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    撰寫個人總結

    時間:2022-11-23 18:31:58 總結 我要投稿

    撰寫個人總結

      總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,因此,讓我們寫一份總結吧。總結你想好怎么寫了嗎?以下是小編精心整理的撰寫個人總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    撰寫個人總結

    撰寫個人總結1

    公司各部門:

      20xx年是西安公司快速發(fā)展、規(guī)范發(fā)展的一年。為認真總結20xx年各項工作取得的成績,查找存在的問題和不足,明確20xx年各項工作思路,請各部門對本年度工作認真進行總結。現(xiàn)將具體要求通知如下:

      一、部門工作總結

      為配合總部20xx年工作總結,各部門已于11月提交部門工作總結,鑒于近期以來,xx項目取得新突破,各部門工作取得較大進展,故請各部門在原有工作總結的基礎上,進一步梳理完善全年工作成績,突出工作特色和亮點,總結經(jīng)驗,實事求是分析工作中存在的問題和不足。

      二、述職報告和個人總結

      為了更好地總結經(jīng)驗,厘清思路,公司助理總經(jīng)理、部門經(jīng)理、副經(jīng)理撰寫個人述職報告,員工撰寫個人總結,從德、勤、能、績角度,重點闡述20xx年工作主要業(yè)績、經(jīng)驗總結、存在不足、思考探索、20xx年努力方向等。

      三、要求

      (一)各部門工作總結、述職報告將在公司年度中層述職會上作為部門年度績效考核的依據(jù),員工總結將作為員工個人績效考核的依據(jù),請各部門、各位員工高度重視年終總結工作。

      (二)總結材料要求客觀全面,重點突出,行文要言簡意賅,所涉及數(shù)據(jù)務求精確、專業(yè),行文邏輯須清晰、明了。部門總結、述職報告不超過1500字,個人總結不超過1000字。

      (三)請務必于20xx年1月6日上午10:00前完成部門工作總結、述職報告、個人總結。部門總結、述職報告經(jīng)分管領導審核確認后報送綜合管理部,個人總結報送綜合管理部備案。

      (四)行文格式請嚴格遵照《公司文件管理辦法》,不符合要求者將不予接收。

    撰寫個人總結2

      一、格式(內容敘述的順序)

      1、個人掌握的各種職業(yè),特別是本工種技能的狀況(等級、時間、熟練程度)。

      2、以個人技術工作經(jīng)歷為線索(背景),列舉在所從事的技術工種比較重要的業(yè)績。

      3、對上述業(yè)績,逐個敘述其在技藝的貢獻及對生產(chǎn)經(jīng)營上的經(jīng)濟價值。

      4、在上述業(yè)績中,選一重點業(yè)績(成果)進行應知理論、應會技能的分析,來集中反映自己所達到的技能水平。

      二、內容要求

      (一)技術上的內容

      1、技術革新、技術改造與技術攻關活動中的貢獻(主要反映個人解決關鍵技術問題的能力,個人高超的技能)。

      2、技術交流、技術培訓與師帶徒活動中的成效{主要反映本人發(fā)揮傳、幫、帶作用的情況。是否在各類培訓班授課(包括理論和實作指導),擔任的.課程、課時、傳授的主要內容;帶徒情況,傳授技術時傳授的項目、方法以及傳藝的效果,學員或徒弟目前的技術水平,實際成就等}。

      3、吸收、消化、創(chuàng)新“四新(新技術、新工藝、新設備、新材料)”技術與開發(fā)、推廣、應用高科技成果,轉化為現(xiàn)實生產(chǎn)力活動中的業(yè)績。

      4、因生產(chǎn)成績優(yōu)秀、貢獻突出而受到獎勵與在操作比賽中獲優(yōu)秀名次或在報紙、刊物上發(fā)表專業(yè)文章的情況。

      (二)內容反映出以下幾個要點:

      1、個人實際掌握的絕技絕招。

      2、個人已形成的創(chuàng)新能力。

      3、個人能體現(xiàn)的應變能力。

    撰寫個人總結3

      一、個人總結標題

      可以針對erp沙盤推演實驗中感觸較為深刻的部分擬定個人總結標題,并就標題相關內容重點闡述。

      二、以履行職位職責與專業(yè)知識的學習應用為主線撰寫個人總結

      每位同學根據(jù)自己在模擬公司的管理職位承擔的主要工作、對專業(yè)知識與相關專業(yè)知識的學習、進一步理解、鞏固與靈活應用情況等撰寫個人總結。

      三、個人總結的主要構成要素

      1.個人崗位職責

      2.erp沙盤推演實驗的認識與體會

      可以從多個方面闡述erp沙盤推演實驗過程中你及其你所在團隊的經(jīng)營業(yè)績、你個人的領導素質與才能的發(fā)揮及其效果、個人感受、遇到的問題、引發(fā)的思考、尋求解決的途徑和辦法、團隊合作、知識結構、素質與能力等方面的認識、心得與體會。本部分內容不低于800字。

      四、撰寫要求

      1.根據(jù)模板提供的格式撰寫并排版,注意排版美觀。

      2.字數(shù)要求:全文1000-3000字。

      3.個人總結必須以本人及其所在模擬公司的真實經(jīng)營為基礎撰寫,不得杜撰,嚴禁抄襲,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)杜撰或者抄襲,個人總結成績將以零分論處。

      五、提交時間與提交方式

      請將電子版于第8周提交到ftp你所在班文件夾中或者直接提交給主講老師,并將紙質版與企業(yè)行為模擬實驗資料一起整理裝訂成冊,作為公司經(jīng)營報告的一部分,在第14周提交給主講老師。

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