中職電工技術(shù)課程開(kāi)發(fā)研究論文
一、《電工技術(shù)基礎(chǔ)與技能訓(xùn)練》課程開(kāi)發(fā)
（一）依據(jù)典型職業(yè)活動(dòng)調(diào)研分析，確立課程目標(biāo)
根據(jù)調(diào)研分析，明確電氣運(yùn)行與控制專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)崗位范圍有三個(gè)專(zhuān)門(mén)化方向，分別是工業(yè)電氣控制技術(shù)專(zhuān)門(mén)化、工業(yè)企業(yè)變配電技術(shù)專(zhuān)門(mén)化和電梯電氣技術(shù)專(zhuān)門(mén)化。通過(guò)開(kāi)展企業(yè)專(zhuān)題調(diào)研，確定這三個(gè)專(zhuān)門(mén)化方向?qū)?yīng)的典型職業(yè)活動(dòng)。針對(duì)典型職業(yè)活動(dòng)的職業(yè)特征，工作過(guò)程、工作崗位、工作對(duì)象、工具、工作方法、勞動(dòng)組織、工作要求及職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等八個(gè)方面對(duì)職業(yè)活動(dòng)進(jìn)行系統(tǒng)分析和描述。依據(jù)典型職業(yè)活動(dòng)分析和描述，將職業(yè)必備知識(shí)和技能進(jìn)行整合，確立《電工技術(shù)基礎(chǔ)與技能訓(xùn)練》課程的目標(biāo)要求：理解電路的基本概念、基本定律和定理，了解其在生產(chǎn)生活中的應(yīng)用；能識(shí)讀簡(jiǎn)單電路圖和電氣裝配圖；會(huì)正確使用常用電工工具與儀器儀表；能識(shí)別和檢測(cè)常用電路元器件；能處理電路中的簡(jiǎn)單故障；掌握電工技能實(shí)訓(xùn)的安全操作規(guī)范；具有資料查閱和信息處理能力，具有一定的交流和分析解決問(wèn)題的能力；培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，具有創(chuàng)新精神與團(tuán)隊(duì)合作精神；培養(yǎng)節(jié)能環(huán)保、產(chǎn)品質(zhì)量等意識(shí)。
（二）依據(jù)課程目標(biāo)，規(guī)劃課程內(nèi)容
根據(jù)課程目標(biāo)規(guī)劃課程內(nèi)容，包括：電工實(shí)訓(xùn)室的認(rèn)識(shí)與安全用電；直流電路的基礎(chǔ)知識(shí)與技能訓(xùn)練；單相交流電路的基礎(chǔ)知識(shí)與技能訓(xùn)練；三相交流電路的基礎(chǔ)知識(shí)與技能訓(xùn)練。上述四部分中的每項(xiàng)訓(xùn)練都是由若干個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù)組成。
（三）依據(jù)課程目標(biāo)和內(nèi)容，確定考核標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)《電工技術(shù)基礎(chǔ)與技能訓(xùn)練》的課程目標(biāo)和課程內(nèi)容，依據(jù)典型職業(yè)活動(dòng)的要求和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)確定課程的考核標(biāo)準(zhǔn)：正確識(shí)讀簡(jiǎn)單電路圖和電氣裝配圖；正確計(jì)算電路的基本物理量；正確使用常用電工工具和儀表，正確調(diào)試常用電工實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)儀器設(shè)備；會(huì)依據(jù)電路圖正確接線和檢查線路，能正確分析和排除線路中的簡(jiǎn)單故障；會(huì)調(diào)試測(cè)量電路，正確測(cè)量電壓、電流和元件參數(shù)；按要求獨(dú)立寫(xiě)出實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)報(bào)告，正確處理數(shù)據(jù)，分析實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)結(jié)果，得出結(jié)論；遵守安全操作規(guī)程，愛(ài)護(hù)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備；工作現(xiàn)場(chǎng)達(dá)到5S標(biāo)準(zhǔn)。
二、《電工技術(shù)基礎(chǔ)與技能訓(xùn)練》課程教學(xué)設(shè)計(jì)
�。ㄒ唬┮怨ぷ鬟^(guò)程為導(dǎo)向設(shè)計(jì)與編排學(xué)習(xí)單元
1.設(shè)計(jì)思路
遵循學(xué)生的成長(zhǎng)規(guī)律和教育規(guī)律，依據(jù)學(xué)生就業(yè)崗位所需的'知識(shí)、技能以及課程性質(zhì)，選擇實(shí)現(xiàn)課程目標(biāo)的載體，將課程目標(biāo)、課程內(nèi)容分解為若干個(gè)學(xué)習(xí)單元，以工作過(guò)程為導(dǎo)向重新構(gòu)建課程結(jié)構(gòu)和知識(shí)序列。
2.載體的選擇
載體的選擇應(yīng)該能承載該工作過(guò)程所需要的全部知識(shí)、技能和情感態(tài)度價(jià)值觀。對(duì)《電工技術(shù)基礎(chǔ)與技能訓(xùn)練》課程進(jìn)行學(xué)習(xí)單元設(shè)計(jì)時(shí)，選擇實(shí)現(xiàn)課程目標(biāo)的三個(gè)載體，即MF-47型萬(wàn)用表、熒光燈電路和三相異步電動(dòng)機(jī)，將課程目標(biāo)、課程內(nèi)容分解為三個(gè)學(xué)習(xí)單元：MF-47型萬(wàn)用表的組裝，熒光燈電路的裝配，三相異步電動(dòng)機(jī)的連接、檢測(cè)與運(yùn)行。每個(gè)學(xué)習(xí)單元都包含一個(gè)完整的工作過(guò)程，具有可見(jiàn)的工作成果。各學(xué)習(xí)單元的內(nèi)容編排與課程內(nèi)容的對(duì)應(yīng)關(guān)系。
3.各個(gè)學(xué)習(xí)單元之間的關(guān)系
從知識(shí)層面來(lái)講，學(xué)習(xí)單元1、2、3之間是從易到難，由簡(jiǎn)單到復(fù)雜的遞進(jìn)關(guān)系。從知識(shí)的關(guān)聯(lián)性來(lái)講，學(xué)習(xí)單元1是整個(gè)課程的基礎(chǔ)，要為學(xué)習(xí)單元2、3作鋪墊，而單元3又涵蓋單元1、2的內(nèi)容，單元2也涵蓋了單元1的內(nèi)容，因此三個(gè)學(xué)習(xí)單元之間具有包容關(guān)系。從三個(gè)學(xué)習(xí)單元完成的學(xué)習(xí)任務(wù)來(lái)講，三個(gè)任務(wù)相互獨(dú)立，沒(méi)有明顯的關(guān)聯(lián)性，因此三個(gè)學(xué)習(xí)單元又具有并列關(guān)系。在進(jìn)行學(xué)習(xí)單元設(shè)計(jì)的同時(shí)，還要依據(jù)課程目標(biāo)制定各學(xué)習(xí)單元的教學(xué)目標(biāo)。學(xué)習(xí)單元的教學(xué)目標(biāo)是對(duì)課程目標(biāo)的分解和細(xì)化，通過(guò)各學(xué)習(xí)單元的教學(xué)，實(shí)現(xiàn)課程整體目標(biāo)。
�。ǘ┮怨ぷ鬟^(guò)程為導(dǎo)向設(shè)計(jì)工作項(xiàng)目與任務(wù)
在進(jìn)行教學(xué)實(shí)施前要將每個(gè)學(xué)習(xí)單元的教學(xué)內(nèi)容按照“理實(shí)一體化”的課程理念進(jìn)行設(shè)計(jì)。如MF-47型萬(wàn)用表的組裝學(xué)習(xí)單元教學(xué)設(shè)計(jì)，首先按照萬(wàn)用表的生產(chǎn)工藝流程設(shè)計(jì)工作項(xiàng)目，再將每個(gè)工作項(xiàng)目按照由淺入深、由易到難的學(xué)習(xí)規(guī)律分解成若干個(gè)工作任務(wù)，并將知識(shí)和技能融入每項(xiàng)任務(wù)之中，使學(xué)生通過(guò)具體項(xiàng)目或任務(wù)的學(xué)習(xí)，獲得相關(guān)知識(shí)、技能、情感和態(tài)度等。按照萬(wàn)用表的生產(chǎn)工藝流程設(shè)計(jì)的工作項(xiàng)目流程為：參觀電工實(shí)訓(xùn)室→安全用電操作→識(shí)讀萬(wàn)用表的原理電路→材料的領(lǐng)取、清點(diǎn)與檢測(cè)→繪制裝配接線圖→焊接、裝配→檢測(cè)、調(diào)試，具體內(nèi)容見(jiàn)表4所示。
�。ㄈ┮怨ぷ鬟^(guò)程為導(dǎo)向開(kāi)發(fā)教學(xué)資源
教學(xué)資源是根據(jù)學(xué)習(xí)單元教學(xué)需求提出的教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)的支撐性材料，包括硬件資源和軟件資源。硬件資源主要是電工實(shí)訓(xùn)室的實(shí)訓(xùn)設(shè)備和相關(guān)配置，這些資源大部分是教師和學(xué)生共同擁有。軟件資源分為教師使用資源和學(xué)生使用資源，教師使用資源又稱(chēng)教學(xué)項(xiàng)目實(shí)施方案，主要內(nèi)容包括教學(xué)項(xiàng)目實(shí)施方案首頁(yè)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)及實(shí)施、工作實(shí)踐內(nèi)容及實(shí)施和評(píng)價(jià)內(nèi)容及要求。學(xué)生使用資源又稱(chēng)學(xué)習(xí)集，包括專(zhuān)業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)、學(xué)習(xí)頁(yè)、工作頁(yè)和評(píng)價(jià)表。《電工技術(shù)基礎(chǔ)與技能訓(xùn)練》課程采用小班授課，每班24人左右。電工實(shí)訓(xùn)室配置14個(gè)實(shí)訓(xùn)臺(tái)，每個(gè)實(shí)訓(xùn)臺(tái)兩個(gè)工位，每個(gè)學(xué)生一個(gè)工位。為確保安全，每個(gè)實(shí)訓(xùn)臺(tái)臺(tái)面及周?chē)孛嫔隙间佊薪^緣橡膠。除此之外，實(shí)訓(xùn)室還配備有儀表柜、設(shè)備柜、工具柜、材料柜和工裝柜。在教學(xué)環(huán)境的設(shè)計(jì)上，結(jié)合學(xué)習(xí)單元的內(nèi)容，注重引進(jìn)企業(yè)文化。在實(shí)訓(xùn)室的墻面上，分別有實(shí)訓(xùn)室規(guī)則、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)須知、學(xué)習(xí)單元一覽表、學(xué)習(xí)單元考核表、5S概念掛板，真正做到教學(xué)環(huán)境及實(shí)訓(xùn)設(shè)備的配置與企業(yè)的工作場(chǎng)景、工作崗位要求相一致，創(chuàng)建理論實(shí)踐一體化的職業(yè)情境。
�。ㄋ模┮怨ぷ鬟^(guò)程為導(dǎo)向?qū)嵤┬袆?dòng)導(dǎo)向教學(xué)法
采用以學(xué)生為主體的行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)法，教學(xué)過(guò)程由體現(xiàn)生產(chǎn)或工作過(guò)程特征的“明確任務(wù)→收集信息→制訂計(jì)劃→進(jìn)行決策→組織實(shí)施→過(guò)程檢查→結(jié)果評(píng)價(jià)”7個(gè)環(huán)節(jié)組成。7個(gè)環(huán)節(jié)的主要任務(wù)：第一，明確任務(wù)。教師布置學(xué)習(xí)任務(wù)，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)與要求；學(xué)生理解任務(wù)，把握任務(wù)完成的滿意度指標(biāo)和學(xué)習(xí)目標(biāo)。第二，收集信息。教師提供相關(guān)的學(xué)習(xí)資料，對(duì)完成學(xué)習(xí)任務(wù)所涉及的知識(shí)、技能做必要的補(bǔ)充；學(xué)生查閱相關(guān)資料，了解企業(yè)工作任務(wù)的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施與管理，補(bǔ)充必要的知識(shí)和技能。第三，制訂計(jì)劃。學(xué)生之間交流對(duì)工作任務(wù)的認(rèn)識(shí)，討論任務(wù)及分析相關(guān)知識(shí)、技能和態(tài)度，初步制訂工作計(jì)劃。第四，進(jìn)行決策。教師參與、指導(dǎo)學(xué)生對(duì)工作計(jì)劃進(jìn)行修訂，及時(shí)并作出相應(yīng)的調(diào)整。第五，組織實(shí)施。學(xué)生按照工作計(jì)劃完成任務(wù)；教師負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督、咨詢(xún)、指導(dǎo)等。第六，過(guò)程檢查。學(xué)生按照工作計(jì)劃階段擬定的檢查項(xiàng)目逐一進(jìn)行檢查。第七，結(jié)果評(píng)價(jià)。學(xué)生匯報(bào)總結(jié)，上交任務(wù)實(shí)施報(bào)告，進(jìn)行匯報(bào)等；教師對(duì)學(xué)生、團(tuán)隊(duì)進(jìn)行評(píng)價(jià)，學(xué)生自評(píng)與互評(píng)，指出任務(wù)實(shí)施過(guò)程中存在的問(wèn)題與改進(jìn)措施。
�。ㄎ澹┮怨ぷ鬟^(guò)程為導(dǎo)向制訂考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
基于電氣控制技術(shù)應(yīng)用行業(yè)“維修電工（高、低壓）”、“電梯電氣維修工”職業(yè)技能考核國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)及企業(yè)管理的5S理念，制訂與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)接軌的課程考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)�？己朔绞讲捎眠^(guò)程性考核與結(jié)果性考核相結(jié)合、以過(guò)程性考核為主的方式。其中過(guò)程性考核成績(jī)占總成績(jī)的80%，結(jié)果性考核占20%。評(píng)價(jià)的內(nèi)容是學(xué)生完成職業(yè)活動(dòng)所必備的知識(shí)、能力、情感、態(tài)度和價(jià)值觀�？己嗽u(píng)分項(xiàng)目及所在比例如表5所示。在過(guò)程性考核中，考核評(píng)價(jià)體系兼顧教師對(duì)學(xué)生的個(gè)人評(píng)價(jià)（40%）、學(xué)生自評(píng)（30%）、學(xué)生互評(píng)（20%）。教師為每位學(xué)生制作一張學(xué)習(xí)卡片，用以記錄學(xué)生的平時(shí)成績(jī)，使考核結(jié)果有據(jù)可查。
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