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      加薪通知

      時間:2024-08-22 03:35:07 進利 通知 我要投稿

      加薪通知(精選11篇)

        在學習、工作生活中,接觸并使用通知的人越來越多,通知有時是告知有關單位需要周知或共同執行的事項的平行文種。如何寫一份恰當的通知呢?以下是小編幫大家整理的加薪通知,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      加薪通知(精選11篇)

        加薪通知 1

      財務部:

        隨著公司的不斷發展,員工能力不斷提升。茲有嚴波、李陽兩位員工在工作上表現突出,經領導批準,給予二位員工正式加薪。

        自二〇xx年三月十七日起,員工嚴波、李陽各加薪捌佰元整(¥800.00)。

        特此通知

        xx公司

        20xx年3月1日

        加薪通知 2

        親愛的:____伙伴(崗位:____入職時間:____),首先感謝您入職以來為公司的辛勤付出,經公司研究決定:對您的基本工資部分進行調整(加薪原因____________),由原先的.____元至____元。調薪后自____年____月份開始計發!再次感謝您對公司的支持!(上次調薪時間為:________)

        門店:□第一分店□第二分店日期:________

        員工簽名:____________部門主管:________

        店長:____________財務主管:________

        人事主管:____________總經理:________

        加薪通知 3

        親愛的:____伙伴(崗位:____入職時間:____),首先感謝你入職以來為公司的辛勤付出,經公司研究決定:對你的基本工資部分進行調整(加薪原因____________),由原先的'____元至____元。調薪后自____年____月份開始計發!再次感謝你對公司的支持!(上次調薪時間為:________)

        門店:□第一分店□第二分店日期:________

        員工簽名:____________部門主管:________

        店長:____________財務主管:________

        人事主管:____________總經理:________

        加薪通知 4

      財務室:

        王川同志入職以來,工作態度嚴謹、積極向上,工作績效突出。公司決定20xx年4月1日起,將加薪500元。

        特此通知!

        此通知一式三份,財務室,人力資源部,員工本人各一份。

        中國范本網絡科技公司

        人力資源部

        20xx年3月17日

        加薪通知 5

        xx、xx兩位員工在本公司正常投產以來已工作滿一年,在這一年的工作中兩位員工表現良好,用心上進,主動認真完成公司下達的生產任務,堅決服從公司管理和安排;經公司研究決定,對鄧家趙、葉林杰兩位員工進行加薪獎勵,加薪金額:在原有底薪基礎上增加300元,以資鼓勵!

        期望兩位員工在日后工作中更加地努力,在技術上要主動認真地探索,在生產上要認真細致地安排,為高效率、高質量、低能耗的.和諧生產、安全生產而努力!

        最后,感謝全體員工對本人工作的支持與理解!

        xx公司

        20xx年10月1日

        加薪通知 6

        親愛的:____伙伴(崗位:____入職時間:____),首先謝謝您入職以來為公司的辛勤付出,經公司研究決定:對您的基本工資部分進行調整(加薪原因____________),由原先的`____元至____元。調薪后自____年____月份開始計發!再次謝謝您對公司的支持!(上次調薪時間為:________)

        門店:□第一分店□第二分店日期:________

        員工簽名:____________部門主管:________

        店長:____________財務主管:________

        人事主管:____________總經理:________

        加薪通知 7

        為提高員工工作積極性,以及對各員工入職以來的肯定,經公司研究決定,從20xx年起,以后每年4月為全體員工調整薪資。

        本公司為鼓勵各級員工各盡職守,且能為公司贏利與發展作出貢獻,實施多勞多得的'薪金制度。并推行薪金管理保密辦法。

        各員工應養成不探詢他人薪金的禮貌、不評論他人薪金的風度,以工作表現爭取認可的精神。各級員工的薪金除公司主辦核薪的人員、發薪的人員與各主管外,一律保密。

        特此通知!

        xxx有限公司

        20xx年04月10日

        加薪通知 8

        為了感謝員工為公司發展做出的努力,同時也為了實現利潤分享員工的.承諾。提高員工工作的積極性,并對各員工入職以來的工作肯定,經公司研究決定,從20xx年1月1日起,對萬安協訊全體直接員工(含雇員)的薪資進行調整。具體如下:

        一 、底薪:由1480元調至1530元。

        二、加班費:加班一由12.76元/小時調至13.19元/小時,加班二由17.01元/小時調至17.59元/小時,加班三由25.52元/小時調至26.38元/小時。

        三、福利待遇:

        1、紀律獎:60元/;

        2、就餐補助:早餐1元,中餐2元,晚餐2元  (5元/人/天);

        3、年資:工作滿6個月享年資100元/月,工作滿1年以上享年資200元/月。

        加薪通知 9

        為感謝全體員工的.辛勤付出,同時秉承公司利潤分享員工的經營理念,提高員工工作積極性,以及對各員工入職以來的肯定,經公司研究決定,從20xx年1月1日開始,對全體直接員工薪資做以下相應調整,具體如下:

        一、底薪:

        由1400元調至1500元;

        二、加班費:

        加班1由12.07元/小時上調至12.93元/小時

        加班2由16.10元/小時上調至17.24元/小時

        加班3由24.14元/小時上調至25.86元/小時

        三、福利待遇:

        1、全勤紀律獎:60元/月

        2、外宿交通補貼:50元/月

        3、就餐補助:早餐1元/天、中餐2元/天、晚餐2元/天。(5元/人/天,以實際刷卡記錄為準)

        4、夜班津貼:20元/天,夜宵補助:5元/天(以實際刷卡記錄為準)

        5、年資:工作滿6個月以上享有年資100元/月,12個月以上享有200元/月封頂。

        加薪通知 10

      財務部:

        ____部員工______入職以來,工作認真負責、表現突出,經公司決定升任為______副部長,工資上漲一級,加薪______元整,此薪資自20___年___月___日日起執行。

        特此通知。

        _________有限公司

        二0___年___月___日

        加薪通知 11

      xx先生/女士:

        您好!

        根據入職以來,工作態度積極向上,工作績效突出。xxx公司決定xx年xx月起,通知您將提薪xxx元(稅前);

        希望您再接再厲,在未來的發展道路上進一步發揮自己所能,與公司共同成長。特此通知!

        此通知一式三份,財務部,人力資源部,員工本人各一份。

      xxx公司人力資源部

        20xx年xx月xx日

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