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農業局老干部工作自查報告
隨著個人的文明素養不斷提升，越來越多人會去使用報告，要注意報告在寫作時具有一定的格式。相信很多朋友都對寫報告感到非常苦惱吧，下面是小編收集整理的農業局老干部工作自查報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
按照中共淮濱縣委組織部、中共淮濱縣委老干部局《關于對全縣老干部工作督促檢查的通知》文件精神，我局對老干部工作進行了自查，現將自查情況匯報如下：
一、認真落實責任制，加強對老干部工作的領導
我局領導高度重視老干部工作，把這項工作納入重要議事日程，成立老干部工作領導小組，局主要領導擔任組長，年初召開專題會議，全面部署老干部工作，提前安排，做到統一思想，提高認識，進一步增強做好新形勢下老干部工作的責任感和緊迫感。有專職人員負責老干部工作日常管理。認真落實好老干部工作“兩項待遇”，不斷強化服務，充分發揮老干部作用。進一步加強對老干部工作的領導。及時研究解決老干部工作中的重大問題，把老干部工作做深、做細、做實。
二、認真落實老干部政治待遇，確保老干部政治堅定
（一）是老干部來訪時，局領導能認真聽取匯報和提出來的要求，并積極采納老干部提的一些好的意見和建議，對老干部生活中的困難能夠給予明確答復并及時解決、做到來信來訪事事有回音，件件有著落。
（二）是定期召開老干部座談會，組織學習有關文件，傳達重要會議精神，通報局主要工作情況及重大事項，組織老干部學習、活動、加強與老干部的聯系，為每位退休干部都征訂了《老人春秋》。
（三）是定期召開老干部支部大會，所有退休老黨員都能按時參加組織生活，老干部支部健全，由局領導擔任老干部支部書記。
三、全面落實老干部生活待遇，確保待遇到位，服務到位
（一）是確保本單位（包括二級機構）所有離退休干部都按時足額發放離退休費，無拖欠老干部離退休費的情況出現。
（二）是進一步完善和落實醫療費保障機制。我局按照規定為全局老干部制定了以來醫療卡，并視不同情況具體對待，解決處理好老干部看病、審核、報銷等環節，確保離退休干部的醫療費按規定實報實銷。
（三）是進一步完善和落實老干部遺屬生活困難補助費保障機制。按規定及時報批老干部享受和調整遺屬生活困難補助費，并實行工資卡發放老干部遺屬困難補助費制度，不存在拖欠和克扣現象。
（四）是堅持走訪慰問老干部生活保障機制。重陽節、春節等重大節日，局領導都攜帶禮品親自逐戶走訪、慰問老干部，送去黨的溫暖。
四、加強老干部工作隊伍建設，發揮老干部作用
在老干部工作隊伍的建設上，我局注意把政治素質好。工作能力強的同志安排到老干部工作崗位上，積極組織、支持老干部參加縣委老干部局舉辦的各項活動。同時設有專門的老干部活動室，為老干部學習、娛樂提供方便。
我局在老干部工作上雖然取得了一定的成績，但仍然存在一些問題。
（一）對在職老干部工作人員的政治和業務培訓還不到位；
（二）對老干部的管理和服務，促進其“老有所為”做的還不夠。
今后，我們將在以下幾個方面繼續做好：
（一）加強對在職老干部工作人員的培訓，使其更好地服務老干部工作；
（二） 多關心愛護每一位老干部，從精神和物質兩個方面照顧好老干部的生活。
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