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    護(hù)理學(xué)習(xí)計(jì)劃分享

    時(shí)間:2023-11-25 08:58:20 培訓(xùn)計(jì)劃 我要投稿
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    護(hù)理學(xué)習(xí)計(jì)劃分享

      時(shí)光在流逝,從不停歇,又迎來(lái)了一個(gè)全新的起點(diǎn),來(lái)為以后的工作做一份計(jì)劃吧。那么你真正懂得怎么寫好計(jì)劃嗎?以下是小編為大家整理的護(hù)理學(xué)習(xí)計(jì)劃分享,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    護(hù)理學(xué)習(xí)計(jì)劃分享

    護(hù)理學(xué)習(xí)計(jì)劃分享1

      護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃在護(hù)理培訓(xùn)年基礎(chǔ)上,結(jié)合20xx年,以及我院護(hù)理人員有很多年輕護(hù)士,普遍護(hù)理經(jīng)驗(yàn)不足的實(shí)際情況,制定20xx年護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃,重點(diǎn)偏向護(hù)理操作的培訓(xùn)考核。

      一、培訓(xùn)內(nèi)容

      1、3月份皮下、皮內(nèi)、肌肉注射主講張化

      2、4月份留置針操作、輸液泵、微量泵的使用主講王文

      3、5月份各種評(píng)估表的使用、交接班制度主講王學(xué)無(wú)菌技術(shù)主講楚霞

      4、6月份消毒隔離知識(shí)、心肺復(fù)蘇、查對(duì)制度主講孫霞

      5、 7月份心電監(jiān)護(hù)、心電圖機(jī)的.操作流程、處理醫(yī)囑制度主講龐龍

      6、 8月份修訂后制度的培訓(xùn)(醫(yī)用冰箱、高危藥品、急救車封車、各班護(hù)士職責(zé)、各能級(jí)護(hù)士職責(zé))主講王欣

      7、 10月份臨床護(hù)理技術(shù)操作常見并發(fā)癥的預(yù)防及處理(鼻飼留置胃管、口腔護(hù)理)主講:孫瑋

      8、 11月份針刺shang的處理流程、導(dǎo)尿(男女)主講孫霞、王瑋

      二、培訓(xùn)時(shí)間:

      定于每月第三周星期五下午2點(diǎn)30分

      三、培訓(xùn)地點(diǎn):

      七樓會(huì)議室或八樓示教室

      四、培訓(xùn)方式:

      在職護(hù)理人員參加,指定護(hù)理人員講課

      五、學(xué)習(xí)內(nèi)容:

      根據(jù)20xx年度我院護(hù)理工作的實(shí)際情況,護(hù)理部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容可以有所更改,由護(hù)理部具體安排。

      六、要求:

      1、當(dāng)月講課的人員,請(qǐng)于當(dāng)月10號(hào)前將課件復(fù)印件交給護(hù)理部備案。

      2、沒有特殊情況不得請(qǐng)假,年底以簽到次數(shù)統(tǒng)計(jì),缺課達(dá)2次以上,年抵扣一次性獎(jiǎng)金50—200元,值班護(hù)士由護(hù)士長(zhǎng)簽名備注,病假、產(chǎn)假除外

      3、年底根據(jù)全年培訓(xùn)情況,評(píng)選3位備課講課認(rèn)真負(fù)責(zé)的護(hù)理人員,給予獎(jiǎng)勵(lì)。

      4、請(qǐng)自帶筆記本,年底檢查

    護(hù)理學(xué)習(xí)計(jì)劃分享2

      為了進(jìn)一步加強(qiáng)我院護(hù)理質(zhì)量管理,提高護(hù)理人員的'整體素質(zhì),規(guī)范護(hù)理行為,保障護(hù)理安全,營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,根據(jù)我院的實(shí)際情況,制定護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃。

      一、培訓(xùn)目的

      1.規(guī)范護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程,強(qiáng)化操作技能。

      2.熟悉各專科的基本理論和基本技能,提高專科業(yè)務(wù)水平。

      3.掌握感控基本知識(shí),提高人際溝通、護(hù)理教學(xué)能力。

      4.幫助新護(hù)士迅速適應(yīng)醫(yī)院環(huán)境,投入護(hù)理工作,保障護(hù)理安全。

      5.培養(yǎng)專科護(hù)士,強(qiáng)化主管護(hù)師業(yè)務(wù)能力,提高護(hù)士長(zhǎng)管理素質(zhì)。

      二、培訓(xùn)重點(diǎn)和對(duì)象

      培訓(xùn)重點(diǎn):提高護(hù)理綜合能力。培訓(xùn)對(duì)象:全院護(hù)理人員。

      三、實(shí)施安排

      培訓(xùn)醫(yī)院:余杭區(qū)第一人民醫(yī)院,初步定為:一次安排兩位護(hù)士去培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間為一個(gè)月,依次輪訓(xùn)。做到每位護(hù)士在區(qū)一醫(yī)院都得到良好的培訓(xùn),掌握基本技能,考核合格。

      五、培訓(xùn)內(nèi)容

      1.基礎(chǔ)護(hù)理操作培訓(xùn):靜脈輸液、注射法、洗胃法、等24項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理操作。

      2.專科業(yè)務(wù)能力培養(yǎng):基本知識(shí)、基本技能、護(hù)理常規(guī)、健康教育等。

      3.新進(jìn)護(hù)士業(yè)務(wù)培訓(xùn):護(hù)理核心制度、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、各專科護(hù)理知識(shí)等。

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