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            招聘計劃書

            時間:2024-09-15 10:06:32 招聘計劃 我要投稿

            招聘計劃書范文

              日子如同白駒過隙,很快就要開展新的工作了,立即行動起來寫一份計劃吧。相信許多人會覺得計劃很難寫?以下是小編收集整理的招聘計劃書范文,希望能夠幫助到大家。

            招聘計劃書范文

            招聘計劃書范文1

              一、招聘人數及工種

              根據公司在職人員離職產生的崗位空缺和公司20xx年生產規模的擴大,現確定招聘工種及人數。(如下)

              部門名稱需要工種需要人數(男/女)合計

              xx部門工男、女xx人

              xx部門工女xx人

              xx部門工男、女xx人

              總計男、女xx人

              二、招聘要求及條件

              1、初中/高中/本科以上文化,年齡-xx周歲;

              2、身體素質好,忠厚老實,吃苦耐勞,手腳靈活,反映靈敏;

              3、要求應聘者必須提供身份證原件(或由戶口所在地派出所出具的貼有本人近期照片的`戶籍證明,內容包括姓名、身份證號碼、地址等,照片上蓋有派出所戶籍專用章,否則一律視為無效證件)

              三、招聘時間及方式

              1、招聘信息發布時間:

              ①將20xx年x~x月份定為本公司的“招聘宣傳月”;

              ②每周二、周四組織專人外出發放、張貼招聘簡章,做好周邊地區的招工宣傳工作。

              2、招聘方式:

              ①在周邊地區大量張貼廣告;

              ②在給員工郵寄新年賀卡時,附本公司的招聘簡章,以擴大宣傳范圍;

              ③通過職業介紹所和勞務市場等渠道招聘員工;

              ④聯系各中專院校,招聘技術人才;

              ⑤各人才市場招聘會;

              6公司內部員工轉介等。

              四、招聘小組

              1、小組成員:

              組長:(人力資源部經理)

              組員:

              2、小組職責:

              組長負責制定外出宣傳時間表及宣傳內容,提出招聘建議和方法;

              組員負責準備宣傳物品,執行宣傳任務等。

              五、招聘工作時間表

              (略)

              六、招聘費用預算及效果分析

              1、各種招聘費用清單:

              ①印制廣告及相關宣傳材料:xx元/月;

              ②中介機構招聘費用:xx元/人;

              ③員工介紹費用:xx元/人;

              ④郵寄信件費用:xx元/封;

              ⑤聯系各中專院校,幫助學生就業,原則上不付給報酬;

              ⑥招聘會攤位費:xx元/場。

              2、招聘效果分析:

              ①郵寄信件和張貼招聘廣告的實際費用較低,但是,需要投入的人力、物力較大,招聘效果相對較差。預計能完成總招聘計劃的15%左右。

              費用計算方式:(xx元/月x12月)+(xx元/封x300封)=xx元/年

              ②員工介紹和聯系中介機構的招聘費用相對較高,但是,人力、物力的投入較少,招聘效果較好。預計能完成總招聘計劃的85%左右。

              費用計算方式:xx元/人x456人x85%=xx元/年

              ③招聘會攤位費:xx元

              綜上所述:預計20xx年的招聘總費用為:xx元+xx元+x=xx元。

            招聘計劃書范文2

              一、招聘人數及工種

              根據公司在職人員離職產生的崗位空缺和公司20xx年生產規模的擴大,現確定招聘工種及人數。(如下)

              部門名稱需要工種需要人數(男/女)合計:xx部門工男、女XX人;xx部門工女XX人;xx部門工男XX人、女XX人;總計男、女XX人。

              二、招聘要求及條件

              1、初中/高中/本科以上文化,年齡―XX周歲;

              2、身體素質好,忠厚老實,吃苦耐勞,視力在1.0以上,手腳靈活,反映靈敏;

              3、要求應聘者必須提供身份證原件(或由戶口所在地派出所出具的貼有本人近期照片的戶籍證明,內容包括姓名、身份證號碼、地址等,照片上蓋有派出所戶籍專用章,否則一律視為無效證件)。

              三、招聘時間及方式

              1、招聘信息發布時間:①將20xx年X~X月份定為本公司的'招聘宣傳月;②每周二、周四組織專人外出發放、張貼招聘簡章,做好周邊地區的招工宣傳工作。

              2、招聘方式:在周邊地區大量張貼廣告;在給員工郵寄新年賀卡時,附本公司的招聘簡章,以擴大宣傳范圍;通過職業介紹所和勞務市場等渠道招聘員工;聯系各中專院校,招聘技術人才;各人才市場招聘會;公司內部員工轉介等。

              四、招聘小組

              1、小組成員:

              組長:(人力資源部經理);

              組員:

              2、小組職責:組長負責制定外出宣傳時間表及宣傳內容,提出招聘建議和方法;組員負責準備宣傳物品,執行宣傳任務等。

              五、招聘工作時間表(略)

              六、招聘費用預算及效果分析

              1、各種招聘費用清單:

              ①印制廣告及相關宣傳材料:x元/月;

              ②中介機構招聘費用:x元/人;

              ③員工介紹費用:x元/人;

              ④郵寄信件費用:x元/封;

              ⑤聯系各中專院校,幫助學生就業,原則上不付給報酬;

              ⑥招聘會攤位費:x元/常

              2、招聘效果分析:

              ①郵寄信件和張貼招聘廣告的實際費用較低,但是,需要投入的人力、物力較大,招聘效果相對較差。預計能完成總招聘計劃的15%左右。費用計算方式:(x元/月X 12月)+(x元/封X300封)xx元/年

              ②員工介紹和聯系中介機構的招聘費用相對較高,但是,人力、物力的投入較少,招聘效果較好。預計能完成總招聘計劃的85%左右。費用計算方式:x元/人X456人X85% =X元/年

              ③招聘會攤位費:x元

              綜上所述:預計20xx年的招聘總費用為:XX元+XX元+ x =X元。

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