              (一)甲方權利

              1.依據國家和××省的有關規定,結合本企業的實際情況,有權制定廠規廠紀。

              2.根據《企業職工獎懲條例》及有關法規、政策,甲方有權對職工實施獎勵、處分、經濟處罰。

              乙方權利

              1.乙方享有與其他工人相同的主人翁地位,參加企業民主管理。

              2.乙方享有與其他工人相同的政治榮譽和政治待遇(入黨、入團、評選先進、模范等)。

              3.甲方有違反合同的行為,乙方有權向當地勞動仲裁機構申請仲裁。

              (二)甲方義務

              1.負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、安全生產、廠規廠紀等教育、培訓考核與管理。

              2.甲方必須保證乙方應享有國家規定的勞動、工作、學習、生活條件。

              乙方義務

              1.自覺遵守各項勞動紀律、規章制度,聽從指揮,服從管理。

              2.刻若鉆研業務技術,盡職盡責完成生產(工作)任務。

              3.嚴格遵守合同規定的各項條款。

              七、勞動合同的解除與終止

              (一)在下列情況下,甲方可以解除勞動合同:

              1.在試用期內,發現不符合招用條件的;

              2.患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

              3.按照國務院《國營企業辭退違紀職工暫行規定》應予以辭退的;

              4.甲方宣告破產或者瀕臨破產處于法定整頓期間的;

              5.違反勞動合同規定的。

              (二)被依法追究刑事責任,因工或非因工死亡的,勞動合同自行解除。

              (三)在下列情況下,乙方可以解除勞動合同:

              1.經國家有關部門確認,勞動安全、衛生條件惡劣,無有效保護措施,嚴重危害工人身體健康的;

              2.甲方不能按照勞動合同規定支付勞動報酬的;

              3.甲方不履行勞動合同或違反國家法規、政策侵害工人合法權益的;

              4.經甲方同意,被招為合同制工人或參軍、自費考入中等以上專業學校的。

              (四)在下列情況下,企業不得解除勞動合同:

              1.勞動合同期限未滿又不符合第七條(一)款規定的;

              2.合同期內經勞動鑒定委員會確認患有職業病或因工負傷的;

              3.患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的;

              4.女工在符合國家規定的孕期、產假、哺乳期間的;

              5.符合國家其他規定條件的。

              (五)合同期滿必須終止合同。

              因生產(工作)需要,可按照規定重新辦理招用手續。

              (六)任何一方解除勞動合同,應提前三十天通知對方,方可辦理解除合同手續。

              試用期內解除合同及款中規定解除勞動合同的除外。

              八、違反勞動合同應承擔的責任

              本合同一經簽訂,雙方必須嚴格執行。任何一方違反勞動合同,給對方造成經濟損失的,對方有權根據其責任和造成的后果,追究違約金元,賠償金

              元。如因不可抗力造成不能履行合同,以致給對方帶來損害時,違約方可不承擔法律責任。

              九、雙方認為需要規定的其他事項

              十、勞動合同鑒證

              本合同簽訂后,必須到當地勞動行政部門的仲裁機構進行鑒證。

              十一、勞動爭議處理

              因本合同發生爭議,當事人應在爭議發生六個月內以書面形式向當地仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,當事人在收到裁決書之日起十五日內可向地方人民法院起訴。

              十二、其它事項

              (一)本合同一式三份。甲方、乙方、勞動行政仲裁機構各一份。未經合法授權代簽、涂改無效。

              (二)本合同未盡事宜或條款與法律、法規、政策有抵觸的,按國家現行的法律、法規、政策執行。

              合同簽訂時間年月日。

              甲方蓋章

              法定代表人簽名____

              乙方簽名____

            民工勞務合同3

            合同編號: 甲方(用人單位)全稱:

              法定代表人: ,單位地址:

              委托代理人: ,本市(縣、區)辦公地址: 乙方(勞動者)姓名:

              居民身份證號碼:

              戶籍所在地: 省(自治區、市) 市 縣(區) 鄉(鎮) 村(街)

              本市(縣、區)住址: 根據《中華人民共和國勞動法》、《浙江省勞動合同辦法》等有關規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上,經協商一致訂立本合同。

              一、合同期限

              第一條 本合同期限為(從下列a、b中選擇):

              a、有固定期限的勞動合同。合同期自 年 月 日起,至 年 月 日止;

              b、以完成一定的工作為期限的勞動合同。雙方的具體約定為:

              第二條 試用期約定為(從下列a、b中選擇):

              a、無試用期;

              b、試用期自 年 月 日起,至 年 月 日止。

              二、勞動崗位和工作內容

              第三條 甲方安排乙方從事工種(崗位)。根據生產經營的需要,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產任務。

              三、勞動報酬

              第四條 甲方根據國家有關規定和乙方工作崗位,確定乙方工資標準為(從下列a、b、c中選擇;無論采用何種標準,每月工資總額均不得低于項目所在地政府規定的最低工資標準):

              a、按月工資標準計算勞動報酬,每月工資為¥ 元(人民幣大寫: );

              b、按工日工資標準(1工日=8工時)、根據乙方實際工作時間計算勞動報酬,每工日工資為¥ 元(人民幣大寫: );

              c、根據乙方完成工作量計算勞動報酬,具體標準為:

              第五條 甲方應按本合同附件樣式制作記工考勤卡,交乙方保管,作為計算工資的原始憑證。甲方應指定專人作為記工員,對乙方每天工作內容、工作時間(工作量)等在記工考勤卡上予以記錄;甲方項目部應在每月月中和月末對記工考勤卡上的記錄進行審核、確認。

              第六條 對于乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天 ¥元(人民幣大寫:)的標準計算誤工費,列入當月工資支付給乙方。

              第七條 工資按月支付,具體支付、結算方式為

              (從下列a、b中選擇;無論采用何種支付、結算方式,每月支付額均不得低于項目所在地政府規定的最低工資標準):

              a、每月 日前結算付清上月工資;

              b、每月 日前支付¥ 元(人民幣大寫: ),余款按如下約定結算支付:

              第八條 工資發放方式為(從下列a、b中選擇):

              a、銀行代發:甲方為乙方在銀行開立工資結算賬戶,工資發放均通過此賬戶進行;

              b、現金發放:甲方直接向乙方發放現金,乙方本人憑身份證原件領取并簽名確認。

              四、工作時間

              第九條 工作時間為(從下列a、b中選擇):

              a、人實行標準工時制。乙方每天工作8小時,每周工作40小時,休息2天。

              b、甲方根據建筑業生產特點實行不定時工作制或綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法,并報勞動部門備案。甲方應按照國家法律、法規和我省有關規定,合理安排乙方的工作和休息時間。

              五、社會保險和福利待遇

              第十條 甲方依法參加工傷社會保險,按規定繳納工傷保險費。其他保險和福利待遇按國家和我省有關規定以及雙方約定執行,具體如下:

              六、勞動保護

              第十一條 甲方應按照國家和行業勞動衛生、安全生產等相關規定,向乙方提供合格的勞動安全衛生條件和必需的勞動工具、勞動保護用品,對從事有職業危害作業的勞動者定期進行健康檢查,改善生產、生活條件,保障乙方的安全和健康。

              第十二條 甲方應對乙方進行上崗前安全生產教育。乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。

              第十三條 甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衛生要求,其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》(jcj146-20xx)。

              第十四條 乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全生產、文明施工等制度和各項操作規程,有權拒絕違章指揮和冒險作業,對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權進行檢舉和控告。

              七、勞動紀律

              第十五條 甲方可以依法制定企業規章制度和勞動紀律對乙方實行管理,已經制定的規章制度和勞動紀律應當及時告知乙方。乙方應嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。

              八、本合同的解除、變更、終止

              第十六條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。

              第十七條 有下列情況之一的,甲方可以隨時解除本合同:

              1、乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;

              2、乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動關系狀況證明的;

              3、乙方嚴重違反甲方勞動紀律或規章制度的;

              4、乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為,經教育仍不悔改的;

              5、乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

              6、乙方被依法追究刑事責任的。

              第十八條 有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

              1、在試用期內的;

              2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

              3、甲方不能按照勞動合同約定支付勞動報酬的;

              4、甲方不能按照國家規定和本合同約定確保勞動條件的。

              第十九條 有下列情況之一的,勞動合同終止:

              1、固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續訂的;

              2、以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成的。

              第二十條 本合同解除或終止之日起5日內,甲方要與乙方進行工資結算,并一次性付清所有未發放工資。

              九、違約責任

              第二十一條 違約責任規定如下:

              1、甲方未按本合同規定期限發放工資,且未征得乙方同意的,除須全額補發工資外,還應按每天¥ 元(人民幣大寫: )的標準向乙方支付違約金(自本合同第七條約定的發放期限屆滿之日起算)。

              2、任何一方違反本合同給對方造成損失的,應予賠償。

              3、其他:

              十、雙方約定的其它事項

              第二十二條 雙方約定:

              十一、勞動爭議處理

              第二十三條 甲乙雙方因執行本合同發生勞動爭議時,可協商解決;協商不成的,任何一方可以在勞動爭議發生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面仲裁申請。任何一方對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15日向人民法院提起訴訟。

              十二、其它事項

              第二十四條 本合同未盡事宜,或與現行法律法規、本省規定有抵觸的內容,按法律法規和本省規定執行。

              第二十五條 本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴格遵守執行。

              本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,一份報勞動部門備案。

              甲方(蓋章): 乙方(簽字):

              甲方法定代表人(委托代理人):(簽字或蓋章)

              年 月 日 年 月 日

            民工勞務合同4

              甲方:

              乙方:

              根據《中華人民共和國勞動法》、《山西省勞動合同條例》等有關法律、法規的規定,以及《呂梁市建設工程工人工資支付保證辦法》的精神,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,簽訂本合同。

              一、合同期限

              合同自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日。或以完成項目(任務)為期限,該項目(任務)完成后,本合同即行終止。

              二、工作內容

              乙方從事 工作(工種),并保質保量完成工作任務。

              三、勞動報酬

              (一)乙方工資約定為:每月xxxx元。或每工xxxx 元。

              (二)工資支付形式:

              (三)工資支付時間:

              甲方必須按合同規定支付乙方工資:不得拖欠、克扣工資。甲方、乙方雙方應當依法參加社會保險。

              四、勞動保護和勞動條件

              (一)甲方必須對乙方進行勞動紀律、勞動安全衛生及有關規章制度的教育。

              (二)乙方必須嚴格遵守安全操作規程,做到文明生產,安全生產。

              五、勞動紀律

              乙方應自覺遵守國家的法律、法規、規章和甲方依法指定的各項規章制度,甲方有權依法給予乙方獎勵或懲處。

              六、其他事項

              1、合同未盡事宜,按國家、省、市有關規定執行。因履行本合同發生爭議,甲乙雙方可協商解決,如協商不成,可向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

              2、本合同不得代簽和涂改,經甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。本合同書一式兩份,甲乙雙方各執一份。

              甲方: 乙方:

              20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日

            民工勞務合同5

              甲方(用人單位)名稱:

              法定代表人:

              地址:

              本市辦公地址:

              乙方(勞動者)名稱:

              性別:

              戶籍所在地: 省 市

              居民身份證號碼:

              現住址:

              根據《中華人民共和國勞動法》和本市的有關規定,甲乙雙方在

            第一條 勞動合同期限

              本合同期限執行下列( )款

              一、有固定期限勞動合同。本合同期限為 年(月),

              二、以完成一定的工作為期限勞動合同。甲乙雙方的具體約定: 。

              第二條 勞動崗位

              甲方安排乙方從事 工作,

              根據生產經營的需要,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產任務。

              第三條 勞動報酬

              甲方按照國家規定和乙方的工作崗位,按照月預付,每季進行一

              具體支付辦法和標準如下: 。

              第四條 社會保險和福利待遇

              甲乙雙方依法參加工傷社會保險,繳納工傷社會保險費。其他保險和福利待遇約定如下: 。

              第五條 勞動保護和勞動條件

              一、甲方根據國家法律和本市的有關規定,給乙方提供安全衛生的勞動條件,發給乙方必要的勞動保護用品。

              二、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。

              三、乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章操作,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。

              第六條 勞動紀律

              一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。

              二、甲方有權依據國家和天津市的有關規定及企業的規章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

              第七條 本合同的解除、變更、終止

              一、經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。

              二、以完成一定的工作為期限勞動合同,工作完成勞動合同終止。

              三、有固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再

              第八條 違反本合同的責任及雙方約定的其它事項: 。

              第九條 勞動爭議處理

              甲乙雙方因執行本合同發生勞動爭議時,應協商解決;協商無效的,任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

              第十條 其它事項

              一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的,按國家和天津市的有關規定執行。

              二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份

              甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

              代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

              _________年________月_______日_________年________月_______日

            民工勞務合同6

              甲方:

              乙方:(代表)

              根據《中華人民共和國勞動法》之規定,經甲、乙雙方協商,甲方決定將公司勞務業務承包給乙方,并對責、權、利界定如下:

              一、勞務內容:

              包括公司經營的原、輔料出入庫的裝卸業務,生產加工所需原、 輔料的進料業務、成品計量灌裝(全套流程)、碼堆、移庫、轉運、銷售出庫裝卸業務等。

              二、勞務地址:

              當陽市半月鎮(甲方晶盛惠公司所屬區域)

              三、勞動期限:

              20xx年5月1日至20xx年2月28日

              四、工資標準、

              結算期限及支付方式

              1、工資標準:

              (1)實行計件工資制;計件定額標準如下:

              A原輔料/產品上下車,包干價 6.00元/噸(進料口下車計費3.00元/噸),10個包裝以上加高費1.00元/噸,收購高峰期乙方確保最低日下車量400噸以上。

              B車間生產進料, ,包干價11.50元/噸,(范圍:公司原料倉庫至車間進料口),生產車輛及燃油由乙方自備承擔,日進料量120噸左右(含油菜籽、單浸出餅、小機餅)。

              C產品計量灌裝、碼堆,包干價10.00元/噸。

              D喂小機餅及輔料,包干價11.50元。

              E其他勞務價格根據情況另行協商。

              F負責每班車間的除塵灰雜的清理,運往公司指定的垃圾點(公司所屬區域內),每班計費5元/班,合計三班15.00元。

              2、勞動約束及工資結算期限:乙方必須在勞務協議簽訂生效前向甲方交納保證金20xx.00元,作為用工及勞動紀律保證金;工資按月支付,保證金待合同期滿后即一次性全部返還乙方。

              3、支付方式:

              (1)現金支付□ 匯卡支付□;

              (2)集體領取□ 個人領取□。

              五、甲方責任及義務

              1、按照經營計劃甲方將公司全部勞務業務優先提供給乙方,甲方保證不再對第三方提供或承包勞務業務活動,如果在遇到勞務任務較大的特殊情況下,由乙方委托甲方在當地找臨時用工人員進行應急完成勞務。

              2、甲方負責免費提供給乙方生活用房和乙方每人每天的正常生活用水、照明用電標準,其他燃料、生活物資等所需品均有乙方自行承擔,要求乙方必須本著厲行節約的原則,對于超用水電部分甲方有權按一定標準收取費用。

              3、甲方對乙方崗前的勞動管理培訓和生產操作技能培訓工作。

              六、乙方責任及義務

              1、乙方必須根據甲方勞務需求,負責勞務人員隊伍力量的組織與培訓,不能因人員數量、勞動能力、農忙季節等其他任何理由,而影響甲方正常生產。

              2、(1)乙方必須嚴格執行甲方公司的各項管理規章制度,不得違背國家相關的法律法規,嚴禁在甲方公司內打架斗毆、挑撥離間等各種違法違規行為,一旦出現此情況,甲方將對乙方負責人及當事人給予嚴重警告和經濟制裁處理,對性質較嚴重的移交司法機關處理。

              (2)乙方全體務工人員必須文明用語,對服務態度、勞務質量負責;嚴禁對客商敲詐勒索;嚴禁與不法商販、員工等各種組織結盟采取各種手段給甲方公司造成經濟損失,一經發現,公司將嚴懲不貸并處于損失額度的1-5倍的罰款,對情節嚴重的移交司法機關處理。

              3、乙方必須服從甲方管理人員的.指揮安排,按照甲方生產計劃、質量標準及要求不折不扣的完成各項任務。對于不按甲方要求而產生的一切損失,均由乙方承擔全部責任和損失。

              4、(1)乙方必須做到準確使用、操作、保養甲方公司的生產設備及設施,以確保甲方公司人、財、物不受損失,做到節能降耗,對因不按規范操作、保養而造成損失的,乙方按全價承擔賠償損失。

              (2)乙方必須確保甲方公司生產現場的安全和環境衛生;確保勞動質量,按照甲方倉儲管理及規范要求對物品進行分類份分品,有條有序,整齊堆放;對于經檢查達不到甲方要求、不規范、不合格的必須按照甲方管理人員要求進行返工(不計報酬)。

              (3)乙方必須確保二次物品(包裝物等)的完好回收利用,嚴禁采用濫砍濫伐等手段有意損壞物品,一經發現,甲方將按造成損失金額的100%對當事人及責任人追究賠償并處罰。

              5、乙方必須牢固樹立"安全生產、規范操作、文明務工"的原則,對因乙方管理疏忽、違規和人為造成的各種事故、損失均由乙方自行承擔,甲方概不負責。

              6、乙方必須嚴格執行甲方公司的保密制度,嚴禁泄露公司商業機密和業務、技術等機密,對因泄露給甲方公司造成損失的,甲方將追究當事人和責任人造成全部損失額的1-5倍罰款,嚴重者將移交相關機關處理。

              7、乙方必須辦理個人(集體)人身意外傷害保險,其保險費用負擔:乙方自行承擔保險總額的50%,甲方負責承擔保險總額的50%。

              8、勞動保險與福利,甲方根據乙方要求,已將其全部包含在工資中一并支付給乙方,乙方再不以任何理由向甲方索取該項費用。

              七、生效時間:以乙方交納保證金到位時間為協議生效時間。

              八、因本協議引起的各種糾紛,雙方協商解決。

              九、本補充協議一式三份,甲方留存二份,乙方一份,以上協議相互約束,簽字生效。

              甲方(公章):_________

              乙方(公章):_________

              法定代表人(簽字):_________

              法定代表人(簽字):_________

              日期:_________年____月____日

              日期:_________年____月____日

            民工勞務合同7

              甲方(用人單位)名稱:

              乙方(勞動者)名稱:

              根據《中華人民共和國勞動法》和本市的有關規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

              第一條 勞動合同期限

              本合同期限執行下列( )款

              一、有固定期限勞動合同。本合同期限為 年(月),自 年 月 日起至 年 月 日止。

              二、以完成一定的工作為期限勞動合同。甲乙雙方的具體約定: 。

              第二條 勞動崗位

              甲方安排乙方從事 工作,

              根據生產經營的需要,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生產任務。

              第三條 勞動報酬

              甲方按照國家規定和乙方的工作崗位,按照月預付,每季進行一次結算的方式支付乙方勞動報酬。每月預付的勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準。

              具體支付辦法和標準如下: 。

              第四條 社會保險和福利待遇

              甲乙雙方依法參加工傷社會保險,繳納工傷社會保險費。其他保 險和福利待遇約定如下: 。

              第五條 勞動保護和勞動條件

              一、 甲方根據國家法律和本市的有關規定,給乙方提供安全衛 生的勞動條件,發給乙方必要的勞動保護用品。

              二、 甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作 業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。

              三、 乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規 程,有權拒絕違章操作,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。

              第六條 勞動紀律

              一、 乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。

              二、 甲方有權依據國家和天津市的有關規定及企業的規章制度 和勞動紀律對乙方實行管理。

              第七條 本合同的解除、變更、終止

              一、 經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。

              二、 以完成一定的工作為期限勞動合同,工作完成勞動合同終 止。

              三、 有固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再

              續訂的,勞動合同終止。

              第八條 違反本合同的責任及雙方約定的其它事項: 。

              第九條 勞動爭議處理

              甲乙雙方因執行本合同發生勞動爭議時,應協商解決;協商無效的,任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

              第十條 其它事項

              一、 本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的,按國家和 天津市的有關規定執行。

              二、 本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴格遵照執行。本 合同一式兩份,甲乙雙方各執一份

              甲方(蓋章):

              乙方(簽字):

              法定代表人或委托代理人:

              (簽字或蓋章)

              年 月 日 年 月 日

            民工勞務合同8

              甲方:_________________________

              乙方:_________________________

              根據《中華人民共和國勞動法》、《山西省勞動合同條例》等有關法律、法規的規定,以及《呂梁市建設工程工人工資支付保證辦法》的精神,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,簽訂本合同。

              一、合同期限

              合同自______年______月_______日起至_______年_______月_______日。或以完成項目(任務)為期限,該項目(任務)完成后,本合同即行終止。

              二、工作內容

              乙方從事__________________工作(工種),并保質保量完成工作任務。

              三、勞動報酬

              (一)乙方工資約定為:每月______元。或每工______元。

              (二)工資支付形式:__________________。

              (三)工資支付時間:__________________。

              甲方必須按合同規定支付乙方工資:不得拖欠、克扣工資。甲方、乙方雙方應當依法參加社會_____。

              四、_____和勞動條件

              (一)甲方必須對乙方進行勞動紀律、勞動安全衛生及有關規章制度的教育。

              (二)乙方必須嚴格遵守安全操作規程,做到文明生產,安全生產。

              五、勞動紀律

              乙方應自覺遵守國家的法律、法規、規章和甲方依法指定的各項規章制度,甲方有權依法給予乙方獎勵或懲處。

              六、其他事項

              1、合同未盡事宜,按國家、省、市有關規定執行。因履行本合同發生爭議,甲乙雙方可協商解決,如協商不成,可向當地勞動爭議_____委員會申請_____。

              2、本合同不得代簽和涂改,經甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。本合同書一式兩份,甲乙雙方各執一份。

              甲方:__________________乙方:__________________

              ______年______月______日______年______月______日

            民工勞務合同9

              甲方:

              乙方負責人:

              1、經甲方和乙方負責人在平等協商的基礎上達成以下協議:

              2、乙方負責人必須保證甲方施工期間充足穩定的施工人數,并以1000-1500元風險抵押金的方式向甲方作出具體承諾。且對乙方施工人員在雇傭期間一切違規及違法行為負完全責任。

              3、乙方必須遵守甲方施工隊的各項規章制度和施工規范要求。

              4、乙方必須按照甲方管理人員的要求進行正常的施工作業。

              5、乙方在施工中間除(婚喪嫁娶.生病住院例外)一律不準請假。

              6、嚴禁乙方在當地少數民族聚居地發生(酗酒、賭博、吸毒.偷盜.不正當性行為)若發現一次,扣去工資50-100元,并由當事人承擔由此造成的一切民事及刑事責任。且乙方負責人負連帶責任。

              7、乙方在施工中間必須牢記先安全,后生產,在施工中間由于自己違規操作而發生的一切不安全事故由當事人負完全責任,并承擔由此造成的一切經濟損失。

              8、甲方每月按時結清當月發生的工資額。

              9、乙方在施工中間,必須服從甲方現場管理人員的工作分配,違反一次,罰款50-100元。

              10、嚴禁乙方在工作中間或夜晚吃完飯之后離開施工現場及住宿地500米范圍,否則由此發生的一切不安全事故均由乙方負完全責任。

              11、珍惜糧食,保持施工現場干凈整潔,愛護施工現場的建筑材料和機械設備,若發現倒賣施工材料,發現一次,罰款100-300元。

              12、本合同一式二份。

              13、本合同的簽訂之日起執行。

              甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

              代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

              _________年________月_______日_________年________月_______日

              民工勞務合同范文3

              甲方(用人單位)名稱________________

              性質______________

              地址_______________

              乙方(勞動者)姓名_____________性別__________

              出生年月_________________________

              身份證號碼_________________________

              戶口所在地_________省_____縣(市、區)_____鄉______村

              根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

              一、勞動合同期限

              經甲乙雙方協商一致,勞動合同期限采取下列第_____種形式:

              1、有固定期限勞動合同

              本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。

              2、無固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。

              3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成____________工作(任務)為合同終止時間。

              二、工作內容和工作時間

              3、甲方招用乙方擔任______________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。

              三、勞動保護和勞動條件

              4、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

              5、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工

              6、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

              四、工資待遇和保險待遇

              7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。

              8、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

              9、甲方應在每月_____日發放乙方的工資,并由乙方簽字確認。

              甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

              甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________

              10、甲乙雙方依法參加社會保險。

              11、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規定執行。

              五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

              12、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

              13、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

              (一)在試用期內的;

              (二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

              (三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

              (四)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

              14、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

              (一)在試用期內被證明不符合錄用條件的;

              (二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

              (三)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

              (四)被勞動教養或被追究刑事責任的;

              (五)不服從甲方正當工作安排的;

              (六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

              15、乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

              16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的,本合同即行終止。

              六、經濟補償和法律責任

              17、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

              18、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

              七、當事人約定的其他內容

              19、甲乙雙方約定的其他內容:________________

              八、勞動爭議處理及其它

              20、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

              21、甲方的規章制度及_______________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

              22、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。

              23、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

              甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

              代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

              _________年________月_______日_________年________月_______日

            民工勞務合同10

              甲方:身份證號:

              乙方:身份證號:

              根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

              一、本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。

              二、甲方招用乙方擔任項目部零工。

              三、乙方上崗前經甲方安排進行安全教育。

              四、乙方責任

              1、乙方必須遵守甲方所制定的相關責任。

              2、乙方必須完成甲方安排的日工作量。

              3、乙方不經甲方同意隨意接觸電、機械等。若出現事故責任,甲方不承擔任何經濟損失。

              4、乙方在上班時間不準喝酒、打架、擅自停工,發現類似情況,罰款500-1000元,并解除合同。

              5、乙方嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害,甲方有權扣除一月工資外,并解除合同。

              五、甲方責任

              1、甲方提供,食宿。

              2、甲方保證乙方工資到位。

              六、工資待遇

              1、乙方按日工作制計,每天元。

              2甲方每月支付乙方元生活費,剩余工資在月日前付清。

              七、乙方上崗前提供身份證復印件,常用電話號。

              八、雙方在執行本合同時,若有爭議可通過協商解決。

              九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。、

              甲方:

              乙方:

              年月日

            民工勞務合同11

              甲方(用人單位):

              地址:

              法定代表人:

              乙方(勞動者):

              身份證號碼:

              戶口所在地:

              根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

              一、勞務合同期限

              經甲乙雙方協商一致,勞務合同期限采取下列第_____種形式:

              1、有固定期限勞務合同

              本合同于______年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。

              2、無固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。

              3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成__________工作(任務)為合同終止時間。

              二、工作內容和工作時間

              1、甲方招用乙方擔任____________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。

              2、工作時間:每天_____小時。

              三、勞動保護和勞動條件

              1、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

              2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。

              3、現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》。

              4、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

              四、工資待遇和保險待遇

              1、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。

              2、雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。

              3、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

              4、甲方應在每月_____日發放乙方的工資,并由乙方簽字確認。

              甲方在勞務合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

              甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________。

              5、甲乙雙方依法參加社會保險。

              6、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規定執行。

              五、勞動紀律和勞務合同的解除、終止

              1、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

              2、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞務合同:

              (1)在試用期內的;

              (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

              (3)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

              (4)甲方未按照國家規定和勞務合同約定支付勞務報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

              3、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞務合同:

              (1)在試用期內被證明不符合錄用條件的;

              (2)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

              (3)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

              (4)被勞動教養或被追究刑事責任的;

              (5)不服從甲方正當工作安排的;

              (6)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

              4、乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

              5、期滿或雙方約定的勞務合同終止條件出現的,本合同即行終止。

              六、經濟補償和法律責任

              1、因甲方原因解除勞務合同,甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

              2、乙方在履行勞務合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

              七、當事人約定的其他內容

              1、甲乙雙方約定的其他內容:

              ________________________________________________;

              ________________________________________________;

              ________________________________________________。

              八、勞動爭議處理及其它

              1、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

              2、甲方的規章制度及_______________作為本勞務合同的附件,與勞務合同具有同等法律效力。

              3、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。

              4、本合同一式____份,甲乙雙方各執___份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

              甲方(公章):________

              法定代表人:________

              ______年_____月_____日

              乙方(簽字):________

              ______年_____月_____日

            民工勞務合同12

              甲方(用人單位)名稱:________________________________________

              法定代表人:________________________

              委托代理人:

              辦公地址:________________________________________

              聯系電話:________________________________________

              乙方(勞動者)姓名:_________________

              年齡:_________________

              性別:_________________

              民族:_________________

              戶籍所在地:__________省__________市__________縣(區) ______________鄉(鎮)______________村(街)

              居民身份證號碼:_______________________________________

              聯系電話:________________________________________

              現住址:_______________________________________

              根據《中華人民共和國勞動法》和哈密市有關規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

              第一條合同期限

              本合同期限執行下列______款

              一、有固定期限勞動合同。本合同期限為_____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止,其中試用期為____月(日)。

              二、無固定期限,自____年____月____日始,其中試用期為____月(日)。

              三、以完成一定的工作為期限。自_____年____月____日起至_____年____月____日止或者工作(工程)結束止。甲乙雙方的具體約定:。

              第二條勞動崗位

              甲方根據工作需要并經乙方同意,安排乙方在項目工地,從事_____________________工作,乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。甲方根據工作需要,按照合理誠信的原則,可依法變動乙方的工作崗位。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務。

              第三條勞動報酬

              甲方按照國家規定和乙方的工作崗位,按照月支付,甲方為乙方辦理工資卡,每個月末將應付乙方的工資報酬劃入乙方賬戶內,支付的勞動報酬不得低于哈密市的最低工資標準。

              具體支付辦法和標準如下:_____________________________________ 。

              第四條社會保險和福利待遇

              甲已雙方按規定繳納社會保險。

              其他保險和福利待遇約定如下:。

              第五條勞動保護和勞動條件

              一、甲方根據國家法律和本市的有關規定,給乙方提供安全衛生的勞動條件,發給乙方必要的勞動保護用品。

              二、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓,乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。

              三、乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規定和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。

              第六條勞動紀律

              一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律。

              二、甲方有權依據國家和哈密市的有關規定及企業的規章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

              第七條本合同的解除、變更、終止

              一、經甲乙雙方協商一致,本合同可以變更或解除。

              二、以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成勞動合同終止。

              三、有固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續訂的,勞動合同終止。

              第八條違反本合同的責任及雙方約定的其他事項:____________________。

              第九條勞動爭議處理

              甲乙雙方因執行本合同發生勞動爭議時,應協商解決;協商無效的,任何一方可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

              第十條其他事項

              一、本合同未盡事宜按國家和哈密市的有關規定執行。

              二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

              甲方(蓋章)乙方(簽字)

              法定代表人或委托代理人:

              (簽字或蓋章)

              _____年____月____日_____年____月____日

            民工勞務合同13

              甲方:

              乙方:

              長沙海關業務樓工程由甲方總包,根據工程需要,由乙方提供技術熟練的木工及相應的管理人員承擔本工程范圍內所有模板工程施工,為明確雙方的權利與義務,經與乙方協商,達成如下協議,以便雙方共同遵守執行。

              一、工程地點:

              長沙市雨花區火焰路

              二、工程范圍及工作內容:

              1、工程范圍:長沙海關業務樓工程所有模板工程。

              2、工作內容:

              1)做好施工前的準備工作,按甲方提供的坐標點、控制線放出軸線及構件邊線控制線等,交甲方現場施工員復核;

              2)對進場模板、木枋、支撐材料進行卸車、轉運、清點、分類、堆碼整齊;

              3)模板、木楞、支撐在場內與樓層間或樓層與樓層間人力(或人力配合機械)垂直、水平運輸;

              4)按設計圖紙及技術交底制作、安裝、拆除摸板;

              5)場地內取材、模板拼裝、鑲補、改制等模板制作全部工作;

              6)穿綁鋼絲、上螺栓、吊正找平、補模板縫、清理模內雜物、刷脫模劑、澆搗砼時看護、修整模板等模板安裝全部工作;(以上是指6m以內,超過6m時,每超高壓1m增加0.5元/m2)

              7)拆除支撐架、模板、墊楞、螺栓,將拆除材料起釘、鋼管拆除扣件,所有材料運至甲方指定地點分類堆碼整齊等模板拆除全部工作;

              8)設計圖紙范圍內或甲方指定的預留洞的留設、預埋件的安放、穿墻套管下料安放;

              9)文明施工,工完場清,支拆模板后及時將木屑、碎渣等垃圾清理干凈,并運至甲方指定地點。

              三、工程質量:

              1、乙方在施工時,必須嚴格按設計圖紙、施工規范、技術交底及設計變更進行施工和操作,確保模板分項工程達到優良(實測合格率達90%以上),質檢員按國家有關規范檢查驗收;(拆模檢驗砼構件)、

              2、模板及其支撐必須具有足夠的強度、剛度和穩定性,尺寸偏差符合規范要求;

              3、脫模劑涂刷均勻,無漏刷;

              4、預留孔洞、預埋件、預留套管其位置允許偏差必須符合規范要求;

              5、梁柱接頭、外墻、外柱無明顯接縫,預留洞口方正,樓梯踏步規整,平臺梁底口整齊,梁、柱所有構件陰陽角順直、方正;

              6、配制模板時應綜合考慮模板材料的利用率,盡可能利用舊模板,杜絕任何浪費。

              四、工期;

              1、乙方必須按甲方下達的進度計劃按期或提前完成,連續二次達不到工期要求,甲方有權勒令乙方無條件退場,乙方必須服從;

              2、停電、機械故障、材料供應不及時等原因影響乙方施工超過8小時,并無法進行其它工序工作,經甲方簽證,按實際誤工小時順延工期,其他情況費用不作調整、

              五、承包方式及工程價款:

              1、承包方式:

              包工不包料,但釘子,鐵絲自購(釘子和鐵絲的材料費已包括在單價之內),所有工具乙方自備,包括電鉆,電鋸,電刨等)

              2、工程價款:

              在合同承包范圍內,乙方完成規定的工作內容,且施工質量達到優良,工期達到甲方要求,按模板接觸面積元/m2包干。此包干單價中包括工資、津貼、勞保費用、輔助材料費,自備工具用具費、趕工費、管理費、稅金等各種費用,且其中包括質量達到優良等級獎1.2元/m2,工期按期或提前獎1.2元/m2,安全及文明施工獎0.6元/m2(其中安全獎0.3元/m2);稅金、管理費、暫住費、就業證等按包干單價%扣除。

              六、付款方式:

              1、施工期間每月結算一次,每次結算只付應付款的70%給乙方,并扣除管理費和稅金;

              2、工程完工,付至應付款的90%,余款待主體驗收經質監站評定等級為優良,裝飾工程結束主體工程無質量問題后付清。

              3、包干單價中包括作業層管理人員的工資。

              七、安全及文明施工:

              1、安全:

              乙方必須設立安全負責人及班組兼職安全員,建立健全安全組織機構,配合項目質安部做好進場安全教育及日常安全工作,嚴格按照國家有關安全操作規程及甲方有關規定組織施工,嚴禁違章作業,因乙方原因造成的安全事故,一切責任及損失乙方承擔,非乙方原因造成的安全事故按國家有關規定處理;

              2、文明施工:

              乙方必須安排專人負責承包范圍及區域內的文明施工(發生的費用已包括在包干單價中),保證施工現場及工作面整潔,及時清理模板內雜物,將垃圾棄至甲方指定的地點。

              3、拆除模板后的樓層的清掃干凈后交工程部驗收并簽字。

              八、雙方權利與義務:

              甲方:

              1、向乙方及時通報項目部有關規章制度;

              2、為乙方提供安全帽,但費用乙方承擔;

              3、編制施工方案,對乙方進行技術、安全交底,解決施工中遇到的技術難題;

              4、編制總施工進度計劃及月施工進度計劃,并及時下達給乙

              乙方;

              5、為乙方及時供應材料,并運至現場;

              6、有權辭退乙方不服從指揮和不服從安排的人員,督促乙方滿足甲方對工期、質量、現場安全及文明施工的要求,如乙方無法按協議要求施工,甲方有權勒令乙方停工整頓直至終止合同,由此造成的損失乙方自負;

              7、如實為乙方辦理工期簽證;

              8、及時對乙方已完工程辦理驗收,評定質量等級;

              10、對乙方提出的申訴及時處理,發生的費用由責任方承擔;

              11、甲方每月組織一次現場綜合考評,對工程質量、安全、工期、文明施工及綜合管理進行綜合評定,并按項目綜合考評獎罰辦法執行獎罰。

              乙方:

              1、乙方嚴格遵守項目規章制度,如有違反按項目有關規定處理;

              2、乙方必須配備2名施工負責人及相關管理人員與甲方對口工作24小時在工地,進場前需將管理人員名單及組織機構設置、擬進場人員花名冊報甲方審批;

              3、乙方必須服從甲方的統一指揮,嚴格按照甲方施工方案、技術交底、進度計劃及現場施工員指令組織施工;

              4、做好承包范圍內的成品及半成品的保護工作,同時注意其它分部分項工程的成品、半成品保護工作,如有破壞返工費用責任方承擔;

              5、搞好文明施工,做到工完場清,施工現場整潔;

              6、做好安全教育工作,嚴格執行安全操作規程,積極、主動、妥善處理安全事故,并承擔相應費用;

              7、對已完工作量根據甲方要求進行自檢、互檢、交接檢,并做好記錄,合格后方可要求甲方質檢員進行驗收,對甲方質檢員在施工過程中或驗收評定時提出的整改意見,乙方必須執行,如有異議可在執行的同時向項目部提出申訴;

              10、對出現的質量缺陷,必須無條件整改,承擔所有費用,并賠償由此給甲方帶來的損失;

              11、進場人員進場時上交風險抵押金300元/人;

              12、施工過程中,在任何情況下,如無甲方指令乙方不得擅自停工,如發生則乙方負責賠償甲方一切損失,并且甲方根據對工程影響程度對乙方罰款5000—10000元,并扣除風險抵押金;

              13、乙方必須保證施工過程中施工人員的穩定,指定一名主管后勤生活的管理人員與甲方綜合辦對口工作禁止。打架斗毆聚眾鬧事,違者罰款300元/每人,造成嚴重后果者交公安機關處理。

              九、獎罰辦法:

              1、工期:

              乙方必須按甲方下達的進度計劃按期或提前完成,每拖延一天,罰款1000元,并在當月完成工程量的結算單價中扣除1.2元/m2的工期獎。每月考核一次,連續兩次達不到工期要求,甲方有權勒令乙方無條件退場。

              2、安全:

              由于乙方自身原因造成安全事故傷亡或造成他人傷亡,結算單價中扣除全部工程量的安全獎0.3元/m2,另外死亡一人,罰款貳萬元,重傷一人次,罰款5000元。

              3、質量:

              1)乙方不進行自檢、互檢、交接檢或無記錄即要求甲方質檢員驗收或記錄與事實不符,每發生一次罰款500元;

              2)乙方拒不執行質檢員整改意見的或整改不及時的每次罰款1000—20xx元,并在包干單價中扣除質量獎1.2元/m2;

              3)已完工程質量評定合格率達到90%即為優良,達不到優良必須返工,返工費用自理,照價賠償甲方材料損失,并扣除包干單價中的質量獎1.2元/m2。

              4、文明施工:

              1)乙方不能做到工完場清,不能保持施工現場及工作面整潔,每發現一次罰款500元;

              2)綜合考評連續兩次達不到甲方要求扣除全部工程量的文明施工獎0.3元/m2。

              5、其它:

              1)綜合考評按項目綜合考評獎罰辦法執行獎罰;

              2)施工過程中施工人員不穩定,每減少一人,罰款500元;

              3)乙方中途不履行合同,甲方將扣除風險抵押金及未結工程款作為乙方支付甲方的違約金。

              十、其它:

              1、甲方指定為模板工程現場施工員;

              2、乙方指定為現場負責人;

              3、進場時間暫定為20__年__月__日;

              4、本合同一式二份,雙方各持一份,自簽字之日起生效,所涉及工程完工后失效。

              甲方簽字:

              乙方簽字:

              ____年__月__日

              ____年__月__日

            民工勞務合同14

              甲方:________________

              乙方:________________

              甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則,依法簽訂本合同。

              第一條本合同期限類型為__________________(固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務為期限),自_____年____月____日起至_____年____月____日止。其中,試用期自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

              第二條甲方安排乙方從事的工作內容為______,工作地點為______。

              第三條甲方安排乙方執行___工作制(標準工時/綜合計算工時/不定時)休息休假按國家和我省有關規定執行。

              第四條甲方應于每月___日以貨幣形式及時足額支付乙方工資,工資(計時/計件)為______。

              其中,試用期期間的工資為______,不得低于甲方所在地最低工資標準。甲方安排乙方加班加點,應依法支付乙方加班加點工資。

              第五條甲方應當根據國家和地方有關規定為乙方辦理社會保險,繳納社會保險費,乙方依法應繳的部分由甲方負責代扣代繳。

              第六條甲方應當為乙方提供必要的勞動安全衛生條件和勞動防護用品。安排乙方從事有職業危害作業的,應遵守《職業病防治條例》之規定。

              第七條雙方約定的其它事項:_______________。

              第八條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

              甲方:___________乙方:___________

              代表人:_________代表人:_________

              電話:___________電話:___________

              簽定日期:_______年_____月_____日_______年_____月_____日

            民工勞務合同15

              甲方(用人單位)名稱_________________________

              性質_________________________

              地址_________________________

              乙方(勞動者)姓名_____________性別__________

              出生年月_________________________

              身份證號碼_________________________

              戶口所在地_________省_____縣(市、區)_____鄉______村

              根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

              一、勞動合同期限

              經甲乙雙方協商一致,勞動合同期限采取下列第_____種形式:

              1、有固定期限勞動合同

              本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,至___年_____月_____日止。

              2、無固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_ ____年_____月_____日止。

              3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間。

              二、工作內容和工作時間

              1、甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。

              三、勞動保護和勞動條件

              1、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

              2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》(JGJ146—20xx)。

              3、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

              四、工資待遇和保險待遇

              1、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。

              2、甲方安排乙方加班加點,應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

              3、甲方應在每月_____日發放乙方的工資,并由乙方簽字確認。

              甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

              甲乙雙方對工資支付的其他約定_________

              4、甲乙雙方依法參加社會保險。

              5、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇,按照國家、省有關規定執行。

              五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

              1、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

              2、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

              (一)在試用期內的;

              (二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

              (三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

              (四)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

              3、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

              (一)在試用期內被證明不符合錄用條件的;

              (二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

              (三)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

              (四)被勞動教養或被追究刑事責任的;

              (五)不服從甲方正當工作安排的;

              (六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

              4、乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

              5、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的,本合同即行終止。

              六、經濟補償和法律責任

              1、因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

              2、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

              七、當事人約定的其他內容

              1、甲乙雙方約定的其他內容:

              八、勞動爭議處理及其它

              1、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

              2、甲方的規章制度及_______________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

              3、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的,按照有關規定執行。

              4、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

              甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

              代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

              _________年________月_______日_________年________月_______日

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