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商場領(lǐng)班競聘演講稿
演講稿是為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。在充滿活力，日益開放的今天，我們使用上演講稿的情況與日俱增，那么你有了解過演講稿嗎？下面是小編精心整理的商場領(lǐng)班競聘演講稿，僅供參考，大家一起來看看吧。
尊敬的各位領(lǐng)導。各位同事:
今天是我第一次站在競聘會舞臺上,有點緊張。
但是,今天我懷著無比沖動的心情競聘商場領(lǐng)班一職,首先感謝商場領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平民主。公正競爭。展示自我的時機。競聘上崗是商場用人機制改革的一次創(chuàng)新,是順應(yīng)商場開展的需要的,商場的開展需要人才,為了使商場能在競爭日益劇烈的大市場環(huán)境中立于不敗之地,我們不僅需要,效勞。業(yè)務(wù)技能過硬的員工,還需要善經(jīng)營的管理者。
首先,自我介紹一下:
本人XXX,XXXX年7月參加這個大家庭,從事營銷專員工作,經(jīng)過近一年的工作,在XXXX年6月,經(jīng)本人對自己的慎重考慮,決定參加商場的競聘,并暗下決心將來一定要成為出色的管理者。
第二、我對管理的認識:
我認為管理就是如何合理充分的利用手中的資源盡可能的創(chuàng)造效益。簡單的說:管理就是如何利用相關(guān)的人心甘情愿的為你做相關(guān)的事。我認為樓層管理的核心是處理好各種人際關(guān)系。
第三、本人的優(yōu)劣勢
我的優(yōu)勢:我對工作認真負責。為人誠信可靠。踏實能干。善于與人相處。善于學習新的知識。勇于接受新的挑戰(zhàn),具有較強的團隊精神和組織能力。我的劣勢:本人沒有的經(jīng)驗,具體的專業(yè)知識欠缺,但是近一年的營銷工作使我更加的能了解消費者需要什么樣的效勞,我相信自己能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢有能力勝任這一工作。
第四、如果我競聘成功,我的簡單的工作思路:
1、從基層做起,務(wù)實工作,要做就做最好。
2、尋找切入點,在工作中不斷地學習,去彌補自己欠缺的東西。
3、借鑒其他管理人員成功經(jīng)驗,引入新的觀念。
4、效勞管理上,勇于創(chuàng)新。加強創(chuàng)新意識,把創(chuàng)新落實到實處。在工作中要敢于提出自己的想法和對某些問題的見解,敢于嘗試從外面看到。學到的管理經(jīng)驗和具體做法。
如今商場面臨著嚴峻的考驗,我們必須沉著應(yīng)對,將商場的資源充分的利用起來,將我們的優(yōu)勢突現(xiàn)出來,我相信蚌埠紅星美凱龍在以祝總為領(lǐng)導核心的商場領(lǐng)導的英明帶著下,我們蚌埠紅星美凱龍一定會做的更好,一定會綻放更炫的光榮。
各位領(lǐng)導、各位同事,我已經(jīng)做好充分的準備,迎接全新的挑戰(zhàn)。通過自己的努力和商場一起成長,實現(xiàn)二者利益的完美統(tǒng)一。
借用一句時尚用語:給我一個時機,還你一個驚喜。謝謝大家!
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