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    醫院后勤工作年終總結

    時間:2020-12-19 09:09:48 總結 我要投稿

    醫院后勤工作年終總結

      一年工作已經到年尾了,這一年也將成為過去,回顧這一年的工作歷程,一定經歷了許多,也收獲了許多吧,不如來個總結以對過去工作做個分析和借鑒。你所見過的年終總結的報告應該是什么樣的?以下是小編整理的醫院后勤工作年終總結,希望能夠幫助到大家。

    醫院后勤工作年終總結

      在本年的醫院的藥械科各項工作保持以“科學成長不雅和構建協調社會”為己任,認真貫徹執行藥政治理的有關司法律例,在院黨政領導的'關切和分擔院長的直接領導下,在有關職能部分和科室的大力支持下,緊緊圍繞醫院的工作重點和要求,全科職工以團結協作、求真務實的精力狀態,順利完成了各項工作任務和目標。現將工作情況總結如下:

      一、增強理論學習,提高職工的政治思想覺悟 。

      全科人員認真學習貫徹黨的十八大精神,充分 認識“解放思想,開辟立異”的重要意義,增強理論與實踐的接洽,學習和領會醫院職代會精力和各階段的工作重點,在日常勞碌的工作中,不拘形式,結合 科室的實情況開展學習和討論,鼓勵職工積極推進醫院各項工作順利開展,增進各項制度的完善和落實。

      二、認真學習專業基本知識,使大家的基本知識和根本理論有較大的提高。

      藥械科職工由于基本?底細雹基本知識差,一些同志連常用藥品的名稱都弄不清楚。依據這些情況,我們采取了部署專門題目、專門課程、自學、科室集體指點等形式,通過學習,大家的基本知識有了較大的提高。

      三、增強科室治理,治理出效益,科室由于部分疏散,人員素質參差不齊,難教導難治理。

      首先科主任帶頭,嚴格執行制度,用制度管人,在治理上對事紕謬人,犯了哪一條就用哪一條處置懲罰,同時調動工作人員的積極性,開展部分內部治理,大家相互監督 ,相互鼓勵,并施展經濟杠桿作用,使工作人員積極性有了較大的提高,改良了曩昔中藥房由于治理不善,經常性有處方無人抓,病人擠成堆的現象,充分 改良了各藥房窗口擁擠、辦事態度差、給病人說明不清楚、藥物供給不齊等現象,取得了較好的社會效益和經濟效益。

      四、增強勞動規律。

      本年以來依據我院關于增強勞動規律改良院容院貌的規定 ,我們對違紀事件嚴肅處置懲罰,對遲到人員多次進行了罰款處置懲罰,對在工作中辦事態度欠好,涌現毛病 的工作人員進行了罰款處置懲罰,并在全科會議上自我檢查 科室進行批評敎育,收到了較好的效果。

      這一年來,雖然我們工作取得了一定的造詣 ,然則我們工作中還存在不少問題和缺點,有待我們在新的一年里,連續增強治理,完善制度,使我們的工作健康有序的成長。

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