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    餐廳員工轉正申請書

    時間:2023-09-27 08:33:27 轉正申請書 我要投稿

    餐廳員工轉正申請書模板

      在人們越來越重視發展的今天,我們會經常使用申請書,通過申請書,我們可以提出自己的請求。寫起申請書來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的餐廳員工轉正申請書模板,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    餐廳員工轉正申請書模板

    餐廳員工轉正申請書模板1

    尊敬的酒店領導:

      您好!

      我于xx年1月28日成為酒店餐飲部的試用員工,到今天試用期有一個多月,根據酒店的規章制度,現申請轉為酒店正式員工。

      作為一個剛接觸這行的實習生,初來酒店,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是酒店寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了酒店的工作環境。我深知作為酒店的一員,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠為自己所做的工作負全部責任,并在工作中不斷進取,努力提高自己的業務素質。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為酒店做出更大的貢獻。

      當然,剛開始在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門經理也及時給我指出,促進了我工作的成熟性,今后在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特別感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我在工作中出現的失誤做出的`提醒和指正。

      這是我的第一份工作,這段時間的工作歷程讓我學到了很多,感悟了很多。傳菜是酒店對客人服務的窗口,一言一行都代表酒店,接待酒店的客人要以禮相迎,接聽電話要態度和藹,處理菜單、對號入座事務更要認真仔細,容不得半點差錯,對待同事要虛心真誠……點點滴滴都讓我在工作中不斷學習在學習中不斷進步。看到了酒店業務的不斷發展完善,深感驕傲,在今后的工作中,我會更加努力提高自己的業務服務水平和修養內涵,彌補工作中的不足,在新的學習中不斷的總結經驗。

      在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現價值的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為酒店創造價值,同酒店一起展望美好的未來!

      此致

    敬禮!

      申請人:

      日期:

    餐廳員工轉正申請書模板2

    尊敬的公司領導:

      您好!

      我于20xx年7月15日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

      作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作,但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

      在試用期間,我勝任的是業務一部信息員一職,雖然該崗位和我的專業知識相差也較大,但在上級領導和同事的耐心指導,使得我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

      在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正,但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

      經過這三個月,我現在已經能夠獨立處理公司的信息指數,整理公司各方面合同與部門內部各種資料,從整體上把握公司的跟單運作流程。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

      這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。看到公司的逐步發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的.希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請公司領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

      時光荏苒,忙碌中三個月的試用期已經即將期滿。在過去的三個月時間里忙碌著、學習著、同時也收獲著,將要轉為正式員工的我在制定“宏偉藍圖”的同時也不曾忘記回顧試用期內的苦辣酸甜來激勵和鞭策自己取得更大的進步。

      我是一名應屆畢業生,雖然在校期間也曾進入一些企業單位實習,但信息員一職與我大學所學習的專業知識并不對口,因此心里感到了少許的自卑。剛進入公司那會兒很擔心不知該以怎樣的方式才能與同事們共處,該如何做好工作,所以導致我進入公司一周后,仍然不明白信息員一職具體是需要做些什么。不久后,楊景主動向我解釋和說明信息員的職責和任務所在,同時有了公司上級領導和同事們的耐心指導,讓我很積極主動地去學習和掌握了信息員所需要進行的工作。通過自己努力的行動證明專業不對口也能將工作做得好。

      在三個月的試用期內,我每天堅持不遲到不早退,堅守在自己的崗位。按公司和領導的要求,我每天都會及時記錄好到貨信息(到貨廠家、到貨時間、到貨噸位、數量、金額、貨車號等),根據每日到貨信息情況登記好到貨賬目項目明細表,每周制作周報表,每月制作月報表(便于和下游客戶提供的結算單核對金額、噸位、扣款);根據到貨噸位計算虧噸,超出正常虧噸時,通知業務員查詢原因;向銷售業務員取得產品化驗結果,記錄數據,質量有扣款時及時通知銷售業務員核實,查詢原因;同時和采購業務員及時核對采購款余額,當余額不足時,根據采購業務員及上級領導要求填寫付款申請書;其次根據上游客戶提供的采購結算單核對無誤后,通知業務員取得增值稅發票,根據進項票項目、單位、發票號碼、含稅單價、金額、數量等制作項目進項票簽收表交予財務部簽收;由鐵路運輸的項目,取得鐵路大票時需將單位、貨物名稱、發票號碼、數量、金額等數據制作成鐵路大票簽收表交與財務部簽收;需要及時更新采購與銷售數據,核算貨款、余額、票據等信息;還需將合同、協議歸類存檔。

      三個月的工作下來,我發現信息跟單存在以下問題:

      1、出貨信息不及時;

      2、貨場貨存數量不明確;

      3、付款原因不詳細;

      4、還未發貨又需付貨款;

      5、簽訂的合同未能及時歸類存檔,合同上無有效期限;

      6、業務員未將化驗單寄回公司等等。

      同時,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

      1、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

      2、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

      3、業務知識方面掌握的還不夠扎實等等。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

      來到這里工作,我的收獲莫過于在敬業精神、思想境界、業務素質和工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。隨著公司信息化的深入執行,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為公司做出應有的貢獻。我明白企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。

      此致

    敬禮!

      申請人:

      日期:

    餐廳員工轉正申請書模板3

    尊敬的領導:

      我到xx酒店工作已經快3個月了,第一個月擔任前臺接待員,第二月至今擔任洗浴部前臺的錄單員。在這期間,我學到了很多東西,尤其是本酒店的企業文化。我們酒店現正處于快速發展期,足以證明酒店的生命力和發展力。

      剛到公司工作時,對酒店的情況了解很少,通過這近3個月的工作,我已經對于對員工的要求和企業的發展方向只是有了一個簡單的了解。通過這3個月的工作,我逐漸認識到,xx酒店對員工的要求是全面的,從工作態度到業務能力到個人素質。酒店是要全面發展的,如果個人的發展跟不上酒店發展的'速度,那么員工將被酒店淘汰。

      作為這樣一個高成長性酒店中的一名員工,我已經有了強烈的緊迫感。在工作中我還存在著很多的不足,例如在業務知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力,更好地融入集體。

      xx酒店洗浴部是一個成功,高效率的團隊,它對于我來說有著深深的吸引力,我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員。請部門領導批準我的轉正要求為盼。

      此致

    敬禮!

      申請人:

      日期:

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