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    勞動和社會保障工作半年總結(jié)參考

    時間:2022-09-24 19:31:20 總結(jié) 我要投稿
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    關(guān)于勞動和社會保障工作半年總結(jié)參考

      2008年以來,全系統(tǒng)廣大干部職工在市委、市政府和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)以及各職能部門的密切配合下,以黨的十七大精神為指針,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞切實改善民生、促進(jìn)和諧這一主題,進(jìn)一步強化效能、突出重點、創(chuàng)新思路、求真務(wù)實,勞動保障各項工作再上新臺階,多項工作得到上級肯定和表彰。

    關(guān)于勞動和社會保障工作半年總結(jié)參考

      一、各項任務(wù)目標(biāo)超額完成

      今年以來,我們狠抓就業(yè)再就業(yè)、社會保險擴(kuò)面征繳、監(jiān)察執(zhí)法和培訓(xùn)等基礎(chǔ)性工作,不斷開創(chuàng)新思路,增添新措施,各項業(yè)務(wù)繼續(xù)保持強勁的上升勢頭,任務(wù)指標(biāo)全面超額完成。

      (一)就業(yè)再就業(yè)工作。

      (二)社會保險工作。

      共征收社會保險費1.4179億元,完成年度計劃80.6%,比去年同期增長51.8%。支付9370.1萬元,支付率100%。基金抗風(fēng)險能力顯著增強,靜態(tài)可支付月數(shù)逐步增大。五項保險共新增擴(kuò)面45358人,完成年度計劃119%,社會保險覆蓋面達(dá)到18.34萬人次。

      (三)監(jiān)察執(zhí)法工作。

      (四)信訪及黨風(fēng)廉政工作

      認(rèn)真貫徹落實《信訪條例》和《信訪維穩(wěn)工作制度》,嚴(yán)格按程序辦理來信來訪。對信訪人提出的問題均通過深入調(diào)查走訪掌握詳細(xì)資料,并結(jié)合政策予以認(rèn)真答復(fù)。每件都堅持一把手親批制、辦理追蹤制和包案責(zé)任追究制。共收到市委、市政府、信訪局交辦的信訪件86件,已辦結(jié)80件,維護(hù)了社會的穩(wěn)定。黨風(fēng)廉政工作深入開展,廉政建設(shè)責(zé)任制全面落實。

      (五)機(jī)關(guān)效能和機(jī)構(gòu)隊伍建設(shè)工作

      創(chuàng)新開展了提高責(zé)任意識的黨員公開承諾活動,實行“一書一評五卡” 制度,提升服務(wù)質(zhì)量的服務(wù)大廳崗位競賽示范崗活動和提高自身素質(zhì)的政治理論及業(yè)務(wù)知識考試,通過這些活動進(jìn)一步提高了工作效能。勞動保障基礎(chǔ)環(huán)境不斷好轉(zhuǎn),勞動力市場大樓建設(shè)順利進(jìn)行,基層組織建設(shè)逐步完善,人員素質(zhì)逐步提高。民心工程各項工作深入開展。

      二、重點工作取得新的突破

      今年以來,我們把各項工作的重心放在“責(zé)任落實”上,沉下心來抓政策的落實到位,重點工作取得新的突破,社會認(rèn)可程度大幅提高。

      (一)以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)為重點,推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)。

      1、以小額擔(dān)保貸款為抓手,著力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作。

      一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。我市出臺了《市創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作實施方案》(討論稿),為創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作的順利推進(jìn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。二是加強小額擔(dān)保貸款發(fā)放工作。將城鎮(zhèn)各類登記失業(yè)人員、被征地農(nóng)民和創(chuàng)業(yè)的農(nóng)村勞動者納入貸款對象,個人貸款額度由2萬元提高到5萬元。勞動密集型小企業(yè)的貸款根據(jù)實際錄用人數(shù),合理確定貸款額度,最高不超過100萬元,財政按規(guī)定給予50%貼息。目前我市的有限公司已被認(rèn)定為勞動密集型小企業(yè),獲得貸款80萬元。三是加強創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。在繼續(xù)做好下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的同時,面向大學(xué)生、復(fù)轉(zhuǎn)退伍軍人、農(nóng)村準(zhǔn)備向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員等不同群體,免費舉辦“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),并建立學(xué)員個人創(chuàng)業(yè)檔案,實行動態(tài)管理,定期跟蹤記錄創(chuàng)業(yè)進(jìn)展情況、企業(yè)運作情況和享受扶持政策情況等。四是加強創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)。重點加強市場建設(shè),實行“低房租”的優(yōu)惠政策,幫助創(chuàng)業(yè)者協(xié)調(diào)落實小額擔(dān)保貸款、稅費減免政策,努力為創(chuàng)業(yè)者提供低成本創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

      3、 擴(kuò)大培訓(xùn)范圍,提高培訓(xùn)質(zhì)量。針對市內(nèi)外各類企業(yè)對高技能員工的迫切需求,就業(yè)訓(xùn)練中心今年加大了培訓(xùn)的宣傳力度和勞動者就業(yè)觀念的引導(dǎo),培訓(xùn)質(zhì)量大幅提升,社會認(rèn)可程度大大提高。一是加大投入,近年來,我局投入200多萬元購置了數(shù)控技術(shù)、電工、電焊工等市場熱門專業(yè)的多種實訓(xùn)設(shè)備,聘請了20多名具有技師、工程師資格的教師擔(dān)任業(yè)務(wù)指導(dǎo),對前來培訓(xùn)的學(xué)員實行“手把手”教、“一對一”學(xué),使學(xué)員真正掌握技術(shù),一到工作崗位就能熟練操作。用工單位既找到了熟練工人,又省了培訓(xùn)時間,還擁有了高技能的潛在資源,務(wù)工人員也獲得了較高回報,實現(xiàn)了雙贏。二是開展再就業(yè)典型、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)典型的座談宣講會,提高務(wù)工人員職業(yè)技能培訓(xùn)的意識。三是加強服務(wù),開辟了服務(wù)熱線和服務(wù)窗口,通過各種方式提供就業(yè)信息,及時給予培訓(xùn)補貼,為務(wù)工人員提供方便快捷的培訓(xùn)服務(wù)。同時,積極與市內(nèi)近150多家企業(yè)達(dá)成了長期勞務(wù)輸出協(xié)議,采取“訂單服務(wù),定向培養(yǎng)”,學(xué)成后直接就業(yè)。目前已為企業(yè)培訓(xùn)700多名技術(shù)工人。1-6月全市完成農(nóng)村勞動力技能就業(yè)培訓(xùn)1600人,舉辦了6次就業(yè)招聘會,向農(nóng)村勞動者提供1000個就業(yè)崗位,并為農(nóng)村低保戶節(jié)后出省外出務(wù)工人員資助車費近萬元。為進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動者籌集發(fā)放培訓(xùn)補貼72萬元。

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